Manajemen pengetahuan

Selamat datang di Laman Manajemen Pengetahuan Cilacap ASN Corpu

Manajemen Pengetahuan dilakukan melalui pengelolaan proses dan sumber pembelajaran tetap memberikan kebebasan akses pembelajaran bagi pegawai ASN secara fleksibel dan efisien.

Tujuan Manajemen Pengetahuan:

• Menjaga kelestarian pengetahuan;

• Sebagai pilar Organisasi Pembelajar;

• Sebagai sumber informasi praktik baik pemecahan masalah organisasi;

• Mendorong inovasi dan pertumbuhan; dan

• Mendorong standar proses dan mengurangi prosedur berulang.

Tahapan Manajemen Pengetahuan:

• Identifikasi dan akuisisi pengetahuan;

• Dokumentasi dan pengorganisasian aset intelektual;

• Penyebarluasan;

• Penerapan dan pengembangan; dan

• Pemantauan

Bentuk pengetahuan terdiri dari:

• Pengetahuan tersirat (tacit)

Pengetahuan yang umumnya diperoleh melalui pengalaman dan dipengaruhi oleh pemahaman serta nilai-nilai dari individu itu sendiri.

• Pengetahuan eksplisit

Pengetahuan yang umumnya bersifat formal dan terstruktur, serta sudah didokumentasikan dalam sebuah buku, laporan, lembar kerja, dan media lainnya.