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El derecho laboral regula las relaciones entre empleadores y empleados, estableciendo derechos laborales, condiciones de trabajo y procedimientos para la resolución de disputas laborales. Su objetivo principal es proteger los derechos de los trabajadores, asegurando un entorno de trabajo justo y equitativo. Al equilibrar las necesidades de empleadores y empleados, esta rama contribuye a la estabilidad social y a la mejora de las condiciones laborales.
Tomado de: https://www.youtube.com/watch?v=oC9MOfILipA
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