La ley de Washington sobre los derechos de ajustes laborales para trabajadores embarazados (Cdigo Revisado de Washington 43.10.005) brinda proteccin a los empleados que tienen problemas de salud relacionados con el embarazo o el parto.
Los ajustes laborales durante el embarazo hacen que sea ms fcil y seguro para que un empleado contine trabajando. Los empleadores deben esforzarse por satisfacer las solicitudes razonables de un trabajador o las restricciones laborales recomendadas por su mdico.
Ajustes
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La Divisin de Derechos Civiles de la Oficina del Fiscal General acepta quejas si un empleador no proporciona ajustes durante el embarazo de una empleada. Puede comunicarse con la Divisin de Derechos Civiles de la Oficina del Fiscal General enviando un correo electrnico a pregnancy@atg.wa.gov o dejando un mensaje en su lnea gratuita al (833) 660-4877. Tambin puede presentar una queja utilizando el formulario en lnea y un miembro del personal dar un seguimiento con usted. L&I no tiene autoridad para aplicar esta ley.
Despus de recibir una solicitud de ajuste, el empleador debe revisar cmo puede acomodar razonablemente la peticin. Si la solicitud crea una "dificultad excesiva", puede rechazarla o sugerir una alternativa razonable.
Los empleados pueden solicitar cualquier ajuste laboral relacionado con su embarazo o parto que consideren necesario o recomendado por su mdico. Para documentar las solicitudes de ajustes laborales, recomendamos que el empleado enve su solicitud por escrito.
Despus de enviar una solicitud de ajuste laboral, su empleador debe revisar cmo puede acomodar razonablemente su peticin. Si la solicitud crea una "dificultad excesiva", puede rechazarla o sugerir una alternativa razonable.
El lmite anual de visas de inmigrante basadas en el empleo (EB) para el ao fiscal 2024 ser ms alto de lo que era habitual antes de la pandemia, aunque ms bajo que en los aos fiscales 2021 al 2023. Nos proponemos usar tantas visas basadas en el empleo disponibles como sea posible en el ao fiscal 2023, que finaliza el 30 de septiembre de 2024.
R. El DOS determin que el lmite anual basado en el empleo del ao fiscal 2023 era de 197,091, debido a que los nmeros de visa basadas en la familia no utilizados del ao fiscal 2022 se agregaron al lmite de visas basadas en el empleo para el ao fiscal 2023. Adems, 6,396 visas EB-5 se transfirieron del ao fiscal 2022 al ao fiscal 2023 en las subcategoras reservadas. Al final del ao fiscal el 30 de septiembre de 2023, las agencias utilizaron todas estas visas de inmigrante basadas en el empleo, aparte de las 10,874 visas EB-5 que el Congreso ha permitido transferir al prximo ao fiscal. De estos, USCIS y la Oficina Ejecutiva de Revisin de Inmigracin (EOIR) aprobaron ms de 145,000 solicitudes de ajuste de estatus basado en el empleo para personas que ya estn presentes en Estados Unidos. (Actualizado12/8/2023)
R. DOS actualmente estima que el lmite anual de visas de inmigrante basadas en el empleo para el ao fiscal 2024 ser de aproximadamente 161,000, debido a que los nmeros de visas basadas en la familia no utilizados del ao fiscal 2023 se agregarn al lmite de visas basadas en el empleo para el ao fiscal 2024. Adems del lmite total de 161,000, en la categora EB-5 hay 10,874 visas adicionales disponibles que el Congreso ha permitido transferir de los 2 aos fiscales anteriores. USCIS, con sus colaboradores en DOS, se compromete a utilizar todas las visas basadas en el empleo disponibles en el ao fiscal 2024. USCIS continuar tomando mltiples medidas proactivas en coordinacin con sus colaboradores en DOS para lograr este objetivo.
R. El Departamento de Estado (DOS) determin que el lmite anual de visas basadas en el empleo para el ao fiscal 2022 era 281,507 (ms del doble del total anual tpico), debido a que los nmeros de visas basadas en la familia no utilizadas del ao fiscal 2021 se asignan al prximo ao fiscal para las visas basadas en el empleo. Para el final del ao fiscal el 30 de septiembre de 2022, las agencias usaron todas estas visas de inmigrante basadas en el empleo, a excepcin de 6,396 visas EB-5 que el Congreso ha permitido transferir al prximo ao fiscal. De las cuales, USCIS y la Oficina Ejecutiva para la Revisin de Inmigracin (EOIR) aprobaron ms de 220,000 solicitudes de ajuste de estatus basadas en el empleo para personas que ya estn presentes en Estados Unidos.
El DOS determin que el lmite anual de visas basadas en la familia para el ao fiscal 2022 era de 226,000. Al final del ao fiscal el 30 de septiembre de 2022, las agencias haban usado 168,917 de las visas disponibles. De estos, USCIS y la EOIR aprobaron ms de 12,000 solicitudes de ajuste de estatus basadas en la familia para personas que ya estn presentes en Estados Unidos. Los aproximadamente 57,000 nmeros de visa basadas en la familia no utilizados en el ao fiscal 2022 se agregan al lmite basado en el empleo del ao fiscal 2023. (Actualizado 03/22/2023)
R. R. Con el inicio del ao fiscal 2024, el DOS puede comenzar a asignar nmeros de visas basadas en empleo a partir del lmite del ao fiscal 2024, estimado en 161,000. Como resultado, existe una medida de recuperacin de los retrocesos del ao fiscal 2023 en todas las categoras. Cada Fecha de Accin Final en el Boletn de Visas ha avanzado desde su nivel en septiembre de 2023 (o permanece vigente), y USCIS y DOS comenzaron a completar la adjudicacin de solicitudes presentadas por no ciudadanos para quienes las visas ahora estn disponibles. (Actualizado 12/8/2023)
R. A medida que las agencias vuelven a sus operaciones normales despus de la pandemia de COVID-19, se estn transfiriendo menos nmeros de visas de inmigrantes basadas en familias no utilizadas para aumentar la cantidad de visas de inmigrantes basadas en empleo disponibles en el ao fiscal 2024. En los aos futuros, una vez que no haya ms nmeros de visas basadas en la familia no utilizados, el nmero anual de visas de inmigrante basadas en empleo disponibles debera volver a 140,000.
Este lmite, establecido por el Congreso hace ms de tres dcadas, es insuficiente para satisfacer la demanda de visas de inmigrante basadas en empleo en todas las categoras. A menos que haya un cambio en el estatuto o una reduccin inesperada en el nmero de no ciudadanos que buscan visas de inmigrante basadas en empleo, los no ciudadanos de todos los pases pueden esperar experimentar esperas ms largas para obtener visas de inmigrante.
En el caso de EB-2, la demanda de visas de no ciudadanos hacia el lmite a pases distintos de India y China es tan alta que, por primera vez, la categora no est "vigente" para dichos solicitantes al comienzo de un ao fiscal.
Lo mismo ocurre en el caso de EB-3, donde la demanda de pases distintos de India y China es muy alta y, por lo tanto, la categora no estar "actual" para dichos solicitantes al comienzo del ao fiscal por primera vez desde el ao fiscal 2018. Las fechas de accin final para los no ciudadanos cuyas visas cuentan hacia el lmite de India y China en esta categora han avanzado, lo que refleja las visas disponibles para el ao fiscal 2024.
Como ha sucedido en los ltimos aos, la alta demanda en la categora EW (Otros trabajadores) por parte de no ciudadanos hacia el lmite de visas de pases distintos de India y China significa que dichos no ciudadanos an enfrentarn una espera significativa para obtener la visa.
P. Con esperas cada vez ms largas para las visas de inmigrante basadas en el empleo para no ciudadanos de todos los pases y en la mayora de las categoras, qu ha hecho USCIS para ayudar a los afectados?
R. Estamos comprometidos a trabajar con el Congreso para encontrar soluciones duraderas para abordar el desequilibrio entre la alta demanda de visas de inmigrantes y los lmites legales anuales que existen desde hace dcadas. Enfatizamos que es necesario abordar este desequilibrio y que solo el Congreso puede aliviar la restriccin legal en el nmero de visas de inmigrante.
Al mismo tiempo, continuamos buscando cambios normativos y regulatorios para brindar mayor certeza, estabilidad y proteccin a los no ciudadanos patrocinados por empleadores (as como a autopeticionarios, inmigrantes especiales y a los inversionistas inmigrantes) en Estados Unidos. Estas medidas recientes incluyen:
R. Para cada ao fiscal desde el ao fiscal 2007, con las excepciones del ao fiscal 2020 y el ao fiscal 2021, USCIS y DOS han utilizado todas las visas basadas en el empleo disponibles o han tenido un dficit de menos del 1% del lmite anual. El perodo de 2 aos entre los aos fiscales 2020-2021 tuvo lmites anuales significativamente ms altos de lo habitual, y el dficit de uso de visas en estos aos fiscales fue causado por la escasez de recursos financieros y las restricciones operativas relacionadas con la pandemia de COVID-19, que afectaron el procesamiento de visas. A pesar de estos desafos, USCIS aprob ms solicitudes de ajuste de estatus basadas en el empleo en el ao fiscal 2020 que en cualquiera de los seis aos anteriores. Esta tendencia continu hasta el ao fiscal 2021, cuando USCIS aprob lo que en ese momento era el segundo nmero ms alto de solicitudes de ajuste de estatus basadas en el empleo en la historia de la agencia. Como se describi anteriormente, USCIS y DOS utilizaron todos los nmeros de visa de inmigrante basados en el empleo disponibles en el ao fiscal 2022 y el ao fiscal 2023.
R. En el caso del Boletn de Visas de octubre de 2022, sin un retroceso de la Fecha de Accin Final para las EB-2 de India, el uso de visas por parte de las dos agencias probablemente habra excedido las visas disponibles dentro de las primeras semanas del ao fiscal, en violacin de la ley. Al establecer el primer Boletn de Visas del ao fiscal cada octubre, el DOS hace estimados razonables de las visas de inmigrante basadas en el empleo disponibles en cada categora. Luego, en colaboracin con USCIS, revisa el inventario pendiente de solicitudes de ajuste de estatus y visas de inmigrante, hace estimados razonables de nuevas solicitudes, estima cuntas de las solicitudes pendientes y recin presentadas probablemente resultarn en el uso de visas durante el ao fiscal y compara esos valores con las visas disponibles. 152ee80cbc
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