Empezamos siendo un equipo de entusiastas del marketing de reclutamiento, viendo cómo los negocios en Puebla no atraían suficientes interesados. Era frustrante: había talento allá afuera, pero no se estaba conectando. Decidimos probar algo distinto, fallamos, ajustamos… hasta entender que el mercado laboral cambió su interés: dejó los avisos clasificados y publicaciones vacías que anuncian vacantes con técnicas obsoletas.

Te explico personalmente cómo funciona mi método de publicar tus vacantes y cómo creamos tus granjas postulantes para todo el año 2026. 

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Vladimir Laguna.