A Associação dos Jovens Voluntários (AJOV), uma organização não-governamental moçambicana de âmbito nacional, sem fins lucrativos, fundada em 1998 e reconhecida pelo Governo de Moçambique, através do Ministério da Justiça no dia 16 de Junho de 1999, registada nas Entidades Legais de Maputo
Por uma sociedade justa e democrática onde os jovens exercem a sua cidadania e participam de forma activa e efectiva no processo de seu desenvolvimento sócio-económico e cultural
Promover e defender os direitos dos jovens, através de lobby e advocacia, promoção de auto emprego, contribuindo para o resgate e fortalecimento de vínculos societários, desenvolvimento humano e social, sempre na perspectiva da sua protecção, autonomia, segurança e dignidade para o exercício da cidadania.
A Associação dos Jovens Voluntários (AJOV), participou de 23 a 30 de Janeiro do ano em curso, em Harare, Zimbabwe na capacitação da Juventude Africana em Liderança de Projectos Comunitários, no âmbito do Grassroots Change Project, que envolve oito países, nomeadamente: Moçambique, Africa do Sul, Zimbabwe, Nigéria, Itália, Espanha, Finlândia e Bélgica. A deslocação da AJOV a Harare, Zimbabwe, antecideu-se pela despedida ao Governo de Moçambique, através da Secretaria de Estado da Juventude e Emprego (SEJE).
A AJOV, fez-se representar por cinco membros na capacitação. Trata-se de uma capacitação, que vai enriquecer a nossa intervenção na comunidade, uma vez, que permitiu o desenvolvimento de habilidades, e aprendizagem de técnicas que visam melhorar cada vez mais, a assistência comunitária
Educação Ambiental (campanhas de aquecimento global); Trabalho de pesquisa sobre delinquência juvenil; Aumente a conscientização em diferentes âmbitos; Campanhas de apoio para órfãos e idosos; Aprendizagem intercultural e intercâmbio
Trabalhar em equipe para atingir um objetivo comum que consiste em usar o voluntariado como uma ferramenta para a mudança, paz e aprendizagem intercultural e usar o voluntariado como um meio para conectar pessoas, línguas / culturas através de projetos de curto, médio / longo prazo.
Formação dos jovens para sua inserção sócio-profissional.
Protecção do meio ambiente.
Desporto e recreação.
Educação com enfâse nos Sistemas do Ensino Primário e Secundário.
Intercâmbio sócio-cultural envolvendo jovens de diferentes quadrantes do mundo.
Advocacia para a inserção e participação dos jovens na sociedade.
Protecção dos direitos dos jovens para o exercício da sua cidadania;
Segurança alimentar e Nutricional
Promoção da equidade do género.
Respeito aos direitos humanos: trabalhamos para a criação de uma sociedade mais justa inclusiva e que respeite os princípios éticos e morais e defendemos os direitos constitucionais da pessoa humana;
Intercâmbio sócio-cultural: realizamos encontros com jovens de diferentes quadrantes do mundo, para troca de conhecimentos, experiências e criando solidariedade entre os povos.
Competência:realizamos as nossas actividades com capacidade técnica para gerar resultados dentro dos objectivos da organização, desenvolvendo um diferencial competitivo;
Prestação de Contas:garantimos a confiança através de prestação de contas a todas partes interessadas (stakeholders);
Transparência:reconhecemos que durante a realização das nossas acções, devemos ter uma postura profissional, honesta, verdadeira e evitando quaisquer situações de omissão ou potencial má interpretação em todas as relações com as partes interessadas (stakeholders);
Parceria - reconhecemos que não podemos trabalhar sozinhos, por isso contamos com o envolvimento e participação de outras esferas vivas da sociedade para a materialização da nossa missão rumo à visão;
Confiança: honramos os nossos compromissos para com todas as partes interessadas (stakeholders).