2022 Annual conference Nomination Process

Proceso de nominacion de LA Conferencia anual 2022

Every year, the Free Methodist Church of Southern CA (FMCSC) holds an annual conference during which we elect new representation from both our clergy and lay leaders for a variety of boards and committees. These groups are responsible for overseeing the training and appointment of ministry leaders, stewardship of resources, and more. On this site you will find details for the basic qualifications and expectations for committee members, descriptions of positions and number of positions available for clergy and lay respectively, as well as a form through which any member of a church society or elder in the conference is able to recommend him/herself or someone else as a potential nominee for a board or committee.

Cada año, la Iglesia Metodista Libre del Sur de California (FMCSC siglas en inglés) lleva a cabo una conferencia anual durante la cual elegimos una nueva representación de nuestro clero y líderes laicos para una variedad de juntas y comités. Estos grupos son responsables de supervisar la capacitación y el nombramiento de líderes ministeriales, la administración de recursos y más. En este sitio encontrará detalles sobre las calificaciones y expectativas básicas para los miembros del comité, descripciones de los diferentes puestos y número de puestos disponibles para clérigos y laicos respectivamente, así como un formulario a través del cual cualquier miembro de una sociedad eclesiástica o clérigo en la conferencia es capaz de recomendarse a sí mismo o a otra persona como candidato/candidata potencial para una junta o comité.


The Free Methodist Church of Southern California is committed to racial, gender, socioeconomic, and ability equity for lay and clergy leadership positions. It is our commitment and fundamental conviction that the diversity of our leadership be an example of our values of the worth of all.

La Iglesia Metodista Libre del Sur de California está comprometida con la igualdad racial, de género, socioeconómica y de capacidad para los puestos de liderazgo laicos y del clero. Es nuestro compromiso y convicción de que la diversidad de nuestro liderazgo sea un ejemplo del valor que tenemos hacia todas las personas.



BASIC QUALIFICATIONS AND EXPECTATIONS FOR ALL POSITIONS

  • Be an active member in good standing at a local FMC

  • Commit to taking the two essential courses (History & Polity, Wesleyan Theology)

  • Commit to ongoing training offered by the conference

  • Faithfully practice spiritual disciplines, biblical study, and self-care

  • Practice financial stewardship at the local level

  • Be willing to use technology for collaborative work

  • Commit to attend all meetings

  • Be an engaged and collaborative board member



CALIFICACIONES Y EXPECTATIVAS BÁSICAS PARA TODAS POSICIONES:

  • Ser un miembro activo con buen estado en una iglesia Metodista Libre local

  • Comprometerse a tomar los dos cursos esenciales (Historia y Política, Teología Wesleyana)

  • Comprometerse al entrenamiento continuo que ofrece la conferencia

  • Practica fiel de disciplinas espirituales, estudio bíblico y cuidado propio

  • Practica la mayordomía financiera a nivel local

  • Ser dispuesto/a a utilizar la tecnología para el trabajo colaborativo

  • Comprometerse a asistir a todas las reuniones

  • Ser un miembro de la junta que colabore y se involucre