Policy briefs
Abstract
The integration of refugees into the labour market is crucial for their participation in society. Establishments play a central role in this. Their hiring behaviour is decisive in determining whether and how quickly integration into training and employment succeeds. The authors examine which establishments hire refugees particularly frequently.
The integration of refugees into the labour market is crucial for their participation in society. Establishments play a central role in this. Their hiring behaviour is decisive in determining whether and how quickly integration into training and employment succeeds. The authors examine which establishments hire refugees particularly frequently.
IAB policy report on the assessment and potential consequences of the Taliban rise to power in Afghanistan. Joint with IAB colleagues Herbert Brücker, Christoph Deuster, Tanja Fendel, Philipp Jaschke, and Teresa Freitas-Monteiro. Published in October 2021.
Blog post On the arrival of one million refugees in Germany in 2015-2016. With Helen Dempster from the Center for Global Development.
Abstract
This report studies the labor market integration of refugees in Germany who arrived from 2013 to 2016 based on the IAB-BAMF-SOEP Refugee Survey, which has been linked to the register data of the Integrated Employment Biographies (IEB), and on administrative employment data from the Federal Employment Agency (BA). The employment rate of the refugee population in working age have achieved 55 percent for those who have stayed for five years in Germany by the end of 2019, and at 46 percent for those who have - as the 2015 arrivals - stayed for four to five years in Germany in this period. 57 percent of the employed refugees performed skilled tasks. Refugees are disproportionally affected by the COVID-19-shock: employment of the citizens from the main origin countries of the asylum seekers declined by 3 percent from end of 2019 to June 2020, compared to 1 percent of total employment in Germany during the same period. In the same period of 2019, the employment growth of the labor force from the man origin countries of the asylum seekers achieved 7 percent. The employment rate of the 2015 refugee arrivals will be therefore well below the 50 percent threshold by the end of 2020 against this background. The employment rates of female refugees are well below those of their male counterparts. This phenomenon is closely associated with differences in the family status, particularly high shares of children and toddlers.
This report studies the labor market integration of refugees in Germany who arrived from 2013 to 2016 based on the IAB-BAMF-SOEP Refugee Survey, which has been linked to the register data of the Integrated Employment Biographies (IEB), and on administrative employment data from the Federal Employment Agency (BA). The employment rate of the refugee population in working age have achieved 55 percent for those who have stayed for five years in Germany by the end of 2019, and at 46 percent for those who have - as the 2015 arrivals - stayed for four to five years in Germany in this period. 57 percent of the employed refugees performed skilled tasks. Refugees are disproportionally affected by the COVID-19-shock: employment of the citizens from the main origin countries of the asylum seekers declined by 3 percent from end of 2019 to June 2020, compared to 1 percent of total employment in Germany during the same period. In the same period of 2019, the employment growth of the labor force from the man origin countries of the asylum seekers achieved 7 percent. The employment rate of the 2015 refugee arrivals will be therefore well below the 50 percent threshold by the end of 2020 against this background. The employment rates of female refugees are well below those of their male counterparts. This phenomenon is closely associated with differences in the family status, particularly high shares of children and toddlers.
Abstract
In this study, I discuss the role of international air traffic in spreading the new corona virus COVID-19 around the world, with a focus on travel restrictions. I build on a sample of 34 mostly European countries reporting international flights to 154 destination countries. This dataset is combined with information on daily reported cases of COVID-19 infections in these countries. I find that more connected countries registered first infection cases significantly earlier than less connected countries. This effect was reinforced by direct flight connections to China. I also show that severe travel restrictions were implemented relatively late in most countries. For a group of 120 countries included in the sample of analysis, three out of four countries already had more than 50 confirmed cases when travel restrictions were implemented. In contrast, very early implementations of air travel restrictions were associated with a delayed onset of infections. As a takeaway for future outbreaks of infectious diseases, the results suggests that the early implementation of travel restrictions could be key in slowing down the spread of infections around the world. The design of a global emergency stop in international travel requires a high level of coordination at a multilateral level in order to preserve supply chains as much as possible.
In this study, I discuss the role of international air traffic in spreading the new corona virus COVID-19 around the world, with a focus on travel restrictions. I build on a sample of 34 mostly European countries reporting international flights to 154 destination countries. This dataset is combined with information on daily reported cases of COVID-19 infections in these countries. I find that more connected countries registered first infection cases significantly earlier than less connected countries. This effect was reinforced by direct flight connections to China. I also show that severe travel restrictions were implemented relatively late in most countries. For a group of 120 countries included in the sample of analysis, three out of four countries already had more than 50 confirmed cases when travel restrictions were implemented. In contrast, very early implementations of air travel restrictions were associated with a delayed onset of infections. As a takeaway for future outbreaks of infectious diseases, the results suggests that the early implementation of travel restrictions could be key in slowing down the spread of infections around the world. The design of a global emergency stop in international travel requires a high level of coordination at a multilateral level in order to preserve supply chains as much as possible.
Abstract
About one quarter of the population living in Germany has a migration background. A successful labour market integration of migrants can in principle benefit the German economy. Beyond the individual characteristics of migrants, subjective attitudes can play an important role here. In this study we report first that the attitude of Germans towards different migrant groups varies considerably. Depending on their country of origin, immigrant people experience different levels of trust from Germans. Second, we find that less trust is associated with worse labor market indicators, such as a longer transition period from unemployment to employment.
About one quarter of the population living in Germany has a migration background. A successful labour market integration of migrants can in principle benefit the German economy. Beyond the individual characteristics of migrants, subjective attitudes can play an important role here. In this study we report first that the attitude of Germans towards different migrant groups varies considerably. Depending on their country of origin, immigrant people experience different levels of trust from Germans. Second, we find that less trust is associated with worse labor market indicators, such as a longer transition period from unemployment to employment.
Abstract
The rules defining trade between Germany and the United Kingdom (UK) have not changed despite Brexit. Nevertheless, there is a clear downward trend in German exports of goods to the UK since the referendum in June 2016. The strongest reductions are visible in the motor vehicle and pharmaceutical industries. In contrast, German exports to its other main export destinations and to the world as a whole have been on the rise for the same period up until the COVID-19 pandemic.
The rules defining trade between Germany and the United Kingdom (UK) have not changed despite Brexit. Nevertheless, there is a clear downward trend in German exports of goods to the UK since the referendum in June 2016. The strongest reductions are visible in the motor vehicle and pharmaceutical industries. In contrast, German exports to its other main export destinations and to the world as a whole have been on the rise for the same period up until the COVID-19 pandemic.
[IAB-Kurzbericht Nr. 1, 7.1.2020] joint with Ignat Stepanok and Ehsan Vallizadeh [Abstract in English here]Selected media coverage: [Finanzen.net] [Der Spiegel] [Sueddeutsche Zeitung] [Boersennews.de] [rtl] [Aachenner Zeitung] [Westfälische Nachrichten] [Zeit online]
Kurzbeschreibung
Im Juni 2016 hat sich eine knappe Mehrheit der Bevölkerung des Vereinigten Königreichs dafür ausgesprochen, die Europäische Union zu verlassen. Damit könnte auch ein Ausstieg aus dem Gemeinsamen Binnenmarkt und der Europäischen Zollunion verbunden sein. Aufgrund der starken Exportabhängigkeit der deutschen Industrie wird dies nachteilige Wirkungen für Deutschland haben. Vor diesem Hintergrund untersuchen die Autoren, wie viele Arbeitsplätze direkt oder indirekt mit Exporten in das Vereinigte Königreich zusammenhängen und wie sie sich nach Branchen und Bundesländern verteilen. Insgesamt wird die Zahl der Arbeitsplätze, die im Jahr 2017 direkt oder indirekt von diesen Exporten abhingen, auf knapp 460.000 Beschäftigte geschätzt. Davon entfallen gut 60.000 auf Beschäftigte in der Automobilindustrie. Allerdings darf die Zahl der exportabhängigen Arbeitsplätze nicht mit Arbeitsplatzverlusten gleichgesetzt werden
Related interview: [Pressetext]
Im Juni 2016 hat sich eine knappe Mehrheit der Bevölkerung des Vereinigten Königreichs dafür ausgesprochen, die Europäische Union zu verlassen. Damit könnte auch ein Ausstieg aus dem Gemeinsamen Binnenmarkt und der Europäischen Zollunion verbunden sein. Aufgrund der starken Exportabhängigkeit der deutschen Industrie wird dies nachteilige Wirkungen für Deutschland haben. Vor diesem Hintergrund untersuchen die Autoren, wie viele Arbeitsplätze direkt oder indirekt mit Exporten in das Vereinigte Königreich zusammenhängen und wie sie sich nach Branchen und Bundesländern verteilen. Insgesamt wird die Zahl der Arbeitsplätze, die im Jahr 2017 direkt oder indirekt von diesen Exporten abhingen, auf knapp 460.000 Beschäftigte geschätzt. Davon entfallen gut 60.000 auf Beschäftigte in der Automobilindustrie. Allerdings darf die Zahl der exportabhängigen Arbeitsplätze nicht mit Arbeitsplatzverlusten gleichgesetzt werden
Related interview: [Pressetext]
Kurzbeschreibung
Das neue Gesetz zur Fachkräfteeinwanderung soll den Zuzug von qualifizierten Arbeitskräften nach Deutschland mit verschiedenen Instrumenten fördern. Über die Wirkung konkreter Maßnahmen, die etwa die Zusammensetzung von Migrationsströmen im Hinblick auf berufliche Qualifikationen oder Sprachkenntnisse steuern sollen, ist bisher wenig bekannt. In diesem Kontext untersuchen die Autoren, wie das Angebot von Sprachkursen im Ausland die Deutschkenntnisse und andere arbeitsmarktrelevante Merkmale der Migrantinnen und Migranten beeinflusst. Hierfür verwenden sie Daten des Goethe-Instituts zur weltweiten Verbreitung von Einrichtungen zum Spracherwerb, die mit individuellen Daten der IAB-SOEP-Migrationsstichprobe verknüpft werden. Die Ergebnisse bestätigen, dass ein erhöhtes Angebot an solchen Einrichtungen mit verbesserten Sprachkenntnissen zum Zeitpunkt des Zuzugs einhergeht und dass dieser Effekt tatsächlich auch auf eine erhöhte Teilnahme an Sprachkursen im Herkunftsland zurückzuführen ist.
Das neue Gesetz zur Fachkräfteeinwanderung soll den Zuzug von qualifizierten Arbeitskräften nach Deutschland mit verschiedenen Instrumenten fördern. Über die Wirkung konkreter Maßnahmen, die etwa die Zusammensetzung von Migrationsströmen im Hinblick auf berufliche Qualifikationen oder Sprachkenntnisse steuern sollen, ist bisher wenig bekannt. In diesem Kontext untersuchen die Autoren, wie das Angebot von Sprachkursen im Ausland die Deutschkenntnisse und andere arbeitsmarktrelevante Merkmale der Migrantinnen und Migranten beeinflusst. Hierfür verwenden sie Daten des Goethe-Instituts zur weltweiten Verbreitung von Einrichtungen zum Spracherwerb, die mit individuellen Daten der IAB-SOEP-Migrationsstichprobe verknüpft werden. Die Ergebnisse bestätigen, dass ein erhöhtes Angebot an solchen Einrichtungen mit verbesserten Sprachkenntnissen zum Zeitpunkt des Zuzugs einhergeht und dass dieser Effekt tatsächlich auch auf eine erhöhte Teilnahme an Sprachkursen im Herkunftsland zurückzuführen ist.
Kurzbeschreibung
Die Zusammenführung von Ergebnissen einer Korrespondenzteststudie und der IAB-SOEP-Migrationsstichprobe zeigen zwei zentrale Befunde: 1.Experimentell gemessene Diskriminierungs-raten können zum Teil Unterschiede im realenArbeitsmarkterfolg von Gruppen erklären.2.Das in Befragungen erhobene Ausmaß sub-jektiv wahrgenommener Diskriminierung kannexperimentell bestätigt werden
Die Zusammenführung von Ergebnissen einer Korrespondenzteststudie und der IAB-SOEP-Migrationsstichprobe zeigen zwei zentrale Befunde: 1.Experimentell gemessene Diskriminierungs-raten können zum Teil Unterschiede im realenArbeitsmarkterfolg von Gruppen erklären.2.Das in Befragungen erhobene Ausmaß sub-jektiv wahrgenommener Diskriminierung kannexperimentell bestätigt werden
Kurzbeschreibung
Im Zuge der Flüchtlingszuwanderung seit 2015 und damals weitgehend fehlender Kenntnisse über Qualifizierung, Bildungsstatus und den Verlauf von Integrationsprozessen bei den Geflüchteten hat das BMAS im Oktober 2015 das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) mit einem Flüchtlingsmonitoring beauftragt. Dieses sollte die neu konzipierte IAB-SOEP-BAMF-Geflüchtetenbefragung auswerten und anhand deskriptiver und multivariater Analysen Hinweise für eine zielgerichtete Integrationspolitik liefern. Der Endbericht des IAB liegt dem BMAS nun hiermit vor.
Im Zuge der Flüchtlingszuwanderung seit 2015 und damals weitgehend fehlender Kenntnisse über Qualifizierung, Bildungsstatus und den Verlauf von Integrationsprozessen bei den Geflüchteten hat das BMAS im Oktober 2015 das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) mit einem Flüchtlingsmonitoring beauftragt. Dieses sollte die neu konzipierte IAB-SOEP-BAMF-Geflüchtetenbefragung auswerten und anhand deskriptiver und multivariater Analysen Hinweise für eine zielgerichtete Integrationspolitik liefern. Der Endbericht des IAB liegt dem BMAS nun hiermit vor.
Position papers / Stellungnahmen
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