Search this site
Embedded Files
รพ.พยาบาลสถานพระบารมี
  • หน้าแรก
  • แนะนำโรงพยาบาล
    • ข้อมูลผู้บริหาร
    • โครงสร้างองค์กร
    • ประวัติโรงพยาบาล
    • แผนที่โรงพยาบาล
    • ติดต่อเรา
  • สารสนเทศ
    • ระบบสารสนเทศ รพ.
    • สิทธิประกันสุขภาพ สปสช.
  • สาระน่ารู้
    • สมุนไพรน่ารู้
    • โปรแกรมตรวจสุขภาพ
    • ทำความรู้จักกับ Covid -19
    • ยุทธศาสตร์ประเทศ
    • พรบ.มาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562
    • ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน
    • กฎหมาย กฎกระทรวง ระเบียบเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง
    • จรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข
    • พรบ.จัดซื้อยา
  • หน่วยงาน
    • โครงสร้างการบริหาร
    • หน่วยงาน / แผนก
  • ITA
    • ITA 2564
    • ITA 2565
    • ITA 2566
    • ITA 2567
    • ITA 2568
    • ITA 2569
  • ควบคุมภายใน
    • จัดซื้อ-จัดจ้าง ปี 68
  • งานจัดซื้อ-จัดจ้าง
  • Download
    • แบบฟอร์ม ประเมินความเสี่ยง Covid-19
    • แบบฟอร์ม ใบสมัครงาน
    • คู่มือการปฏิบัติงาน
    • ประกาศรับสมัครงาน
รพ.พยาบาลสถานพระบารมี
  • หน้าแรก
  • แนะนำโรงพยาบาล
    • ข้อมูลผู้บริหาร
    • โครงสร้างองค์กร
    • ประวัติโรงพยาบาล
    • แผนที่โรงพยาบาล
    • ติดต่อเรา
  • สารสนเทศ
    • ระบบสารสนเทศ รพ.
    • สิทธิประกันสุขภาพ สปสช.
  • สาระน่ารู้
    • สมุนไพรน่ารู้
    • โปรแกรมตรวจสุขภาพ
    • ทำความรู้จักกับ Covid -19
    • ยุทธศาสตร์ประเทศ
    • พรบ.มาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562
    • ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน
    • กฎหมาย กฎกระทรวง ระเบียบเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง
    • จรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข
    • พรบ.จัดซื้อยา
  • หน่วยงาน
    • โครงสร้างการบริหาร
    • หน่วยงาน / แผนก
  • ITA
    • ITA 2564
    • ITA 2565
    • ITA 2566
    • ITA 2567
    • ITA 2568
    • ITA 2569
  • ควบคุมภายใน
    • จัดซื้อ-จัดจ้าง ปี 68
  • งานจัดซื้อ-จัดจ้าง
  • Download
    • แบบฟอร์ม ประเมินความเสี่ยง Covid-19
    • แบบฟอร์ม ใบสมัครงาน
    • คู่มือการปฏิบัติงาน
    • ประกาศรับสมัครงาน
  • More
    • หน้าแรก
    • แนะนำโรงพยาบาล
      • ข้อมูลผู้บริหาร
      • โครงสร้างองค์กร
      • ประวัติโรงพยาบาล
      • แผนที่โรงพยาบาล
      • ติดต่อเรา
    • สารสนเทศ
      • ระบบสารสนเทศ รพ.
      • สิทธิประกันสุขภาพ สปสช.
    • สาระน่ารู้
      • สมุนไพรน่ารู้
      • โปรแกรมตรวจสุขภาพ
      • ทำความรู้จักกับ Covid -19
      • ยุทธศาสตร์ประเทศ
      • พรบ.มาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562
      • ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน
      • กฎหมาย กฎกระทรวง ระเบียบเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง
      • จรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข
      • พรบ.จัดซื้อยา
    • หน่วยงาน
      • โครงสร้างการบริหาร
      • หน่วยงาน / แผนก
    • ITA
      • ITA 2564
      • ITA 2565
      • ITA 2566
      • ITA 2567
      • ITA 2568
      • ITA 2569
    • ควบคุมภายใน
      • จัดซื้อ-จัดจ้าง ปี 68
    • งานจัดซื้อ-จัดจ้าง
    • Download
      • แบบฟอร์ม ประเมินความเสี่ยง Covid-19
      • แบบฟอร์ม ใบสมัครงาน
      • คู่มือการปฏิบัติงาน
      • ประกาศรับสมัครงาน

📚 1. บันทึกข้อความลงนามคำสั่ง และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

📚  2.คำสั่ง มาตรการ กลไก หรือระบบในการดำเนินการกำหนดให้มีการเผยแพร่ข้อมูลผ่นเว็ปไซต์ของหน่วยงาน โดยผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน

📚  3.กรอบแนวทางการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

📚  4. รายงานผลการติดตามการดำเนินงาน และสรุปปัญหาอุปสรรคการดำเนินงานเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์

📚  5.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

📖  1.ข้อมูลพื้นฐานที่เป็นปัจจุบัน

               1.1 ข้อมูลผู้บริหาร แสดงรายนามของผู้บริหารของหน่วยงาน ประกอบด้วย ชื่อ-นามสกุล ตำแหน่ง รูปถ่าย หมายเลขโทรศัพท์

               1.2 นโยบายของผู้บริหาร

               1.3 โครงสร้างหน่วยงาน

               1.4 หน้าที่และอำนาจของหน่วยงานตามกฏหมายจัดตั้ง หรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง

               1.5 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน

               1.6 ข่าวประชาสัมพันธ์ ที่แสดงข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวกับการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจและภารกิจของหน่วยงาน และเป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปีงบประมาณ พ.ศ.2564

               1.7 ข้อมูลการติดต่อ โรงพยาบาล

               1.8 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น ที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็นต่อการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจตามภารกิจของหน่วยงาน

               1.9 วิสัยทัศน์ พันธกิจ ค่านิยม MOPH

               1.10 ยุทธศาสตร์ของประเทศ โดยรวม

               1.11 พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ.2562

               1.12 ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ.2552

               1.13 ข้อบังคับสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยจรรยาข้าราชการสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ.2560

               1.14 อินโฟกราฟฟิกคณะกรรมการจริยธรรม ประจำสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขชุดปัจจุบัน

               1.15 จรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข (MOPH Code of Conduct)

📖  2.นโยบายและยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน

📖  3.แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน และการติดตามประเมินผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน

📖  4.แผนค่าใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน และการติดตามประเมิณผลการดำเนินงานตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน

📖  5.หลักเกณฑ์ / ขั้นตอนการแก้ไขปัญหาในกรณีที่มีการร้องเรียนเรื่องการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่

📖  6.หลักเกณฑ์ / ขั้นตอนการแก้ไขปัญหาที่มีการร้องเรียนเรื่องการทุจริตและประพฤติมิชอบ

📖  7.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการและการร้องเรียนเรื่องการทุจริตและประพฤติมิชอบ

📖  8.รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

📖  9.ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง ประกอบด้วย

               9.1 การวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีที่ผ่านมา (ปีงบประมาณ พ.ศ.2563)

               9.2 แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปี

               9.3 ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทาง

               9.4 ประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560

               9.5 แบบสรุปผลการจัดหาพัสดุในแต่ละรอบเดือน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 (แบบ สขร. 1)

📖  10.คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจหลักและภารกิจสนับสนุนของหน่วยงาน

📖  11.คู่มือขั้นตอนการให้บริการ


🔏  1. บันทึกข้อความเสนอรายงานผู้บริหารรับทราบ และสั่งการให้นำรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 ไปเผยแพร่ผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

🔏  2. รายงานวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2563 มีลักษณะเป็นรูปเล่มรายงาน โดยต้องนำเสนอข้อมูลการวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ

🔏  3. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

🔏  4. Link แสดงหลักฐานจากเว็ปไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🛠  1. ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างและจัดหาพัสดุ ประจำปีของหน่วยงาน ภายใน 30 วันทำการ

               1.1 บันทุกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบและสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

               1.2 หนังสือจัดสรรงบประมาณ

               1.3 แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

               1.4 คำสั่งมอบการปิดประกาศ หรือลดประกาศ

               1.5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

               1.6 Link แสดงหลักฐานจากเว็ปไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🛠  2. รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงานตามรอบระยะเวลาที่กำหนด (งบลงทุน ทุกไตรมาส และงบดำเนินงาน ทุก 6 เดือน)

               2.1 หนังสือรายงานผู้บริหารรับทราบและสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

               2.2 รายงานผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564

               2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็ปไซต์ของหน่วยงาน

               2.4 Link แสดงหลักฐานจากเว็ปไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🛠  3. การป้องกันผู้ที่มีหน้าที่ดำเนินการในการจัดซื้อจัดจ้างเป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับผู้อื่นข้อเสนอหรือคู่สัญญา

               3.1 หนังสือแจ้งเวียนหลักฐานเกี่ยวกับแนวทางการตรวจสอบ

               3.2 หนังสือขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน3.1 หนังสือแจ้งเวียนหลักฐานเกี่ยวกับแนวทางการตรวจสอบ

               3.3 แสดงหลักฐานชุดใบสำคัญการเบิกจ่าย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

🛠  ไตรมาสที่ 1 ชุดใบสำคัญการเบิกจ่าย เดือนต.ค.63-ธ.ค.63

               ชุดที่ 1

               ชุดที่ 2

🛠  ไตรมาสที่ 2 ชุดใบสำคัญการเบิกจ่าย เดือน ม.ค.64-มี.ค.64

               ชุดที่ 1

               ชุดที่ 2

🛠  ไตรมาสที่ 3 ชุดใบสำคัญการเบิกจ่าย เดือนเม.ย.64-มิ.ย.64

               ชุดที่ 1

               ชุดที่ 2

🛠  ไตรมาสที่ 4 ชุดใบสำคัญการเบิกจ่าย เดือนก.ค.64-ก.ย.64

               ชุดที่ 1

               ชุดที่ 2

🛠  ใบสำคัญการเบิกจ่าย เดือนธ.ค.63 (สำหรับหน่วยงานที่มีการแนบมาก่อนหน้าแล้ว)

               3.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

               3.5 Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน เฉพาะข้อ 3.1 ถึงข้อ 3.2 ในระบบ MITAS

🔊  1. บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบและสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🔊  2. แบบสรุปผลการจัดหาพัสดุในแต่ละรอบเดือน (แบบ สขร. 1) ในทุก ๆ ไตรมาส

                 ▷ แบบสรุปผลการดำเนินการ ต.ค. 63

                 ▷ แบบสรุปผลการดำเนินการ พ.ย.63

                 ▷ แบบสรุปผลการดำเนินการ ธ.ค.63

                 ▷ แบบสรุปผลการดำเนินการ ม.ค. 64

                  ▷ แบบสรุปผลการดำเนินการ ก.พ. 64

                  ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน มี.ค 64

                  ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน เม.ย. 64

                   ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน พ.ค. 64

                   ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน มิ.ย. 64

                   ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน ก.ค. 64

                   ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน ส.ค. 64

                   ▷ แสดงแบบ สขร 1 เดือน ก.ย. 64

🔊  3. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🔊  4.Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

📢 1.  บันทึกข้อความลงนามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานและปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น

📢 2.  นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน และเป็นนโยบายที่ใช้ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

📢 3.  แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น

📢 4. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น ในระบบ MITAS

📰 กรณีดำเนินการใหม่ / ทบทวน

                🔸1. บันทึกข้อความลงนามคำสั่ง หรือประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                🔸2. คำสั่ง หรือประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ (เป็นเอกสารแนบข้อ 1.)

               🔸 3. กรอบแนวทางการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ตามข้อ 2. (องค์ประกอบตามข้อ 2.1 ถึงข้อ 2.4)

                🔸4. หลักฐานการประชุมชี้แจงทำความเข้าใจให้ทราบทั่วทั้งองค์กรของปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

                🔸5. หลักฐานหนังสือแจ้งเวียน ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

📰 กรณีใช้หลักเกณฑ์เดิมที่ยังคงใช้บังคับในปีงบ 2563

                💠1. บันทึกข้อความลงนามคำสั่ง หรือประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                💠2. คำสั่ง หรือประกาศมาตรการการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ (เป็นเอกสารแนบข้อ 1.)

               💠 3. กรอบแนวทางการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ตามข้อ 2. (องค์ประกอบตามข้อ 2.1 ถึงข้อ 2.4)

                💠4. หลักฐานการประชุมชี้แจงทำความเข้าใจให้ทราบทั่วทั้งองค์กรของปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

                💠5. หลักฐานหนังสือแจ้งเวียน ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

🏆 1. บันทึกข้อความลงนามในประกาศผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงานระดับดีเด่น และดีมาก และปรากฎการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🏆2. ประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงานระดับดีเด่น

                         ไตรมาสที่ 1 หลักฐานประกาศรายงานการประเมินผล ฯรอบ 2   ปีงบประมาณ  พ.ศ.63 (เม.ย.63 - ก.ย.63)

                         ไตรมาสที่ 3 หลักฐานประกาศรายงานการประเมินผล ฯรอบ 1   ปีงบประมาณ  พ.ศ.64 (ต.ค.63 - มี.ค. 64)

🏆3.Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

⛪ 1. หลักฐานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                       🔷1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ

                       🔷1.2 โครงการ

⛪ 2. รายชื่อผู้เข้าร่วมการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย

⛪ 3. บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อรับทราบรายงานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

⛪ 4. รายงานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย

⛪ 5. ภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรม

⛪ 6. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น (ถ้ามี)

⛪ 7.Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ใน  ระบบ MITAS

⛪ 8.Link แสดงหลักฐานที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น ใน  ระบบ MITAS (ถ้ามี)

💌 1. คู่มือการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานที่มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

💌2. คู่มือปฏิบัติงานการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ที่มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

💌3. บันทึกข้อความ และรายงานผลการดำเนินงานเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนให้ผู้ร้องเรียนทราบภายใน 15 วัน

              🔸ข้อ 3.1  รอบ 6 เดือน  หลักฐานการรายงานผลฯ  ให้ผู้ร้องเรียนทราบ ภายใน 15 วัน   (เดือน ต.ค.63 - มี.ค. 64)

              🔸ข้อ 3.2  รอบ 12 เดือน  หลักฐานการรายงานผลฯ  ให้ผู้ร้องเรียนทราบ ภายใน 15 วัน   (เดือน เม.ย.64-ก.ย.64)

💌4. หลักฐานที่แสดงถึงช่องทางการร้องเรียน อาทิ ผ่านระบบหมายเลขโทรศัพท์ผ่านระบบอินเตอร์เน็ต ผ่านระบบไปรษณีย์ 

ผ่าน Application หรือช่องทางอื่น ๆ ที่หน่วยงานกำหนดตามความเหมาะสม

💌5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

💌6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🌟 1. บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบและสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🌟 2. รายงานสรุปผลการดำเนินการเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน พร้อมระบุปัญหาอุปสรรค และแนวทางแก้ไข

                  🌈ข้อ 2.1 ไตรมาสที่ 2 (รอบ 6 เดือน) รายงานสรุปฯ ในเดือน มี.ค. 64

                  🌈ข้อ 2.2 ไตรมาสที่ 4 (รอบ 12 เดือน) รายงานสรุปฯ ในเดือน ก.ย.64

🌟 3. รายงานสรุปผลการดำเนินการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ พร้อมระบุปัญหาอุปสรรคและแนวทางแก้ไข

                  🌈ข้อ 3.1 ไตรมาสที่ 2 (รอบ 6 เดือน) รายงานสรุปฯ ในเดือน มี.ค.64

                  🌈ข้อ 3.2 ไตรมาสที่ 4 (รอบ 12 เดือน) รายงานสรุปฯ ในเดือน ก.ย. 64

🌟 4. กรณีในปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 หน่วยงานไม่มีเรื่องร้องเรียน ทั้ง 2 ประเด็น

🌟 5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🌟6.Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ใน  ระบบ MITAS 

🎀1. หลักฐานการการจัดโครงการ / กิจกรรม ที่เปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน

                 🎥1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                 🎥1.2 โครงการ / กิจกรรม

🎀2.  รายงานประชุมโครงการ / กิจกรรมที่แสดงชื่อผู้ใช้บริการ ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย มาร่วมวางแผน และร่วมแลกเปลี่ยนความคิดเห็น ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหารรับทราบ

🎀3.  รายงานประชุมโครงการ / กิจกรรมที่แสดงชื่อผู้ใช้บริการ ผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย มาร่วมในการดำเนินการ ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหารรับทราบ

🎀4.  รายงานการติดตามประเมินผลโครงการ / กิจกรรม ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหารรับทราบ

🎀5.  ภาพกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน

🎀6.  บันทึกข้อความรายงานผู้บริหารรับทราบ สั่งการ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🎀7.  แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น

🎀8. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🎀 9. Link แสดงหลักฐานที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น ในระบบ MITAS (ถ้ามี)

🥉 1. บันทึกข้อความลงนามคำสั่ง ประกาศ หรือข้อสั่งการ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🥉 2. คำสั่ง ประกาศ หรือข้อสั่งการ มาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ

🥉 3. หลักฐานหนังสือแจ้งเวียน

🥉 4. บันทึกข้อความรับทราบการกำกับติดตาม และรายงานสรุปผลประกาศมาตรการการป้องกันการรับสินบน

🥉 5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🥉 6.Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ใน  ระบบ MITAS

📡 1. บันทึกข้อความลงนามข้อสั่งการอย่างเป็นทางการ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

📡2. แนวปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูประหว่างหน่วยงานของรัฐ ยืมใช้ภายในสถานที่ของหน่วยงานของรัฐเดียวกัน

📡3. มีแนวปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลืองระหว่างหน่วยงานของรัฐ ที่มีกลไกการกำกับติดตาม

📡4. หนังสือแจ้งเวียนแนวปฏิบัติตาม ข้อ 2. และข้อ 3.

📡5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

📡6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ใน  ระบบ MITAS

📕 1. บันทึกข้อความลงนามข้อสั่งการอย่างเป็นทางการ และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

📘2. มีแบบฟอร์มใบยืมพัสดุประเภทใช้คงรูประหว่างหน่วยงานของรัฐ

📕 3. มีแบบฟอร์มใบยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลืองระหว่างหน่วยงานของรัฐ

📘 4. หนังสือแจ้งเวียนการปฏิบัติตามข้อ 2. และข้อ 3.

📕 5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

📘 6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ใน  ระบบ MITAS

🔐 1. บันทึกข้อความลงนามประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุด และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น

🔒 2. ประกาศเจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน

🔐 3. เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงานต่อสาธารณชน  ดำเนินการในไตรมาสที่ 2 (ระยะเวลาตั้งแต่  เดือนตุลาคม 2563 ถึง  เดือนมีนาคม 2564)

🔒4. ภาพถ่ายกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน

🔐5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🔒 6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน  ในระบบ MITAS

🔐7. Link แสดงหลักฐานที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น  ในระบบ MITAS (ถ้ามี)

📰 1. บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบอนุมัติและลงนามในแผน ฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 และปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

📰 2. แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2564

📰 3. แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงานในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ราชการบริหารส่วนภูมิภาค ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

📰 4. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

📰 5.Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน อื่น ในระบบ MITAS

🥉 1. ผลการกำกับติดตามการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

                 📑 1.1 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินการ รอบ 6 เดือน และรอบ 12 เดือน  (รอบ 6 เดือนคือ เดือนมีนาคม 2564  และ รอบ 12 เดือน คือ เดือนกันยายน 2564)

                 📑1.2 หนังสือเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ และสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                 📑1.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                 📑1.4 Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🥇 2. ผลการกำกับติดตามการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงานในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ราชการบริหารส่วนภูมิภาค ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564

                 📑2.1 รายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินการตามข้อกำหนดของคู่มือการขับเคลื่อนชมรมจริยธรรมของหน่วยงานในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ราชการบริหารส่วนภูมิภาค

                📑 2.2 หนังสือเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ และสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                📑2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                📑2.4 Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS 

🏣 1. หนังสือแสดงหลักฐานการจัดการประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน

🏣 2. สรุปผลการประชุมเพื่อวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน

🏣 3. รายงานการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน

🏣 4. หนังสือเสนอผู้บริหารเพื่อทราบ และสั่งการ ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🏣 5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🏣 6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน  ในระบบ MITAS

 🌇 1. บันทึกข้อความลงนามคำสั่ง / ข้อสั่งการ / ประกาศ ปรากฏการ ขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์  ของหน่วยงานหรือสื่อสาร 

เผยแพร่ในช่องทางอื่น

🌇 2. แนวการปฏิบัติเพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน ของหน่วยงานที่มีความสอดคล้องตามบทวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับ

ผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน  ที่ได้จากข้อ EB 19. อย่างเป็นรูปธรรมที่ชัดเจน

🌇 3. หลักฐานหนังสือแจ้งเวียน

🌇 4. บันทึกข้อความรับทราบการกำกับติดตาม และรายงานผลการดำเนินงานตามแนวการปฏิบัติ เพื่อป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนของหน่วยงาน อย่างเป็นรูปธรรมที่ชัดเจน

🌇 5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🌇 6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS


🛬 1. หลักฐานการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนแก่บุคลากรในหน่วยงานปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

                    🌤 1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินโครงการ

                    🌤 1.2 โครงการ

🛬2. รายชื่อผู้เข้าร่วมการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนแก่บุคลากรในหน่วยงาน

🛬3. บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อรับทราบรายงานการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนแก่บุคลากรในหน่วยงานปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🛬4. รายงานการอบรมให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนแก่บุคลากรในหน่วยงาน

🛬5. ภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรม

🛬6. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น (ถ้ามี)

🛬7. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🛬8. Link แสดงหลักฐานที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น ในระบบ MITAS (ถ้ามี)


🌈1. หลักฐานการจัดโครงการ / กิจกรรม ภายใต้แนวคิด  “จิตพอเพียงต้านทุจริต”  ปรากฏการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์หน่วยงาน

                   🌟1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติดำเนินการโครงการ

                   🌟1.2 โครงการ

🌈2. รายชื่อผู้เข้าร่วมโครงการ / กิจกรรม ภายใต้แนวคิด  “จิตพอเพียงต้านทุจริต”

🌈3. บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารรับทราบรายงานผลการจัดโครงการ / กิจกรรม ภายใต้แนวคิด  “จิตพอเพียงต้านทุจริต”

🌈4. รายงานผลการจัดโครงการ / กิจกรรม ภายใต้แนวคิด  “จิตพอเพียงต้านทุจริต”

🌈5. ภาพกิจกรรม ที่มีการระบุวัน เวลา สถานที่จัดโครงการ / กิจกรรม

🌈6. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🌈7. วาง Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน ในระบบ MITAS

🌈8. วาง Link ที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น ในระบบ MITAS (ถ้ามี)


🎌1. หลักฐานการรวมกลุ่ม ของบุคลากรในหน่วยงาน ในนาม  “ ชมรม STRONG  ”

🎌2. แนวทางการดำเนินกิจกรรมของชมรม ... STRONG ...

🎌3. รายชื่อสมาชิกของชมรม ... STRONG ...

🎌4. กิจกรรมการดำเนินงานของชมรม ... STRONG ... ที่มีความต่อเนื่อง

🎌5. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูล ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🎌6. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน  ในระบบ MITAS

🎌7. Link ที่สื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น ในระบบ MITAS (ถ้ามี)

🚀 1. บันทึกข้อความ ลงนามประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด หรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ดำเนินการให้เสร็จสิ้นในไตรมาสที่ 2  (ระยะเวลาเดือนตุลาคม 2563ถึงเดือนมีนาคม 2564)

🚀 2. ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด หรือคุกคามทางเพศในการทำงาน

🚀 3. คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด หรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน

🚀 4. บันทึกข้อความแจ้งเวียน ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด หรือคุกคามทางเพศในการทำงาน

🚀 5. รายงานการกำกับติดตามมาตรการป้องกัน และแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศ ในการทำงานของหน่วยงาน ตามแบบรายงานที่กำหนดดำเนินการให้เสร็จสิ้นใน ไตรมาสที่ 4

🚀 6. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูล ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

🚀 7. Link แสดงหลักฐานจากเว็บไซต์ของหน่วยงาน  ในระบบ MITAS


โรงพยาบาลพยาบาลสถานพระบารมีตำบลสมเด็จเจริญ   อำเภอหนองปรือ  จังหวัดกาญจนบุรี  71220โทรศัพท์  034  675  042   โทรสาร  034  675  041
Google Sites
Report abuse
Page details
Page updated
Google Sites
Report abuse