แบบข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA)
สําหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตําแหน่ง ครูผู้ช่วย
ประจําปีงบประมาณ พ.ศ.2565
สําหรับข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตําแหน่ง ครูผู้ช่วย
ประจําปีงบประมาณ พ.ศ.2565
ชื่อ นายนายชนาธิป สุภามงคล
ตำแหน่ง ครูผู้ช่วย
วันเดือนปีเกิด 23 ธันวาคม 2537
อายุ 28 ปี
บ้านเลขที่ 103 หมู่ 2 ต.แม่ถอด อ.เถิน จ.ลำปาง 52160
วันที่บรรจุ 29 สิงหาคม 2565
สถานศึกษา วิทยาลัยสารพัดช่างนครปฐม
สังกัด สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา
อัตราเงินเดือน 15,800 บาท
สอนระดับชั้น ปวช. ,วิชาชีพระยะสั้น
1.1 ชั่วโมงสอนตามตารางสอน รวมจำนวน ๑๕ ชั่วโมง/สัปดาห์ดังนี้
20000-1401 คณิตศาสตร์พื้นฐานอาชีพ 2 ชั่วโมง/สัปดาห์
20000-1303 วิทยาศาสตร์เพื่อพัฒนาอาชีพธุรกิจและบริการ 3 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
20000-1302 วิทยาศาสตร์เพื่อพัฒนาอาชีพช่างอุตสาหกรรม 3 ชั่วโมง ต่อสัปดาห์
20000-1406 สถิติการทดลอง 2 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
30000-1301 การจัดการทรัพยากรธรรมชาติพลังงานและสิ่งแวดล้อม 4 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
วิชาการแปรรูปอาหาร ระยะสั้น สอน 4 โรงเรียน
โรงเรียนวัดธรรมศาลา จำนวน 3.5 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
โรงเรียนวัดวังเย็น จำนวน 3.5 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
โรงเรียนวัดหนองเสือ จำนวน 3.5 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
โรงเรียนบ้านหนองปากโลง จำนวน 3.5 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
1.2 งานส่งเสริมและสนับสนุนการจัดการเรียนรู้ จำนวน ๑๓ ชั่วโมง/สัปดาห์
การจัดทำแผนการจัดการเรียนรู้ จำนวน ๕ ชั่วโมง/สัปดาห์
การจัดหา/จัดทำเครื่องมือวัดและประเมินผล จำนวน ๒ ชั่วโมง/สัปดาห์
การสร้างและพัฒนาสื่อการสอน จำนวน ๒ ชั่วโมง/สัปดาห์
การประเมินพัฒนาการเด็ก จำนวน ๑ ชั่วโมง/สัปดาห์
หัวหน้างานประชาสัมพันธ์ จำนวน ๓ ชั่วโมง/สัปดาห์
1.3 งานพัฒนาคุณภาพการจัดการศึกษาของสถานศึกษา จำนวน ๔ ชั่วโมง/สัปดาห์
งานวิจัยในชั้นเรียน จำนวน ๑ ชั่วโมง/สัปดาห์
งานตรวจการบ้านนักเรียน จำนวน ๒ ชั่วโมง/สัปดาห์
1.4 งานตอบสนองนโยบายและจุดเน้น จำนวน - ชั่วโมง/สัปดาห์
1. สภาพปัญหาของผู้เรียนและการจัดการเรียนรู้
ตามพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2552 พระราชบัญญัติส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ พ.ศ. 2550 และพระราชบัญญัติการจัดการศึกษาคนพิการ พ.ศ. 2551 ให้รัฐต้องจัดการศึกษาให้กับผู้พิการเป็นพิเศษ โดยคำนึงสิทธิและโอกาสที่เสมอกันในการได้รับการศึกษาและสามารถเข้าถึงระบบการเรียนการสอนของสถานศึกษาได้อย่างเท่าเทียมกับนักเรียน นักศึกษาปกติ สามารถลดอุปสรรคข้อจำกัดต่าง ๆของความพิการนั้น ๆ ซึ่งการดำรงชีวิตที่ดีและมีคุณภาพ เป็นสิ่งที่จำเป็นซึ่งจะต้องส่งเสริมให้นักเรียน นักศึกษาพิการ มีความสามารถจนถือได้ว่าเป็นผู้ที่มีความพร้อมทั้งด้านร่างกาย จิตใจ อารมณ์และสังคม ทั้งนี้ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 กระทรวงศึกษาธิการมีนโยบายที่สอดคล้องต่อการจัดการศึกษาสำหรับผู้การข้อที่ 3 การสร้างโอกาส ความเสมอภาค และความเท่าเทียมทางการศึกษาทุกช่วงวัย 3.2 มุ่งแก้ปัญหาคนพิการในวัยเรียนที่ไม่ได้รับการศึกษาเข้าสู่ระบบการศึกษา โดยการปักหมุดบ้านเด็กพิการทั่วประเทศ ข้อที่ 4 การศึกษาเพื่อพัฒนาทักษะอาชีพและเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขัน 4.2 จัดฝึกอบรมอาชีพที่ สอดคล้องกับตามความถนัด ความสนใจของนักเรียนพิการ (เด็ก 1 คน 1 อาชีพ) โดยบูรณาการความร่วมมือกับสถานประกอบการ และหน่วยงานต่าง ๆ ในการฝึกอบรมอาชีพ รวมทั้งมหาวิทยาลัยในการส่งต่อนักเรียนพิการให้มีการศึกษาในระดับที่สูงขึ้น และ4.5 ร่วมกันจัดฝึกอบรมอาชีพ โดยการ Up-Skill Re Skill และ New-Skill รวมทั้งสร้างช่องทางอาชีพในรูปแบบที่หลากหลายให้ครอบคลุมทุกกลุ่มเป้าหมาย และผู้สูงอายุที่มีความสนใจ โดยมีการบูรณาการ ความร่วมมือระหว่างหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา จึงให้ความสำคัญในการจัดการศึกษาสำหรับคนผู้พิการ โดยปีงบประมาณ พ.ศ. 2565 มีนโยบายที่สอดคล้อง คือข้อที่ 2 การยกระดับพัฒนาคุณภาพการจัดการอาชีวศึกษาโดยใช้พื้นที่เป็นฐาน 2.6 ขยายโอกาสทางการศึกษาด้านอาชีวศึกษาให้กับเยาวชน ผู้ด้อยโอกาส และผู้พิการอย่างครอบคลุม เสมอภาค และเท่าเทียม
ศูนย์การศึกษาพิเศษภาคกลาง
จากความสำคัญของการสนับสนุนการจัดการศึกษาสำหรับผู้พิการข้างต้น วิทยาลัยสารพัดช่างนครปฐม... สังกัดสำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา เล็งเห็นความสำคัญของการพัฒนาผู้ดูแลคนพิการ รวมถึงการส่งเสริมการเรียนรู้ด้านวิชาชีพและทักษะการดำรงชีวิตอย่างต่อเนื่อง จึงมีแนวความคิดในการดำเนินการพัฒนาอาชีพระยะสั้น (Up Skill, Re Skill) ให้กับผู้เรียน และประชาชนที่มีความต้องการจำเป็นพิเศษ ไส้กรอกอีสานสร้างอาชีพ สำหรับผู้ดูแลคนพิการ...(วิทยาลัยสารพัดช่างนครปฐม) โดยใช้การฝึกอาชีพระยะสั้น จำนวน...30... ชั่วโมง มีการบรรยายทฤษฎี และฝึกปฏิบัติ พร้อมด้วยการวัดและประเมินผลตามสมรรถนะหลักสูตร ยืดหยุ่นและสอดคล้องเหมาะสมกับผู้ดูแลคนพิการ เพื่อพัฒนาการฝึกอบรมอาชีพการทำไส้กรอกอีสาน. โดยการUp Skill, Re Skill, New Skill ให้มีความสอดคล้องกับประเภทคนดูแลผู้พิการ.และสามารถนำความรู้ ทักษะที่ได้รับไปประยุกต์ปรับใช้ในการศึกษา ประกอบอาชีพ หรือเข้าสู่การมีงานทำ
ดังกล่าว
2. วิธีการดำเนินการให้บรรลุผล
2.1 เพื่อขยายโอกาสทางการศึกษา ลดความเลื่อมล้ำทางการศึกษา และสร้างความเท่าเทียมทางการศึกษาเพื่อผู้พิการ
2.2 เพื่อเสริมทักษะอาชีพด้านการทำไส้กรอกอีสาน สำหรับผู้ดูแลผู้พิการทางด้านสติปัญญา
2.3 เพื่อพัฒนาการฝึกอบรมอาชีพทำไส้กรอกอีสาน. โดยการUp Skill, Re Skill, New Skill ให้มีความสอดคล้องกับผู้ดูแลคนพิการทางด้านสติปัญญา....และสามารถนำความรู้ ทักษะที่ได้รับไปประยุกต์ปรับใช้ในการศึกษา ประกอบอาชีพ หรือเข้าสู่การมีงานทำ
3. ผลลัพธ์การพัฒนาที่คาดหวัง
3.1 เชิงปริมาณ
- ผู้ดูแลคนพิการและคนพิการทางด้านสติปัญญาที่ผ่านการอบรมจำนวน 10 คน ผู้ดูแลคนพิการและคนพิการทางด้านสติปัญญาอย่างน้อย 3 คน ไปประกอบอาชีพการทำไส้กรอกอีสาน และผู้ดูแลคนพิการและคนพิการทางด้านสติปัญญา 7 คน หาฝึกประสบการณ์เพิ่มเติมเพื่อไปประกอบอาชีพได้
ผู้ดูแลคนพิการ ได้โอกาสการเข้าถึงศึกษา และงานอาชีพการทำไส้กรอกอีสาน
3.2 เชิงคุณภาพ
- ผู้ดูแลคนพิการ ได้โอกาสการเข้าถึงศึกษา และงานอาชีพการทำไส้กรอกอีสาน