Publications
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Publications in Peer Review
Publications in Peer Review
Stratified Scars: Social inequality in the labour market consequences of apprenticeship dropout
2026. European Sociological Review (Open Access). Online First.Stratified Scars: Social inequality in the labour market consequences of apprenticeship dropout
Beyond Proximity: Investigating crime with organic neighborhoods and a two-stage unsupervised learning approach
2026. Sociological Methods & Research (Open Access). Online First.Beyond Proximity: Investigating crime with organic neighborhoods and a two-stage unsupervised learning approach
Geodata in labor market research: trends, potentials and perspectives
with Johann Eppelsheimer, Nina Gläser, Peter Haller, Martina Oertel, 2022. Journal for Labour Market Research 56(5): 1-17.Geodata in labor market research: trends, potentials and perspectives
Revisiting gender identity and relative income within households: A cautionary tale on the potential pitfalls of density estimators
with Daniel Kühnle and Michael Oberfichtner, 2021. Journal of Applied Econometrics 36(7): 1065-1073. Revisiting gender identity and relative income within households: A cautionary tale on the potential pitfalls of density estimators
How Can Employers Signal Trustworthiness to Job Seekers? Determinants of Employer Reputation
with Martin Abraham and Jan Gniza 2021. Rationality in Social Science: 269–292. How Can Employers Signal Trustworthiness to Job Seekers? Determinants of Employer Reputation
Policy
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Wann der Ausbildungsabbruch zur Einkommensfalle wird – und wann nicht
IAB-Forum 2026Wann der Ausbildungsabbruch zur Einkommensfalle wird – und wann nicht
Viele junge Menschen beenden ihre Berufsausbildung vorzeitig, obwohl formale Abschlüsse in Deutschland oftmals als Voraussetzung für stabile und gut entlohnte Beschäftigungsverhältnisse gelten. Tatsächlich sind die langfristigen Folgen eines Ausbildungsabbruchs je nach sozialer Herkunft höchst unterschiedlich: Während das Einkommen von Jugendlichen aus sozial besser gestellten Familien im Schnitt stabil bleibt, bricht es für solche aus sozial benachteiligten Familien um 45 Prozent ein.
Ausbildungsabbrüche im regionalen Vergleich: Die Schere geht immer weiter auseinander
IAB-Forum 2025Ausbildungsabbrüche im regionalen Vergleich: Die Schere geht immer weiter auseinander
Die regionale Diskrepanz ist enorm: Der Anteil der Auszubildenden, die im Jahr 2020 ihre Ausbildung abgebrochen haben, war beispielsweise in Pirmasens mit 42,5 Prozent fast viermal so hoch wie in Eichstätt mit 11,3 Prozent. Dies hängt nicht nur mit der unterschiedlichen Wirtschaftskraft, sondern auch mit Unterschieden in der Branchenstruktur zusammen.
Kleinräumige Analysen innerhalb deutscher Großstädte: Die Lohnungleichheit ist in ostdeutschen Nachbarschaften kleiner als in westdeutschen
with Katja Wolf, IAB-Kurzbericht 2023Kleinräumige Analysen innerhalb deutscher Großstädte: Die Lohnungleichheit ist in ostdeutschen Nachbarschaften kleiner als in westdeutschen
Georeferenzierte Daten erlauben es erstmalig, das Ausmaß und die Entwicklung von Lohnungleichheiten innerhalb deutscher Städte systematisch zu dokumentieren und zu analysieren. Die kleinräumige Lohnungleichheit innerhalb von Großstädten ist in Ostdeutschland systematisch niedriger und nimmt im Zeitverlauf auch stärker ab als in Westdeutschland. Beide Befunde lassen sich zu einem großen Teil durch unterschiedliche Erwerbsmuster sowie durch die Einführung des Mindestlohns erklären.
Aktuelle Studienformen im Vergleich: Ein duales Studium begünstigt den Berufseinstieg
with Alexander Patzina, IAB-Kurzbericht 2019Aktuelle Studienformen im Vergleich: Ein duales Studium begünstigt den Berufseinstieg
Immer mehr junge Menschen in Deutschland entscheiden sich für ein duales Studium und kombinieren so berufliche Lehrausbildungen oder intensive betriebliche Praxisphasen mit einem Studium. Eine eindeutige Definition des Begriffs „duales Studium“ gibt es jedoch bislang nicht. Ebenso ist noch unklar, wie gut Absolventinnen und Absolventen dieser immer bedeutender werdenden Bildungsform im Arbeitsmarkt integriert sind.
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