Entrenamiento para Asesoría Universitaria: Global Program for Human Resilience (GPR) 

Facilitadora: Reyes Rite Pérez (CEO de Integrando Excelencia)

Fecha: Enero 2026

Sede: Universidad Panamericana Campus Guadalajara

Introducción y propósito

El inicio del ciclo académico 2026 marcó un hito en la profesionalización de nuestro equipo  de Asesores Universitarios. 

Con el objetivo de robustecer el modelo de acompañamiento de nuestros alumnos de primeros semestres, se llevó a cabo el entrenamiento intensivo basado en el Global Program for Human Resilience (GPR©), impartido por Reyes Rite Pérez CEO de Integrando Excelencia.

Esta jornada, además de ser una actualización técnica, generó un espacio de inmersión profunda en la antropología de la resiliencia, diseñada para dotar a los Asesores Universitarios de herramientas capaces de transformar la crisis en oportunidad y la incertidumbre en propósito.

Ejes Temáticos: El modelo GPR en acción.

El entrenamiento se articuló en torno a los pilares del Modelo GPR, adaptados específicamente al ecosistema universitario. Entre los temas centrales destacaron:

• El Control Cognitivo y Emocional: se profundizó en cómo el lenguaje y el pensamiento moldean la realidad del estudiante. A través de la metodología de Reyes Rite, los asesores aprendieron a identificar sesgos cognitivos que limitan el potencial del alumno, sustituyéndolos por narrativas de posibilidad y gestión del sentido.

• Comunicación Inteligente y Asertiva: basándose en su obra Aquí mando yo, la facilitadora guió a los participantes en el arte de la "pregunta poderosa". Se trabajó en la transición de una asesoría puramente directiva a una de acompañamiento con herramientas de coaching, donde el alumno es quien descubre y asume la responsabilidad de su propio crecimiento.

• Gestión de la Incertidumbre y Creatividad: en un mundo volátil, la creatividad se presentó como la herramienta máxima de la resiliencia. Se exploraron dinámicas para que el asesor actúe como un facilitador de soluciones disruptivas frente a los retos que se les presentan a los alumnos en las diferentes áreas del sentido de vida y desarrollo integral.

Dinámicas y Metodología de Alto Impacto

La metodología de Reyes Rite se alejó de la cátedra tradicional para centrarse en la vivencia. A través de laboratorios de rol y simulaciones de casos reales, los Asesores Universitarios enfrentaron situaciones de demanda en áreas de autoconocimiento y autogestión de los alumnos, practicando el  profundizar en las causas  y el reencuadre en tiempo real cara a construir un proceso sólido con etapas y metas claras.

Un componente destacado fue el uso de las Tarjetas Ancla, herramientas físicas que permiten al asesor y al alumno "aterrizar" conceptos abstractos en acciones concretas y anclajes neurológicos  potentes, facilitando la autogestión diaria del estudiante.

Logros y Valor Institucional

El principal logro de este entrenamiento ha sido ir acercándonos más a la unificación de un lenguaje y herramientas común entre los Asesores de las diversas facultades y campus. Se ha logrado:

• Instalar competencias con herramientas de coaching que elevan el estándar de la entrevista de asesoría.

• Fortalecer la identidad del asesor como un referente de resiliencia, capaz de acompañar al alumno en el proceso de autoconocimiento y autogestión, a través de una metodología puntual y efectiva.

• Diseñar un puente metodológico empezando por aprovechar los datos técnicos , como el DPI (Diagnóstico de Perfil Individual) y el uso de las Tarjetas Ancla para definir un trabajo puntual y asertivo , asegurando que cada diagnóstico se convierta en un plan de vida inspirador.

Conclusión

Al cierre de este entrenamiento, contamos con un equipo de Asesores Universitarios más creativo, más consciente y, sobre todo, más resiliente. El compromiso ahora es llevar a cada sesión de asesoría la metodología del GPR, asegurando que cada alumno que pase por una asesoría salga no solo con mejores metas académicas, sino con una mayor capacidad para gobernar su propia vida.