Tesi di Laurea
TOMASSINI BIANCAMARIA (marzo 2026, in corso): MAGISTRALE
RUSSO ASYA (dicembre 2025): Welfare benefits e offerta di lavoro: un'analisi teorica ed empirca del RdC in Italia
FEDERICA ADDATO (dicembre 2025): La mobilità nel mercato del lavoro dei giovani laureati
SAVO SARDARO ALBERTO (ottobre 2025): Il modello di Flexicurity e la sua applicabiltà nel caso italiano
PANARESE MARTINA (ottobre 2025): La partecipazione femminile al mercato del lavoro: un’analisi del fenomeno del Gender Pay Gap nel contesto italiano ed europeo
CAGNAZZO ANTONIO (ottobre 2025): La tassazione differenziata di genere: approccio innovativo o minaccia di nuove disuguaglianze?
CAMPOGIANI CAMILLA (luglio 2025): La partecipazione femminile al mercato del lavoro
GUIDI ALESSANDRO: (luglio 2025): Capitale umano, segnali e occupazione: il valore dell’esperienza Erasmus nel mercato del lavoro
Tesi di Laurea (anni precedenti)
Michele de Luca (EPOS): Gli effetti occupazionali del Jobs Act.
Bruxhilda Bodoj (IFIR): L'empowerment economico delle donne tramite il microcredito nel MENA. Caso studio: Tunisia
Armando Iacovella (IFIR): Alfabetizzazione ed educazione finanziaria durante la crisi
Isabella Russo (EPOS): L'impatto della crisi pandemica sul divario retributivo di genere
Francesco Picarazzi (EPOS): : Domanda Aggregata e Crescita: una visione kaleckiana
Tesi di Dottorato
Alessandro D'ambrosio (Dottorato in Economia Politica -Sapienza): Rendimento economico della mobilità territoriale degli studenti pre e post laurea
Marianna Nitti (Dottorato in Economia Politica -Sapienza): Gender and time allocation: Evidence on retirement effects from a fuzzy regression
discontinuity design