Elle est l'une des 92 entreprises créées grâce à l'Expérimentation Territoriale contre le Chômage de Longue Durée (ETCLD) suite au vote de la loi du 29 février 2016 lançant l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée
Les communes de Rouen et Sotteville se sont associées pour créer un Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD) contenant les quartiers Grammont, Lods, Grenet et Voltaire
Des habitants de ces quartiers étant privés d'emploi depuis plus d'un an peuvent s'ils le souhaitent être sélectionnés par le Comité Local pour l'Emploi (CLE) pour rejoindre la liste des futurs embauchés
Ils seront par la suite embauchés en CDI à temps choisi pour intégrer Rosalie. Leur salaire est en partie financé par des subventions calculées à partir du coût du chômage sur la société
Ouverture et développement
RoSalie a donc ouvert ses portes le 2 juin 2025
Nous accomplissons diverses missions pour les collectivités locales qui nous ont vu naître (distribution de flyers, de magasines, archivage...), mais aussi pour des entreprises privées implantées sur le territoire (livraison, nettoyage de véhicule...)
Nous avons ouvert notre ressourcerie le 6 mai 2026, où les compétences que nous avons développées avec nos ateliers couture et bois font merveille en revalorisations et petites réparations des meubles et objets qui nous serons confiés
RoSalie doit embaucher de nouveaux salariés régulièrement afin d'accomplir sa première mission qui est la réinsertion professionnelle et doit donc s'agrandir via de nouvelles missions, débouchés, clients, qu'il s'agisse d'entreprises, de collectivités ou de particuliers, et ce sans se mettre en concurrence avec une entreprise préexistante sur le territoire
C'est pourquoi le CLE (Comité Local pour l'Emploi) doit identifier des besoins non pourvus sur le territoire afin que RoSalie puisse s'en saisir
Nous avons comme projet partagé avec la commune de Rouen d'installer une conciergerie de quartier à Grammont afin d'y stimuler la vie économique et sociale
