Compromiso del Área de Gestión Pedagógica de la UGEL MELGAR con el equipo directivo y docentes

El Área de Gestión Pedagógica de la UGEL MELGAR, en su compromiso con el desarrollo de la calidad educativa en la provincia de Melgar, establece los siguientes compromisos con el equipo directivo y docentes:

1. Fortalecer la formación continua de los docentes:

• Brindar capacitación y actualización permanente en los enfoques pedagógicos más recientes y metodologías de enseñanza innovadoras.

• Promover el intercambio de experiencias y buenas prácticas entre docentes de diferentes instituciones educativas.

• Facilitar el acceso a recursos educativos de calidad y herramientas tecnológicas para el aprendizaje.

2. Mejorar la gestión pedagógica en las instituciones educativas:

• Acompañar y asesorar a los directivos en la elaboración e implementación de los Planes Anuales de Trabajo y los Planes de Mejora Institucional.

• Monitorear y evaluar el desempeño docente para identificar fortalezas y áreas de oportunidad.

• Promover la participación activa de los padres de familia en el proceso educativo.

3. Garantizar el acceso a una educación inclusiva y de calidad para todos los estudiantes:

• Atender las necesidades educativas especiales de los estudiantes con discapacidad y de aquellos que se encuentran en situación de vulnerabilidad.

• Implementar estrategias pedagógicas interculturales que respondan a la diversidad cultural de la provincia de Melgar.

• Promover la educación en valores y el desarrollo de la ciudadanía.

4. Fomentar la investigación educativa:

• Apoyar a los docentes en la realización de investigaciones educativas que contribuyan a mejorar la práctica docente.

• Difundir los resultados de las investigaciones educativas realizadas en la provincia de Melgar.

• Promover la cultura de la investigación en las instituciones educativas.

5. Trabajar en colaboración con el equipo directivo y docentes para lograr los objetivos educativos comunes:

• Establecer canales de comunicación fluida y permanente con el equipo directivo y docentes.

• Crear un ambiente de trabajo colaborativo y participativo.

• Valorar el trabajo del equipo directivo y docente y reconocer sus logros.

Estamos seguros de que, trabajando juntos, podemos lograr grandes cosas para la educación en la provincia de Melgar.