Branding enfocado a marcas y, por tanto, a empresas de todo tipo. Tradicionalmente, cuando se habla de branding en genérico, normalmente se hace referencia a esta tipología.
Se centra en trabajar la marca personal. Es decir, la manera en que se percibe a una persona gracias a las acciones que lleva a cabo, comunica y transmite.
Cómo trabajar la marca de un empleado. Por eso, se parte de la base de que el empleado es considerado un embajador de la marca o empresa a la que representa.
Identidad: características, valores y creencias de la marca para humanizarla.
Nombre: de la marca, además de ser legible, sencillo, memorable, notorio, único y registrable.
Logotipo: símbolo o elemento de identidad visual que le permite ser fácilmente reconocidas.
Colores: Combinación única para darle personalidad a la marca.
Eslogan: Frase contagiosa, impactante, significativa y perdurable en el tiempo.
Tipografía: Primaria que se utiliza en el logotipo y la secundaria que se usa en comunicaciones.
Experiencia de marca: Trato al cliente, incluyendo la experiencia en la compra, atención y posventas.
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