Facilitation & Supervision   

Certaines équipes sentent que "quelque chose ne tourne pas rond" sans parvenir à le nommer ou à l'ajuster ;

D'autres sont conscientes qu'un problème existe mais hésitent ou peinent à l'aborder ;

D'autres encore souhaitent s'accorder un espace pour échanger, renforcer la coopération ou prendre du recul sur leurs pratiques...

Selon l'axe de travail souhaité (supervision ou facilitation), j'ouvre un espace sécure pour aborder les défis, les blocages ou les besoins du collectifs, de manière authentique et efficace

J'interviens auprès d'équipes autonomes et d'équipes dirigeantes - acteur de leur situation et de leurs décisions.