Embedded Files
PNS LINGKUP PEMERINTAH PROVINSI NUSA TENGGARA TIMUR
Latar Belakang
Latar Belakang
Dengan telah diundangkan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 1 Tahun 2023 tentang Jabatan Fungsional, dan Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 8 Tahun 2023, serta mengingat masih terdapat pejabat fungsional di lingkungan instansi pemerintah pusat dan daerah yang penilaian angka kreditnya secara konvensional, maka harus melakukan penyesuaian angka kredit dari konvensional ke integrasi berdasarkan Peraturan Badan Kepegawaian Negara Nomor 3 tahun 2023 tentang Angka Kredit, Kenaikan Pangkat dan Jenjang Jabatan Fungsional.
Sesuai Surat Edaran MENPAN-RB RI Nomor 8 Tahun 2023 Tentang Penilaian, Penetapan, Dan Integrasi Angka Kredit Pejabat Fungsional Dalam Masa Transisi Berdasarkan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negera dan Reformasi Birokrasi Nomor 1 Tahun 2023 Tentang Jabatan Fungsional, kami mohon agar masing-masing Pimpinan Perangkat Daerah di Lingkup Pemerintah Provinsi NTT menginstruksikan kepada Kasubag dan Pengelola Kepegawaian dan Umum/Tata Usaha untuk melaporkan Nilai Penetapan Angka Kredit terakhir setiap pejabat fungsional yang ada di unit kerja masing-masing (periode penilaian s.d. 31 Desember 2022) ke Badan Kepegawaian Daerah melalui laman ini paling lambat tanggal 20 November 2023 agar segera ditindaklanjuti sebelum batas terakhir proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi adalah 31 Desember 2023.
SIMAK VIDEO TUTORIAL USUL PAK JABATAN FUNGSIONAL BERIKUT INI
Hasil Revisi.mp4Materi Sosialisasi Dispakati 1.pdf
TUTORIAL USUL DISPAKATI.pdfMASIH ADA YANG INGIN DITANYAKAN?
Frequently Ask Question (FAQ)
Apa itu Aplikasi Dispakati?
Apa itu Aplikasi Dispakati?
Aplikasi Dispakati adalah aplikasi berbasis online yang ditujukan untuk membantu instansi pemerintah pusat/daerah dan/atau instansi pembina dalam melakukan penyesuaian angka kredit konvensional ke angka kredit integrasi bagi pejabat fungsional di lingkungannya dan/atau yang menjadi binaannya
Kenapa Angka Kredit konvensional harus disesuaikan ke dalam angka kredit Integrasi?
Kenapa Angka Kredit konvensional harus disesuaikan ke dalam angka kredit Integrasi?
hal ini dilakukan agar angka kredit pejabat fungsional sebelumnya dapat dikumulatifkan dengan angka kredit konversi versi Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 1 tahun 2023 tentang Jabatan Fungsional
Dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melakukan penyesuaian angka kredit dari konvensional ke integrasi?
Dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melakukan penyesuaian angka kredit dari konvensional ke integrasi?
Dokumen yang dibutuhkan untuk menghitung penyesuaian angka kredit konvensional ke angka kredit integrasi adalah Dokumen Penetapan Angka Kredit (PAK) Konvensional terakhir pejabat fungsional tersebut
Siapa yang melakukan proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi dalam aplikasi DISPAKATI?
Siapa yang melakukan proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi dalam aplikasi DISPAKATI?
Tim penilai angka kredit instansi untuk seluruh pejabat fungsional di lingkungan instansinya. Tim penilai instansi pembina untuk jabatan fungsional yang menjadi binaannya di instansi pemerintah pusat/daerah
Siapa yang dapat diusulkan untuk mendapatkan user pada aplikasi DISPAKATI?
Siapa yang dapat diusulkan untuk mendapatkan user pada aplikasi DISPAKATI?
Untuk user instansi pemerintah, adalah PNS yang menduduki Jabatan Fungsional dan berkedudukan pada Instansinya - Untuk User Instansi Pembina, adalah PNS yang menduduki Jabatan Fungsional sama dengan Jabatan Fungsional yang dibinanya
Kapan batas waktu terakhir proses penyesuaian AK dari konvensional ke integrasi?
Kapan batas waktu terakhir proses penyesuaian AK dari konvensional ke integrasi?
Batas terakhir proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi adalah 31 Desember 2023
Kapan masa penilaian PAK Integrasi hasil penyesuaian?
Kapan masa penilaian PAK Integrasi hasil penyesuaian?
Masa penilaian diisi masa awal penilaian pada PAK konvensional terakhir yang digunakan untuk penyesuaian AK ke Integrasi sampai dengan 31 Desember 2022
Apabila pada penilaian angka kredit konvensional seorang pejabat fungsional di rekomendasikan dapat naik pangkat/jenjang pada periode Oktober 2023, apakah di sesuaikan terlebih dahulu AK nya ke Integrasi?
Apabila pada penilaian angka kredit konvensional seorang pejabat fungsional di rekomendasikan dapat naik pangkat/jenjang pada periode Oktober 2023, apakah di sesuaikan terlebih dahulu AK nya ke Integrasi?
Pejabat Fungsional tersebut dapat diusulkan KP/KJ terlebih dahulu dengan PAK Konvensionalnya, setelah proses KP/KJ selesai. selanjutnya PAK Konvensionalnya di sesuaikan ke AK Integrasi
Bagaimana menuangkan angka kredit kegiatan pengembangan profesi pada proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi?
Bagaimana menuangkan angka kredit kegiatan pengembangan profesi pada proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi?
Pada proses penyesuaian angka kredit konvensional ke integrasi, angka kredit pengembangan profesi dituangkan apabila pejabat fungsional yang telah memiliki angka kredit pengembangan profesi di AK Konvensional pada jenjang jabatan sebagai berikut, yaitu : Jenjang Mahir ke Penyelia, Jenjang Muda ke Madya, Jenjang Madya ke Utama
Kenapa setelah disesuaikan angka kredit dari konvensional ke integrasi, angka kredit pengembangan profesi nilainya dituangkan berbeda dengan PAK konvensional terakhir?
Kenapa setelah disesuaikan angka kredit dari konvensional ke integrasi, angka kredit pengembangan profesi nilainya dituangkan berbeda dengan PAK konvensional terakhir?
Angka kredit pengembangan profesi hanya diisikan paling banyak sejumlah kebutuhan AK pengembangan profesi untuk naik jenjang jabatan setingkat lebih tinggi yaitu: 1. Jenjang Mahir membutuhkan 4 AK pengembangan profesi. 2. Jenjang Muda membutuhkan 6 AK pengembangan profesi. 3. Jenjang Madya membutuhkan 12 AK pengembangan profesi. apabila terdapat Kelebihan AK pengembangan profesi, maka kelebihannya akan menjadi penambah angka kredit pada AK tugas jabatan
Kenapa setelah disesuaikan angka kredit dari konvensional ke integrasi, angka kredit unsur penunjang dituangkan sejumlah 0 (nol)?
Kenapa setelah disesuaikan angka kredit dari konvensional ke integrasi, angka kredit unsur penunjang dituangkan sejumlah 0 (nol)?
AK kegiatan penunjang integrasi hanya diisikan apabila AK tugas jabatan integrasi sudah memenuhi syarat untuk naik jenjang jabatan setingkat lebih tinggi?
Dimana kita dapat mengetahui besaran kebutuhan AK kumulaif untuk naik pangkat dan jenjang jabatan setingkat lebih tinggi pada metode integrasi?
Dimana kita dapat mengetahui besaran kebutuhan AK kumulaif untuk naik pangkat dan jenjang jabatan setingkat lebih tinggi pada metode integrasi?
Kebutuhan AK untuk naik pangkat setingkat lebih tinggi pada metode integrasi dapat dilihat pada Lampiran II huruf A, Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 Tahun 2019 tentang Pengusulan, Penetapan, Dan Pembinaan Jabatan Fungsional Pegawai Negeri Sipil.
Kenapa setelah disesuaikan AK dari konvensional ke integrasi, angka kredit unsur penunjang nilai dituangkan berbeda dengan PAK Konvensional terakhir?
Kenapa setelah disesuaikan AK dari konvensional ke integrasi, angka kredit unsur penunjang nilai dituangkan berbeda dengan PAK Konvensional terakhir?
Karena kegiatan penunjang hanya diisikan maksimal sebesar 20% AK untuk kenaikan pangkat, sehingga apabila telah melebihi 20% AK kenaikan pangkat maka kelebihan AK penunjang akan menjadi penambah angka kredit pada tugas jabatan
Page updated
Google Sites
Report abuse