Aumentos salariales por IPC
Incremento del Valor Punto con base en los índices inflacionarios, que garantice el poder adquisitivo de los trabajadores legislativos.
Impulsar la sanción de la modificación de la ley de remuneraciones, con base en el trabajo de la comisión redactora y la aprobación de la asamblea.
Ingreso y movilidad interna
Mejorar e implementar las normas relativas a los ingresos, los concursos y la movilidad interna.
Fortalecer la carrera administrativa
Modificar la resolución de los criterios de evaluación de la Junta de Calificación y Ascensos.
Trabajo en la HLN
Mantener reuniones de trabajo con la Dirección y áreas de trabajo.
Adecuar y mejorar los organigramas funcionales con base en los nuevos métodos de trabajo y necesidades institucionales.
Promover la reglamentación del trabajo remoto.
Fortalecimiento de la organización sindical
Construcción de la sede propia
Vamos a concretar el objetivo de la sede propia, con la participación de los afiliados. Para tener un espacio que incluya un salón de usos múltiples, aula de formación, auditorio, oficinas administrativas, biblioteca y espacios para comisiones especiales (Comité Antiviolencia, Juventud, jubilados y otros).
Acompañamiento y asistencia ante situaciones difíciles de los afiliados.
Modernizar el acceso a la información sindical y de cada afiliado.
Formación sindical y asesoramiento sobre recategorizaciones y procesos de concursos.
Continuar con el trabajo en el Foro de la Meseta, que permita el acceso a terrenos con servicios para los afiliados.
Promover la profesionalización y las capacitaciones que nos mejoran como trabajadores.
Garantizar la participación en actividades federales: Reuniones de la FELRA, Olimpíadas legislativas; Encuentro de la Mujer; Congreso de juventudes.
Concretar la modificación del estatuto gremial.
Cultura y recreación
Fiesta del Empleado Legislativo sin costo para el afiliado/a.
Apoyar e impulsar distintas actividades recreativas y deportivas.
Preparación previa de los equipos y disciplinas para participar en el Encuentro nacional de la FELRA.
Acciones para disminuir la brecha de género
Fortalecer el trabajo del comité antiviolencia
Impulsar la pronta reglamentación del protocolo.
Disponer de profesionales externos (abogada y psicóloga) para atender eventuales consultas.
Crear un espacio físico acorde para la escucha activa, en la sede, en la Legislatura y en CCL.
Difusión mediante charlas de concientización y sensibilización.
Formación en nuevas masculinidades.
Generar actividades intersindicales
Atender las nuevas demandas generacionales
Juventud sindical y jubilados
Promover su participación mediante la formación y la recreación.
Crear la Secretaría de la Juventud y el Centro de jubilados y jubiladas de la ANEL, con espacio de funcionamiento en la sede.
Mantener un sindicato activo frente
a las problemáticas sociales
La ANEL ha sido parte de las reivindicaciones y luchas sociales que defienden los intereses de la clase trabajadora. Somos un sindicato con inserción social que tiene el respeto de la comunidad y nuestra participación es importante. Excluyendo la participación en espacios políticos partidarios de cualquier línea o color, manteniendo la independencia ideológica de los afiliados y la diversidad de pensamientos.
Protagonizar las acciones intersindicales
Ser protagonistas de las luchas y espacios políticos sindicales mediante la coordinadora de gremios estatales.
Continuar con las acciones de fortalecimiento de las organizaciones sindicales de trabajadores legislativos de todo el país, a través de nuestra Federación.