Школьная методическая служба

Цель методической работы МОУ СОШ № 1 — Создание условий для формирования образовательной среды, обеспечивающей гармоничное развитие и воспитание личности школьника, получения качественного образования, достижение планируемых результатов в соответствии с требованиями ФГОС

Тема работы методической службы: Повышение эффективности образовательного процесса через внедрение инновационных форм, средств и методов педагогического воздействия.

Задачи методической работы.


1. Повышение качества преподавания учебных дисциплин через совершенствование содержания образования, внедрения информационно-коммуникационных технологий и других приемов инновационных образовательных процессов.

2. Создание банка методических идей и наработок учителей школы.

3. Внедрение технологии разработки уроков с использованием электронной поддержки.

4. Разработка механизмов трансляции педагогами школы наработанного передового опыта на уровне города, региона, РФ.

5. Создание условий для обучения педагогов школы современным технологиям через курсовую подготовку, обобщение передового педагогического опыта, самообразование.

6. Усиление контроля за уровнем преподавания учебных дисциплин педагогами школы.

7. Активизация работы педагогического коллектива с учащимися, имеющими высокий уровень мотивации обучения.

8. Создание условий для реализации личносто – ориентированной направленности обучения:

· совершенствование методики проведения урока, индивидуальной и групповой работы со слабоуспевающими и одаренными учащимися,

· коррекция знаний школьников на основе диагностической деятельности учителя,

· развитие способностей и природных задатков детей, создание НОУ для учащихся с высоким уровнем мотивации учения,

· ознакомление учителей с инновационными образовательными технологиями, педагогической и методической литературой.

Формы методической работы

  • тематические педагогические советы (4 раза в год);

  • методические совещания (1 раз в полугодие);

  • школьные методические объединение (1 раз в четверть);

  • самообразование педагогов;

  • творческие группы по внедрению инновационных технологий;

  • творческие отчеты педагогов и ШМО (1 раз в год);

  • теоретические семинары, семинары-практикумы;

  • Наставничество

  • разработка методических рекомендаций в помощь учителю

  • научное общество учащихся, Научно-практическая конференция “Юный исследователь”;

  • аттестация учителей;

  • курсовая подготовка;

  • педагогический мониторинг.

Результаты деятельности МС в разделе "Наши достижения"