FUNCIONES

Preparar el informe para el otorgamiento de beneficios por diferentes conceptos: remuneración familiar, acumulación de años de estudios, gratificaciones, devengados, prestaciones de ESSALUD, etc.

Organizar, dirigir y controlar el proceso de registro en las fichas escalafonarias y llevar actualizado el registro de las carpetas personales de los servidores de las instituciones educativas y de la sede administrativa, por orden alfabético.

Verificar y firmar junto con el especialista de administración de personal los informes escalafonarios y constancias que son emitidos para el otorgamiento de las bonificaciones y otros.

Preparar informes sobre el personal que cumpla 25 y 30 años de servicio para el otorgamiento de la bonificación y otros.

Analizar y emitir opinión técnica sobre expedientes puestos en su consideración.

Elaborar proyectos de resoluciones para el otorgamiento de bonificaciones, beneficios y determinación del tiempo de servicios.

Mantener actualizado el legajo de servidores del ámbito jurisdiccional y el sistema de escalafón.

Realizar la apertura y reapertura de fichas escalafonarias y llevar a cabo su actualización.

Revisar los cuadros sobre cómputo del tiempo de servicio, remuneración personal y gratificaciones.

Registrar y descargar resoluciones en las fichas escalafonarias.

Revisar y visar los pases de la UGEL Arequipa Norte.

Realizar otras funciones de su competencia que le encargue el Especialista Administrativo de Personal y el jefe del Área de Gestión Administrativa.