E. Kebijakan PW tentang pendisiplinan & lain-lain

Yang akan menjadi perhatian penting bagi pengurus PW kepada seluruh pelayan PW:

• • • Penyampaian jadwal pelayanan PW & Mulmed, menggunakan link ini: https://sites.google.com/view/gbibethel/home 

    • Semua pelayan WAJIB melakukan Runtrough (secara on-time) & doa bersama sebelum ibadah dimulai

    • WL diharapkan tidak lupa memasukan 'minimal' soundman yang terjadwal ke dalam grup WA yang berisi pemusik dan pemuji yang akan melakukan pelayanan ibadah

    • Sikap, respon, tindakan, keputusan, perkataan pelayan juga menjadi perhatian penting yang perlu sesuai Firman Allah dan etika sosial pada umumnya, yang juga disadari semua pelayan Musik Pujian. Kabid/wakabid P akan langsung melakukan klarifikasi yang diperlukan, peringatan dan/pendisiplinan (bila diperlukan) jika ada tindakan/perkataan yang mengganggu dan tidak pada tempatnya/semestinya sebagai seorang pelayan.

    • Semua pelayan wajib mempelajari/ “Ngulik” seq/lagu yang sudah di kirim di grup oleh WL

    • Untuk teguran/ input/ saran ke pelayan, hanya boleh dilakukan oleh Tim RMU PW, dan prioritasnya WAJIB dilakukan “4 mata”/ bukan di depan banyak orang atau sedang/disela-sela melayani (kecuali penting sekali untuk perlu disampaikan, - dengan tetap mempertimbangkan "selama diperkirakan secara umum tidak akan mengganggu 'fill/ mood' pelayanan")

    • Apabila ada rekan2 pelayan ingin memberi masukan/ kritik dan saran baik kepada pengurus PW maupun kepada rekan pelayan yang lain, maka diminta untuk menyampaikannya langsung ke Tim RMU PW (PIC RMU)

    • Untuk kasus/situasi yang “serius” maka hanya Kabid/wakabid P yang akan memfollowup, dan sangat dimungkinkan untuk melibatkan pastoral umum (jika diperlukan).

    • Setiap tim diijinkan atau dapat memiliki kebijakan (internal masing2 tim) tertentu (pada porsisnya/ asal tidak arogan) dan tidak harus sama persis dengan tim lainnya. Kebijakan tersebut diijinkan selama dilakukan dalam kerangka berfikir “membangun, bertumbuh bersama dalam hal rohani, karakter dan pelayanan” (konstruktif dan bukan kontra produktif) dan sepenuhnya menjadi tanggung jawab leader tim.

    • Leader tim adalah salah satu pemusik yang ditunjuk dan WL, atau bisa salah satunya saja (sesuai kesepakatan bersama internal tim)

    • Grup WA Pelayan tiap tahunnya akan diperbaharui/diganti (hal ini menyesuaikan dengan grup WA pengurus gereja yang juga setiap tahun-nya berganti).

    • Memiliki teladan hidup yang baik dan mampu menjaga kekudusan di dalam pikiran, perkataan dan perbuatan 

    • Hal-hal yang belum tercantum dan dirasa perlu dan penting, maka akan ditambahkan dalam poin-poin selanjutnya

    • ...