Miêu tả: Nhằm trang bị cho nhân viên kiến thức, kỹ năng cần thiết để xây dựng văn hóa công sở. Tôi được phân công hướng dẫn cho khóa tập huấn chuyên đề này.
Ngày tập huấn: 04/2019
Số lượng nhân viên tham dự: 20
Kết quả:
Giúp nhân viên hiểu rõ giá trị của văn hóa công sở
Tạo cơ hội cho nhân viên được trao đổi đóng góp ý kiến
Hướng dẫn nhân viên cách hoàn thành bài tự luận sau khóa học
Hướng dẫn nhân viên ứng dụng các phần mềm công nghệ hỗ trợ cho công việc
Hạn chế: Thời gian tập huấn còn ít nên khóa tập huấn chỉ dừng lại ở mức giới thiệu, còn việc học sâu và đánh giá kết quả hay sản phẩm của người tham dự thì chưa thực hiện.
Suy ngẫm: Trong lần tổ chức tiếp theo, tôi sẽ đề nghị thời gian tập huấn là 02 buổi, cách nhau 2 tuần, để nhân viên có thời gian chuẩn bị các dụng cụ hỗ trợ ghi chép.