La sécurité au travail et la réduction des risques d’accidents sont un enjeu important pour les employeurs comme pour les salariés. Le plan de prévention des risques comprend diverses actions de formation, dont fait partie la formation SST.
Le Code du travail exige en effet que l'employeur organise les soins d'urgence à donner aux salariés accidentés ou malades. Cette organisation est réalisée en prenant en compte l’avis du médecin du travail.
Encadrée par l'INRS et réglementée par la CRAM, la formation SST - Sauveteur Secourisme du Travail que nous vous proposons vous permettra de maîtriser les gestes de premiers secours.
Cette formation est essentiellement pratique : exercice du type massage cardiaque / réanimation, premiers soins à apporter à une victime, utilisation du défibrillateur (DSA) et premiers gestes de survie.
Maîtriser le concept du sauveteur Secourisme du travail (ou SST) et être capable d'intervenir face à une situation d'accident de travail
Mettre en application les compétences du SST au service de la prévention des risques professionnels dans son entreprise
Obtenir son certificat SST, pour une durée de 24 mois
Situer le cadre juridique de son intervention de sauveteur secouriste au travail
Connaître les domaines d’intervention du SST et les limites des responsabilités du SST dans et hors de l’entreprise
Appréhender cadre juridique de son action :
L'obligation de porter secours
Article du code de travail
Tableau de maladies professionnelles
Les statistiques (INRS)
Le principe de non-assistance à personne en danger
Réaliser une protection adaptée pour garantir la sécurité d'un individu
Prendre connaissance des signaux d’alerte aux populations
Prendre connaissance des consignes de protection
Définir la notion de « danger », de « situation dangereuse» et de «risque»
Repérage des personnes exposées aux dangers identifiés ou qui pourraient l’être
Appréhender les trois types d’actions possibles pour mettre en œuvre une protection adaptée :
Les matériels et moyens adaptés à son secteur permettant une suppression efficace
Les personnes habilitées ou expertes dans la mise en œuvre de ces matériels dans son secteur d’activité et selon son entreprise
Les moyens et actions à mettre en œuvre
Être capable de soustraire la victime au danger :
Identification des situations dans lesquelles le dégagement de la victime est possible sans danger pour soi-même
Les différentes techniques de dégagement d’urgence dans le respect du référentiel technique
La mise en sécurité du secouriste, de l’environnement et de la victime
Connaissance et repérage des moyens de secours adaptés
Examiner la ou les victimes avant/après et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
Assurer la mise en œuvre des actions de recherche et les examens permettant de déceler les signes d’atteinte à la vie d’une victime :
Saigne-t-elle abondamment ?
S’étouffe-t-elle ?
Répond-elle ?
Respire-t-elle ?
En cas de plusieurs signes, définition de l’ordre de priorité des actions de recherche
Identification des résultats à atteindre selon les signes de menace à la santé décelés
Faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise ou l’établissement
Maîtriser les éléments du message d’alerte
Suivre les consignes du site prévues dans le cadre d’intervention sur victime
Connaissance des « consignes en cas d’accident » telles que prévues dans l’organisation de l’entreprise
Choisir le témoin idéal pour faire alerter
Suivre les consignes permettant d’assurer une transmission efficace de l’alerte
Secourir la (les) victime(s) de manière appropriée : lui apporter les premiers secours
Commenter et justifier tous les gestes de premiers secours à effectuer en fonction de l’examen de la victime et de l’apparition des signes vitaux menacés
Appréhender les différentes situations rencontrées, et pour chacune d’elles, effectuer le geste de premier secours à effectuer
Assurer le suivi de la victime
En cas d’apparition de nouveaux signes, identifier la ou les actions à mettre en œuvre et adapter sa conduite au nouveaux signes décelés
Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention des risques en entreprise ou sur le lieu de travail
Prévention des risques liés au COVID-19 :
Adaptation des gestes de secours et des conduites à tenir pour prévenir les risques de transmission lors d'une intervention
Modalités à respecter en cas de suspicion d'infection d'un collaborateur
Repérer les mécanismes d’apparition d’atteinte à la santé
Définition et présentation du document unique
Définition, statistiques et conséquences des accidents de travail dans une entreprise, des maladies professionnelles
Identification de la nature et l’importance des AT et des MP. de son entreprise, sa branche professionnelle et au plan national
Déterminer les différents intervenants de la prévention dans l’entreprise et en dehors de l’entreprise
Faire respecter les consignes mises en place pour l’organisation de la prévention dans son entreprise
Contribuer à la mise en œuvre d’actions de prévention
Evaluation des risques, notamment lors de l’élaboration du document unique d’évaluation des risques professionnels, afin de déterminer les actions à mener pour assurer la sécurité et garantir la santé des travailleurs
Connaître les actions de prévention pour supprimer (ou faire supprimer) ou réduire (ou contribuer à réduire) les situations dangereuses
Selon son champ de compétences
Selon les procédures spécifiques en matière de prévention
Selon l’organisation de son entreprise
Combattre les risques à la source
L’adaptation du travail à l’homme
Assurer une veille pour mettre en place des moyens de prévention en phase avec les évolutions techniques et organisationnelles
Définition d’actions de protection permettant d’éviter ou de limiter le dommage
Connaître les mesures de protection collective
Respecter les instructions appropriées pour les travailleurs
Informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention dans l’entreprise de la (ou des) situation(s) dangereuse(s) repérées
Connaître les obligations des salariés : le respect du règlement intérieur, des EPI, des habilitations (électriques, conduite d’engins…)
Le droit de retrait
Participation aux mises à jour annuelles du document unique d’évaluation des risques professionnels
Participation aux enquêtes sur les accidents de travail
Contrôle des connaissances pour l'obtention du certificat SST
Un certificat SST sera délivré au candidat qui a participé activement à l'ensemble de la formation et fait l'objet d'une évaluation continue favorable de la part du formateur
Public cible
La formation SST s’adresse à toute personne salariée : aucun prérequis n’est nécessaire. Elle vise à la fois :
À former des salariés à la conduite à tenir sur le lieu d’accident et aux gestes qui sauvent ;
Et à les engager dans la mise en œuvre d’actions de prévention pour éviter les accidents.
Personnel désigné pour porter secours en cas d'accident
Nombre de participant minimum 4 personnes / maximum 10 personnes
Pour maintenir cette habilitation SST, un recyclage de 7 heures minimum est obligatoire tous les 24 mois
Pré-requis
Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre la formation SST - sauveteur secouriste du travail
Tarifs
250€ / stagiaire
Le prix de la formation est donné à titre indicatif. Des prises en charges totales ou partielles sont possibles en fonction des financements des entreprises ou des partenaires.
Qualité du formateur : animation réalisée par un formateur SST certifié par l'INRS
Exposés participatis et diffusion de vidéos
Mise en situation sur accidents simulés et pratique de la réanimation cardio-pulmonaire sur mannequins adulte, enfant et nourrisson
Manipulation du défibrillateur
Epreuves certificatives et évaluations selon le référentiel INRS : consultez ici les conditions de l'examen SST
Support de cours formation SST et Carte SST - Certification délivrée par le réseau prévention
Auto évaluation préalable en amont de la formation
Evaluation des acquis en fin de formation
MAJ le 11/10/2022