Supervisie

Bij supervisie gaat het erom op zoek te gaan naar jouw persoonlijke professionele stijl. In deze vorm van begeleiding leer je om naar jezelf te kijken in de rol van professional. Hoe kom je over en hoe wil je over komen? Wat zijn jouw sterke punten en waar kan je nog aan werken om een nog betere professional te worden? Door middel van supervisie ga je op zoek naar deze persoonlijke kleur. Door middel van een inbreng vanuit de werksituatie wordt er samen met jou gekeken welke betekenis je hieraan ontleent. Zo word je je steeds meer bewust van je professioneel handelen. Supervisie vindt plaats in groepjes van maximaal drie personen, maar kan ook individueel aangeboden worden.


“Ik ben een open en eerlijke supervisor, ik werk veel op mijn gevoel en houd van een narratieve begeleidingsstijl. Dat betekent dat ik graag werk met vertellen over ervaringen. Door iemand ruimte te geven voor zijn verhaal streef ik naar echt contact, iets wat ik zeer belangrijk vind in mijn supervisie, een klik hebben met degene die ik begeleid. In mijn begeleiding ben ik iemand die rust kan uitstralen, ben ik begripvol, empathisch en betrokken. Daarnaast ben ik (liefdevol) confronterend in mijn begeleiding, maar ook humor en relativering hebben hierin een belangrijke plek. Mijn persoonlijke uitstraling is optimistisch en oplossingsgericht. Ik geloof in de veerkracht van mensen en werk hier in mijn begeleiding ook graag naar toe.

Mijn begeleiding richt zich op het onderzoeken van gedachten en gevoelens en twijfels die je in je professionele omgeving tegenkomt. Mijn missie is om professionals of studenten die ik supervisie geef, leer hoe het voelen, denken, handelen en beroepsmatig handelen met elkaar verbonden zijn.  In dit proces ga ik met mijn supervisanten op zoek naar hun eigenheid en kwetsbaarheid, om hier vervolgens toe te werken naar erkenning, kracht en zelfvertrouwen.  Je wordt je daardoor meer bewust wat je te brengen hebt en hoe je dat kan inzetten.

Supervisie in groepen of individueel

Voor organisaties in zorg en welzijn en voor onderwijsinstellingen kan ik supervisie aanbieden. Supervisietrajecten zijn meestal 10 tot 15 keer; de duur is afhankelijk van de groepsgrootte (1 uur, 1,5 uur of 2 uur per keer).

Voorsupervisie

Om toegelaten te worden tot de opleiding tot supervisor is het noodzakelijke om recent supervisie te hebben doorlopen. Door middel van 5 tot 10 sessies (afhankelijk wat de opleiding vraagt), doorloop je een traject waarin je kennismaakt met supervisorische theorieën en modellen en met trage vragen.