静岡県高等学校しょうがい児学校ユニオン

【2025年度】

〇　10月４日　からころ健康講座を開催しました

〇　９月19日　対県教委　勤務条件労使協議会を行いました　

〇　９月19日　県教委に秋季要求書を提出しました　

〇　９月12日　県人事委員会に要請を行いました

〇　８月22日　対県教委　勤務条件労使協議会を行いました

〇　８月１日　県人事委員会に要求書を提出しました　

〇　７月25日　対県教委　勤務条件労使協議会を行いました

〇　７月12日　からころ健康講座を開催しました

〇　６月28日　静高校ユニオン第38回定期大会を開催しました

〇　６月７日　からころ健康講座を開催しました

〇　５月31日　作って食べよう！ピザ講座を開催しました

〇　５月23日　定期大会議案書を送付しました　

〇　５月10日　からころ健康講座を開催しました

〇　４月28日　春季教育長交渉を実施しました

〇　４月１日　県人事委員会に、今年度の職員団体登録を行いました

【2024年度】

〇　２月22日　からころ健康講座を開催しました

〇　２月15日　ユニオン学習会「誰が教師の働き方を決めるのか～超勤訴訟と給特法～（明治大学准教授　鈴木雅博さん）」を開催しました

〇　２月1日　珈琲焙煎学講座を実施しました

〇　11月19日　

　　秋季教育長交渉（確定交渉最終）を実施しました

〇　11月12日　対県教委要請行動を実施しました

〇　11月11日　教育部長交渉を実施しました

〇　10月28日　秋季教育長交渉を実施しました　　

〇　10月５日　珈琲焙煎学講座を実施しました

〇　９月24日　

　　静岡県教育委員会に秋季要求書を提出しました

〇　９月５日　　県人事委事務局長交渉を実施しました

〇　８月３日　第１回珈琲焙煎学講座を実施しました

〇　８月１日　県人事委員会に要求書を提出しました

〇　６月28日　2024年度定期大会を開催しました

〇　６月15日　からころ健康講座を実施しました

〇　５月18日　からころ健康講座を実施しました

〇　４月26日　春季教育長交渉を実施しました

〇　４月１日　県人事委員会に、今年度の職員団体登録を行いました

【2023年度】

〇　2月１７日　高校ユニオン・教育総研主催学習会を開催しました。　

〇　１月３１日　　対県教委　勤務条件労使協議会を行いました。

〇　１月２０日　からころ健康講座を開催しました

〇　12月９日　からころ健康講座を開催しました。

〇　12月５日　　対県教委　勤務条件労使協議会を行いました。

〇　11月１７日　教育長交渉を行いました。〇　11月６日　県教委に対して要請行動を行いました。

〇　11月９日　教育部長交渉を行いました。

〇　10月２７日　秋季教育長交渉（第１回）を行いました。詳細はユニオンニュース速報版に掲載します

〇　10月１４日　からころ健康講座を開催しました。

〇　９月２７日　静岡県教育委員会に秋季要求書を提出しました。

〇　９月５日　　県人事事務局長交渉、対県教委勤務条件労使協議会を実施しました。

〇　静岡県人事委員会に「２０２３年勧告に関する要求書」を提出しました。

〇　６月２４日高校ユニオン第36回定期大会を開催しました。

○　４月２８日春季教育長交渉を実施しました。

〇　県人事委員会に今年度の職員団体登録を行いました。

【2022年度】

〇　３月２３日　県教委に春季要求書を提出しました。

〇　ユニオンニュース３月号（№５３４）を掲載しました。

〇　２月１８日　今年度最終となる「からころ健康講座」を開催しました。ご参加いただいた皆様ありがとうございました。

〇　２月　４日　高校ユニオン学習会「超勤・多忙解消のために『定額働かせ放題』をなくそう」（弁護士北村智弘さん）を開催しました。詳細はユニオンニュース（№５３４）で。

〇　１月２１日　からころ健康講座を開催しました。

〇　1月　５日　ユニオンニュース１月号を掲載しました。

〇12月２０日　ユニオンニュース１２月号を掲載しました。

〇12月１０日　からころ健康講座を開催しました。

〇11月３０日　定年延長等について、勤務条件労使協議会を実施しました。

〇11月２１日　教育部長交渉について、ユニオンニュース速報版を掲載しました。

〇11月１７日　教育長交渉を実施しました。

〇11月１２日　からころ健康講座を開催しました。

〇11月１０日　教育部長交渉を実施しました。

〇11月９日　秋季交渉について、ユニオンニュース速報版を掲載しました。

〇11月２日　県教委に対して要請行動を実施しました。

〇10月２８日　教育長交渉を実施しました。

〇10月１５日　からころ健康講座を開催しました。ご参加いただいた方、ありがとうございました。次回以後の日程につきましては、「学習会・イベント情報」ページに掲載します。

〇10月１４日　県人事委員会から今年度の勧告概要について説明がありました。詳細は次号ユニオンニュースでお伝えします。

〇10月３日　県人事委員会事務局長と交渉を行いました。

〇９月２１日　県教委に秋季要求書を提出しました。

〇９月２日　定年延長について教育部長交渉(最終）を行いました。

〇８月２２日　定年延長について教育総務課長交渉を行いました。

〇８月６日　県人事委員会に要求書を提出しました。

〇８月４日　定年延長について教育部長交渉を行いました。

〇７月１５日　第２回勤務条件労使協議会を行い、定年延長に関して協議しました。

〇定期大会　6月25日（土） 全議案承認されました。ご出席いただいた組合員の皆様ありがとうございました

〇６月１０日　県教委と勤務条件労使協議会を実施し、定年延長、人事評価制度について協議しました。

〇５月２０日　ニュース№528　分会に発送しました。

〇４月２８日　春季教育長交渉を実施しました。詳細は次号ニュース№528（５月下旬発行予定）に掲載します。

〇４月１５日　ユニオンニュース№５２７を各分会に発送しました。

〇４月１日　静岡県人事委員会に、2022年度の職員団体登録を行いました。

【2021年度】

〇３月２４日　県教委に春季要求書提出しました。

〇３月１１日　総務課長交渉を実施しました。 詳細はニュース№527（4月発行予定）に掲載しました。

〇ユニオンニュース№526＆執行部役員選挙結果を分会宛てに発送しました。

〇２月２１日　県教委と勤務条件労使協議会を実施しました。

〇「組合員専用サイト」開設（試行）について、情報掲載しました。

　「組合員限定」ページからご確認ください。

〇２月８日　教育総務課長交渉を実施しました。詳細はニュース№526に掲載しました。

〇２月５日「高校ユニオン学習会」は、感染症拡大防止のため中止しました。