社内でのおこまりごと
コミュケーションの取り方
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社内でのおこまりごとのトップは、人間関係です。
1on1のやり方、こまった方への対応法など
あなたの会社にあった内容を提案します。
まずは、社内での悩みを顕在化するお手伝いをします。
▼企業の方向けのプログラム 学びとコーチングのご案内▼
企業の社会的責任は、税金・物心両面における従業員の安定
そして、従業員一人一人が成長する場を与える、支援することと考えます。
生産性を上げる鍵は、従業員一人一人が握っています。
企業内での1on1 お悩みに沿ったご提案を致します。
個人の３ヶ月間のコーチングセッションと学び
ストレス
ストレス
ストレスの仕組みを学びます
考え方
考え方
考え方を変えることを学びます。
今の状態を知る
今の状態を知る
成人発達理論から今の意識の状態を見ます。
他のワークなどからも可視化することができます。
自分を整える
自分を整える
・自己基盤の丸いタイヤなどのワークを通して課題を考えます。
・EQPI検査を使用してトレーニングを行います。
・塩絵を使って、色彩療法
※一部追加料金有
自分を知りたい
自分を知りたい
色々なワーク、EQPI検査などを通して自分を見つめます。
占星術も有ます。
※一部追加料金有
人間関係
人間関係
人間関係の力学について学び、聴き方、伝え方について学びます。
一人一人に合ったプログラムを選び、3ヶ月間 学びとコーチングを繰り返します
企業の方へ お困りごと
▼ご不明な点は、お気軽にお問い合わせください▼
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