ชื่อ-นามสกุล นางสาวสุภานันท์ จันต๊ะอูป
ตำแหน่ง ครูอัตราจ้าง วิทยฐานะ - ตำแหน่งเลขที่ -
สถานศึกษา โรงเรียนบ้านหนองโค้ง
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาเชียงใหม่ เขต 1
ข้าพเจ้าขอแสดงเจตจำนงในการจัดทำข้อตกลงในการพัฒนางานตำแหน่งครู วิทยฐานะครูอัตราจ้าง
ซึ่งเป็นตำแหน่งและวิทยฐานะที่ดำรงอยู่ในปัจจุบันกับผู้อำนวยการสถานศึกษา ไว้ดังต่อไปนี้
ภาคเรียนที่ 1 ปีการศึกษา 2568
1.1 ชั่วโมงสอนตามตารางสอน รวมจำนวน 21 ชั่วโมง/สัปดาห์ดังนี้
กลุ่มสาระการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศ
รายวิชา ภาษาจีน ชั้นประถมศึกษาปีที่ 5-6 จำนวน 4 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา ภาษาจีน ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 1-3 จำนวน 6 ชั่วโมง/สัปดาห์
กลุ่มสาระการเรียนรู้ภาษาไทย
รายวิชาภาษาไทย ชั้นประถมศึกษาปีที่ 4 จำนวน 8 ชั่วโมง/สัปดาห์
กิจกรรมพัฒนาผู้เรียน
รายวิชา แนะแนว ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 2 จำนวน 1 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา ลูกเสือ-เนตรนารี ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 2 จำนวน 1 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชาชุมนุม ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 2 จำนวน 1 ชั่วโมง/สัปดาห์
1.2 งานส่งเสริมและสนับสนุนการจัดการเรียนรู้ จำนวน 21 ชั่วโมง/สัปดาห์
เจ้าหน้าที่ธนาคารของโรงเรียน
ครูที่ปรึกษาสภานักเรียน
ครูฝ่ายปฏิคม
ภาคเรียนที่ 2 ปีการศึกษา 2567
1.1 ชั่วโมงสอนตามตารางสอน รวมจำนวน 24 ชั่วโมง/สัปดาห์ดังนี้
กลุ่มสาระการเรียนรู้ภาษาต่างประเทศ
รายวิชา ภาษาจีน ชั้นประถมศึกษาปีที่ 4-6 จำนวน 8 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา ภาษาจีน ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 1-3 จำนวน 6 ชั่วโมง/สัปดาห์
กลุ่มสาระการเรียนรู้การงานอาชีพ
รายวิชา การงานอาชีพ ชั้นประถมศึกษาปีที่ 6 จำนวน 3 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา การงานอาชีพพื้นฐานเบเกอรี่
ชั้นประถมศึกษาปีที่ 5-6 จำนวน 2 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา การงานอาชีพพื้นฐานเบเกอรี่
ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 1-3 จำนวน 2 ชั่วโมง/สัปดาห์
กิจกรรมพัฒนาผู้เรียน
รายวิชา แนะแนว ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 2 จำนวน 1 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา ลูกเสือ-เนตรนารี ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 2 จำนวน 1 ชั่วโมง/สัปดาห์
รายวิชา ชุมนุม(ภาษาจีนเพื่อาชีพ)
ชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 1-3 จำนวน 1 ชั่วโมง/สัปดาห์
1.2 งานส่งเสริมและสนับสนุนการจัดการเรียนรู้ จำนวน 24 ชั่วโมง/สัปดาห์
เจ้าหน้าที่ร้านค้าสหกรณ์โรงเรียน
เจ้าหน้าที่ธนาคารของโรงเรียน
ประเด็นที่ท้าทายในการพัฒนาผลลัพธ์การเรียนรู้ของผู้เรียนของผู้จัดทำข้อตกลง ซึ่งปัจจุบัน ดำรงตำแหน่งครู วิทยฐานะครูชำนาญการ ต้องแสดงให้เห็นถึงระดับการปฏิบัติที่คาดหวังของวิทยฐานะครูชำนาญการ คือ แก้ไขปัญหา การจัดการเรียนรู้และการพัฒนาคุณภาพการเรียนรู้ของผู้เรียน ให้เกิดการเปลี่ยนแปลงไปในทางที่ดีขึ้นหรือมีการพัฒนามากขึ้น (ทั้งนี้ ประเด็นท้าทายอาจจะแสดงให้เห็นถึงระดับการปฏิบัติที่คาดหวังในวิทยฐานะที่สูงกว่าได้)
1. สภาพปัญหาของผู้เรียนและการจัดการเรียนรู้
การจัดการเรียนรู้รายวิชาภาษาจีนจำเป็นที่จะต้องเรียนรู้ทักษะพื้นฐานภาษาจีน โดยเฉพาะนักเรียนระดับชั้นประถมศึกษาปีที่ 6/1 โรงเรียนบ้านหนองโค้ง ยังมีการอ่านออกเสียงคำศัพท์ภาษาจีนที่ไม่ถูกต้อง ซึ่งนักเรียนยังไม่สามารถอ่านออกเสียงไม่ค่อยแม่นยำ จึงได้มีการนำชุดการเรียนการสอนมาใช้แก้ปัญหาทักษะการอ่านสัทอักษรจีนโดยใช้ชุดฝึก เพื่อให้นักเรียนมีทักษะการอ่านออกเสียงภาษาจีนที่ดีขึ้น
2.วิธีการดำเนินการให้บรรลุผล
1.วิเคราะห์ตัวชี้วัดหลักสูตรรายชั้น และวิเคราะห์คำอธิบายรายวิชา เพื่อออกแบบหน่วยการเรียนรู้และกิจกรรมการเรียนรู้ให้สอดคล้องกับเหมาะสมกับบริบทของผู้เรียนโดยเน้นผู้เรียนเป็นสำคัญ และเกิดทักษะตามที่หลักสูตรกำหนด
2.หลังจากนั้นก็ดำเนินการตามขั้นตอน
2.1 สร้างความพร้อมให้กับผู้เรียน พร้อมที่จะรับความรู้ใหม่ ในขั้นนี้เป็นขั้นของการจัดการเรียนการสอน เพื่อนำเข้าสู่บทเรียนด้วยกิจกรรมต่างๆ เมื่อผู้เรียนเกิดความอยากรู้อยากเรียน จึงเข้าสู่กระบวนการ การเรียนรู้โดยใช้ปัญหาเป็นฐาน (Problem-Based Learning)
2.2 การใช้กิจกรรมการเรียนรู้เชิงรุกตามรูปแบบ Active Learning โดยพยายามจัดกิจกรรมการเรียนรู้ให้ผู้เรียนได้มีส่วนร่วมในการเรียนรู้ ให้ผู้เรียนมีส่วนร่วมในการเรียนรู้ ส่งเสริมให้ผู้เรียนสร้างสรรค์ความรู้ใหม่ ๆ และสนับสนุนให้ผู้เรียนได้เรียนรู้อย่างสนุกสนานและเพลิดเพลิน
2.3 มีความยืดหยุ่นตามบริบทตามสถานการณ์ และความถนัดของผู้เรียน โดยผู้สอนเป็นผู้กระตุ้นให้ผู้เรียนกล้าคิด กล้าแสดงออก ส่งเสริมให้ผู้เรียนคิดเป็นและคิดวิเคราะห์ได้ เพื่อให้ผู้เรียน เรียนรู้อย่างมีความสุข โดยข้อมูลที่ได้มาจากการวิเคราะห์ผู้เรียนรายบุคคล และแบบคุณลักษณะที่พึงประสงค์ โดยให้ผู้เรียนได้เรียนรู้ตามธรรมชาติของวิชาทั้ง 4 ทักษะ ทั้ง ฟัง พูด อ่าน และเขียน
2.4 มีการวัดผลและประเมินผลทางการศึกษาแบบกัลยาณมิตร และนำมาสู่การวิเคราะห์ผู้เรียนรายบุคคล โดยเสริมแรงเชิงบวกให้กับผู้เรียนอยู่เสมอ โดยให้อิสระทางความคิดแก่ผู้เรียน
2.5 นำผลการพัฒนาทักษะการอ่านภาษาจีนโดยการจัดการเรียนรู้แบบชุกฝึกบัตรคำ บันทึกข้อมูลคะแนนในระบบสารสนเทศเพื่อประเมินการเรียนรู้ นำข้อมูลที่ได้พัฒนาผลการเรียนรู้ให้ผู้เรียนบรรลุตามวัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ลักษณะของการจัดการเรียนการสอนแบบ การเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน (Problem – based Learning) เป็นดังนี้
1. ประวัติความเป็นมาของการจัดการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
2. ความหมายของการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
3. แนวคิดและทฤษฎีที่เกี่ยวข้องกับการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
4. ลักษณะสำคัญของการจัดการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
5. ขั้นตอนในการจัดการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
6. การสร้างโจทย์ปัญหา
7. บทบาทของผู้สอนและผู้เรียน
8. ข้อดีและข้อจำกัดของการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
9. การประเมินผลการเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐาน
10. การเรียนรู้แบบใช้ปัญหาเป็นฐานในหลักสูตรวิทยาศาสตร์
3. ผลลัพธ์การพัฒนาที่คาดหวัง
3.1 เชิงปริมาณ
ผู้เรียนระดับชั้นประถมศึกษาปีที่ 6/1 ร้อยละ 70 ได้รับการแก้ปัญหาผู้เรียนที่ขาดทักษะการอ่านสัทอักษรจีน โดยใช้ชุดฝึก7 ชุดฝึก
3.2 เชิงคุณภาพ
ผู้เรียนระดับชั้นประถมศึกษาปีที่ 6/1 มีทักอ่านสัทอักษรจีนโดยใช้ชุดฝึกที่ดีขึ้น และสามารถความรู้ที่ได้ไปประยุกต์ใช้ในชีวิตประจำวัน ในสถานการณ์ต่างๆ ได้
ลงชื่อ ..............นางสาวสุภานันท์ จันต๊ะอูป..............
(นางสาวสุภานันท์ จันต๊ะอูป)
ตำแหน่งครูอัตราจ้าง
ผู้จัดทำข้อตกลงในการพัฒนางาน
1 กันยายน พ.ศ. 2567