شروط الاستقدام
الضوابط والقوانين لمنح تأشيرات الإستقدام المتعلقة بعمالة الخدمة المنزلية ومن في حكمهم
الضوابط والقوانين لمنح تأشيرات الإستقدام المتعلقة بعمالة الخدمة المنزلية ومن في حكمهم
أولاً: يجوز للأسرة السعودية استقدام عاملة منزلية أو سائق خاص بعد توفر الشروط والقدرة المالية.
أولاً: يجوز للأسرة السعودية استقدام عاملة منزلية أو سائق خاص بعد توفر الشروط والقدرة المالية.
ثانيا: الموافقة على استقدام عاملة منزلية يتطلب وجود أطفال أو وجود زوجة ثانية أو إعالة الوالدين.
ثانيا: الموافقة على استقدام عاملة منزلية يتطلب وجود أطفال أو وجود زوجة ثانية أو إعالة الوالدين.
ثالثا: الموافقة على سائق آخر إذا كان لدى مقدم الطلب أكثر من زوجة وأبناء بالمدارس أو بنات غير متزوجات موظفات.
ثالثا: الموافقة على سائق آخر إذا كان لدى مقدم الطلب أكثر من زوجة وأبناء بالمدارس أو بنات غير متزوجات موظفات.
رابعاً: الموافقة لكل مواطن يعاني من العجز بسبب السن أو المرض أو الإعاقة هو أو أحد أفراد أسرته ممن يعولهم شرعاً، بعد تقديم تقرير طبي حديث يثبت حالته وحاجته.
رابعاً: الموافقة لكل مواطن يعاني من العجز بسبب السن أو المرض أو الإعاقة هو أو أحد أفراد أسرته ممن يعولهم شرعاً، بعد تقديم تقرير طبي حديث يثبت حالته وحاجته.
خامسا: الموافقة على الاستقدام بمهنة عامل استراحة بالشروط التالية:
خامسا: الموافقة على الاستقدام بمهنة عامل استراحة بالشروط التالية:
- ألا تقل مساحة الاستراحة عن (١٠٠٠ متر مربع) ومملوكة لصاحب الطلب ومسجلة لدى الجهة الحكومية المختصة.
- ألا تقل مساحة الاستراحة عن (١٠٠٠ متر مربع) ومملوكة لصاحب الطلب ومسجلة لدى الجهة الحكومية المختصة.
- لا يوافق لأكثر من عامل استراحة واحد مهما كانت المبررات أو عدد الاستراحات المملوكة للشخص الواحد.
- لا يوافق لأكثر من عامل استراحة واحد مهما كانت المبررات أو عدد الاستراحات المملوكة للشخص الواحد.
- توافر القدرة المالية.
- توافر القدرة المالية.
سادسا: يجوز الموافقة على تأشيرة بديلة للعاملة المنزلية أو السائق الخاص بعد إصدار تأشيرة مغادرة نهائية من الجوازات (بختمها على الجواز السائق أو العاملة) وأخذ التعهد على صاحب العمل بمغادرته وتقديم ما يثبت ذلك خلال فترة شهرين وأن يؤشر بجهاز الحاسب الآلي على سجل صاحب العمل للمتابعة.
سادسا: يجوز الموافقة على تأشيرة بديلة للعاملة المنزلية أو السائق الخاص بعد إصدار تأشيرة مغادرة نهائية من الجوازات (بختمها على الجواز السائق أو العاملة) وأخذ التعهد على صاحب العمل بمغادرته وتقديم ما يثبت ذلك خلال فترة شهرين وأن يؤشر بجهاز الحاسب الآلي على سجل صاحب العمل للمتابعة.
سابعا: الحالات غير السابقة تحال إلى لجنة استقدام الأفراد بوزارة العمل للنظر في تلك الحالات حسب معطياتها.
سابعا: الحالات غير السابقة تحال إلى لجنة استقدام الأفراد بوزارة العمل للنظر في تلك الحالات حسب معطياتها.
ثامنا: القدرة المالية تحدد ما يلي:
ثامنا: القدرة المالية تحدد ما يلي:
- حالة الاستقدام الأولى: 3500 ريال
- حالة الاستقدام الأولى: 3500 ريال
- حالة الاستقدام الثانية: 8000 ريال
- حالة الاستقدام الثانية: 8000 ريال
- حالة الاستقدام الثالثة: 12000 ريال
- حالة الاستقدام الثالثة: 12000 ريال
- حالة الاستقدام الرابعة: 15000 ريال
- حالة الاستقدام الرابعة: 15000 ريال
أكثر من أربع حالات تعرض على لجنة استقدام الأفراد بالوزارة.
أكثر من أربع حالات تعرض على لجنة استقدام الأفراد بالوزارة.
تاسعاً: يكون المسوغ أو المستند للقدرة المالية حسب ما يلي:
تاسعاً: يكون المسوغ أو المستند للقدرة المالية حسب ما يلي:
- الموظف الحكومي: شهادة من جهة عمله تحدد مرتبه الشهري.
- الموظف الحكومي: شهادة من جهة عمله تحدد مرتبه الشهري.
- موظف القطاع الخاص: شهادة من التأمينات الاجتماعية تحدد مرتبه الشهري.
- موظف القطاع الخاص: شهادة من التأمينات الاجتماعية تحدد مرتبه الشهري.
- الذي لا يعمل في أي من القطاعين العام أو الخاص عليه تقديم كشف حساب بنكي جديد لمدة ستة أشهر لا يقل معدل الرصيد الشهري عن القائمة المذكورة في البند الثامن حسب الحالة.
- الذي لا يعمل في أي من القطاعين العام أو الخاص عليه تقديم كشف حساب بنكي جديد لمدة ستة أشهر لا يقل معدل الرصيد الشهري عن القائمة المذكورة في البند الثامن حسب الحالة.
عاشراً: لمدير استقدام الأفراد صلاحية الإعفاء من المطالبة بما يثبت المقدرة المالية في الحالات التي يراها.
عاشراً: لمدير استقدام الأفراد صلاحية الإعفاء من المطالبة بما يثبت المقدرة المالية في الحالات التي يراها.
الحالات التي يسمح فيها للمرأة باستقدام عاملة منزلية و ما يطلب توفيره من مستندات
الحالات التي يسمح فيها للمرأة باستقدام عاملة منزلية و ما يطلب توفيره من مستندات
أولاً: الأرملة:
أولاً: الأرملة:
١- السجل المدني للمرأة.
١- السجل المدني للمرأة.
٢- وكالة شرعية.
٢- وكالة شرعية.
٣- صورة صك حصر الإرث و إثبات ترمل.
٣- صورة صك حصر الإرث و إثبات ترمل.
٤- إثبات الدخل لها أو لأحد أبنائها مع التعهد بدفع المصاريف.
٤- إثبات الدخل لها أو لأحد أبنائها مع التعهد بدفع المصاريف.
٥- تعهد بعدم وجود ملف سابق في الاستقدام باسم زوجها.
٥- تعهد بعدم وجود ملف سابق في الاستقدام باسم زوجها.
٦- مشهد مصدق من العمدة بشهادة شاهدين بعدم ارتباطها بزواج في الوقت الحاضر.
٦- مشهد مصدق من العمدة بشهادة شاهدين بعدم ارتباطها بزواج في الوقت الحاضر.
ثانياً: المطلقة:
ثانياً: المطلقة:
١- السجل المدني للمرأة.
١- السجل المدني للمرأة.
٢- وكالة شرعية.
٢- وكالة شرعية.
٣- إثبات الدخل ( شهادة من جهة العمل).
٣- إثبات الدخل ( شهادة من جهة العمل).
٤- صورة صك الطلاق.
٤- صورة صك الطلاق.
٥- مشهد مصدق من العمدة بشهادة شاهدين بعدم ارتباطها بزواج في الوقت الحاضر.
٥- مشهد مصدق من العمدة بشهادة شاهدين بعدم ارتباطها بزواج في الوقت الحاضر.
ثالثاً: المتزوجة من غير السعودي:
ثالثاً: المتزوجة من غير السعودي:
١- السجل المدني للمرأة.
١- السجل المدني للمرأة.
٢- وكالة شرعية.
٢- وكالة شرعية.
٣- إثبات الدخل لها أو لزوجها.
٣- إثبات الدخل لها أو لزوجها.
٤- صورة إقامة الزوج.
٤- صورة إقامة الزوج.
٥- صورة من عقد النكاح
٥- صورة من عقد النكاح