Tiene la responsabilidad de planificar, organizar, dirigir, coordinar y evaluar las acciones pedagógicas y las relacionadas con el desarrollo de la cultura, la ciencia, tecnología, el deporte y la recreación en el ámbito local.

Elabora su Plan de Trabajo Anual de acuerdo a las necesidades del Área de Gestión Pedagógica.

Dirige, coordina, orienta, supervisa y evalúa las actividades que desarrolla el área a su cargo.

Formula y propone la adecuación de la política y normatividad cultural, supervisando su aplicación en instituciones y programas educativos.

Promueve, dirige y coordina con la Gerencia Regional de Educación la realización de estudios e investigaciones destinadas a mejorar la calidad de la educación.

Compromete la participación activa de instituciones públicas y privadas en el establecimiento de convenios, acuerdos y desarrollo de programas educativos de carácter multisectorial.

Promueve la suscripción de convenios, coordinando con el Área de Gestión Institucional y Consejos Participativos Locales y Regional, para lograr el apoyo y cooperación de la comunidad para con las actividades del sector educación en nuestra región.

Brinda asesoramiento y asistencia técnico-educativa, a las instituciones educativas de educación básica regular, educación básica especial, educación básica alternativa y educación técnico productiva, promoviendo un trabajo centrado en el aprendizaje, de tal forma que ello coadyuve a la optimización de la calidad del servicio que brindan.

Diseña y propone sistemas de evaluación curricular, orientados al mejoramiento del servicio educativo.

Monitorea, supervisa y evalúa el desarrollo y la calidad del servicio educativo que brindan las instituciones educativas.

Analiza permanentemente las estadísticas de rendimiento escolar y propone propuestas de mejora.

Promueve, coordina y evalúa las acciones educativas relacionadas con la educación bilingüe intercultural.

Participa activamente en la formulación de los proyectos educativos locales, en la elaboración del Proyecto Educativo Institucional y el Plan Anual de Trabajo de las instituciones educativas en la parte que corresponda.

Propone la identificación y la elaboración de los kits educativos, por niveles.

Coordina con la Gerencia Regional de Educación acciones para la adecuación de los contenidos curriculares y su diversificación.

Programa, coordina y realiza acciones de capacitación y actualización docente.

Coordina con la Gerencia Regional de Educación, el desarrollo de las acciones de carácter educativo.

Formula y propone la adecuación de políticas educativo, cultural, recreacional y de prevención, a las realidades de su ámbito jurisdiccional, así como orientar y supervisar su aplicación en las instituciones y programas educativos.

Ejecuta, supervisa y monitorea el presupuesto por resultados, levantamiento de línea base, análisis de los resultados y elaboración de indicadores de gestión y resultados.

Analiza y evalúa el impacto generado por la capacitación a los docentes.

Promueve, asesora y evalúa el desarrollo curricular, y la producción de materiales educativos adecuados a las características locales, así como la propuesta curricular a nivel de instituciones educativas.

Diseña y experimenta, métodos, estrategias, propuestas pedagógicas y tecnológicas apropiadas a la realidad provincial.

Efectúa el control y verifica la permanencia en la sede institucional y cuando se encuentre en comisión de servicio del personal a su cargo.

Realiza las demás funciones que le asigne el director de la UGEL Arequipa Norte.