Kouluttajana toimiminen

Rovaniemen kaupunki, Henkilöstökoulutuksen menettelytapaohje 2023

Henkilöstön toimimista kouluttajana oman tehtävänsä ohella suositaan.

Viranhaltijan/työntekijän toimiessa työaikanaan kouluttajana kaupungin ao.

viranomaisen vahvistaman koulutussuunnitelman mukaisessa koulutustilaisuudessa

maksetaan tehtävästä luentopalkkio. Mikäli koulutustehtävän voidaan katsoa

kuuluvan viranhaltijan/työntekijän omiin virka-/työtehtäviin, palkkiota ei makseta.

Luentopalkkion suuruus oppituntia kohti on kouluttajan tuntipalkka nelinkertaisena,

joka lasketaan kalenterikuukauden varsinaisesta palkasta käyttäen jakajana KVTES:n

työaikaluvun 23 §:n mukaista jakajalukua. Toistuvasta luennosta samoin kuin

ryhmätöiden ja vastaavien ohjaamisesta maksetaan palkkiosta puolet. Luennointi ja

luennon valmistelu tehdään työajan ulkopuolella.