Resultados de la implementación

Nombre del proyecto: Empleo seguro en los emprendimientos de triple impacto

Descripción: 

• • Generar capacitaciones, cortas y asincrónicas.

  • 3 actividades de bienestar mental

  • Creación de sitio con el módulo ESST y aplicación en 5 PECs de la herramienta práctica acompañados por un especialista en higiene y seguridad. 

• 5 PECs capacitadas; 39  personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P3.Seguridad en el trabajo, P4. Salud y Bienestar Mental,  P6. Prácticas de trabajo justas.

• País: Argentina

Nombre del proyecto: Desarrollo de módulos, adaptación y testeo de herramientas ESST en dos MIPYMES mexicanas

Descripción: 

• • Realización del diseño de dos módulos de contenido de ESST para ser incorporados en la oferta programática de Agora (seguridad en el trabajo y empleo justo.

  • Testeo y  pilotaje en dos PECs.

  • Ajuste de herramientas y entrega de módulos.

• 2 PECs capacitadas; 19  personas beneficiadas

• Prácticas implementadas:P3.Seguridad en el trabajo,  P4. Salud y Bienestar Mental y  P6. Prácticas de trabajo justas.

• País: México

Nombre del proyecto: Implementación de herramienta de ESST en la Cooperativa Integral de productores de hortalizas y frutas – COOINPROSAM

Descripción: 

• • En el proceso de implementación de la metodología de ESST con la organización se realizaron las siguientes actividades:

  • Diagnóstico empresarial, como parte de la práctica “ Alineación con el programa y criterios de exclusión “ , aplicando diferentes ejercicios prácticos. 

  • Diagnóstico a las instalaciones de la PEC con la contratación de un profesional en seguridad y salud en el trabajo (ESST).

  • Capacitación en identificación de peligros a los trabajadores

  • Desarrollo de la Matriz de riesgos por puesto de trabajo.

  • Estructuración de un plan de trabajo empresarial, con actividades relacionadas con ESST, junto con un plan de acción de acuerdo a los resultados de la matriz de riesgos. 

• 1 empresa capacitadas; 10  personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P3. Seguridad en el trabajo  y P1. Alineación con el programa y criterios de exclusión

• País: Colombia

Nombre del proyecto: Empleo & Salud y Seguridad en el trabajo

Descripción: 

• • Desarrollo de material de sensibilización en  seguridad en el trabajo  y salud  y bienestar mental.

  • Implementación de dos talleres y una asesoría en vivo en línea con una duración de 90 cada uno. 

  • Diseño de material de sensibilización financiera relacionada a temas de ESST.

  • Envío mensajes de motivación entre taller y taller para impulsar la aplicación de lo aprendido

• 6 empresas capacitadas; 6 personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P3.Seguridad en el trabajo, P4. Salud y Bienestar Mental.

• País: México

Nombre del proyecto: Capacitación e implementación de ESST en organizaciones productivas beneficiarias del programa YANAPAKU 2022
Descripción: 

• El proyecto se dividió en 3 etapas:

• • Etapa de pre compromiso:  se inició con sesiones virtuales , Practica 1 y 2 de las ESST

  • Implementación de dos talleres y una asesoría en vivo en línea con una duración de 90 cada uno. 

  • Diseño de material de sensibilización financiera relacionada a temas de ESST. 

  • Envío mensajes de motivación entre taller y taller para impulsar la aplicación de lo aprendido

• 6 empresas capacitadas; 81 personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P3. Seguridad en el trabajo

• País: Perú

Nombre del proyecto: ITE Comprometido con ESST

Descripción: 

• • Capacitar a empresarios/as beneficiarios del programa ITE para aplicar acciones de ESST en sus negocios.

  • Transferir al equipo de Technoserve en El Salvador, Guatemala y Colombia la metodología adquirida “Programa de Transferencia de Metodología en Empleo Justo, Seguridad y Salud en el Trabajo ESST”.

  • Brindar un diagnóstico y plan de acción a nueve PEC´S

• 34 PECs solamente capacitadas, 9 PECs capacitadas en  donde se aplicó la herramienta y se les dió acompañamiento; 181  personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P2. Cumplimiento del marco legal en cada país,  P3.Seguridad en el trabajo,  P4. Salud y Bienestar Mental y  P6.  Prácticas de trabajo justas. 

• País: Colombia, El Salvador y Guatemala

Nombre del proyecto: Promoción de una cultura de seguridad y salud ocupacional en Pequeñas Empresas en Crecimiento (PECs) dedicadas a la industria pirotécnica para generar ambientes de trabajo seguro, bienestar físico y mental de los trabajadores del municipio de Santa Ana

Descripción:

• • La transferencia de la metodología de ESST  se realizó a dos PECs de pirotecnia y a las oficinas de Junior Achievement El Salvador.  

  • Se realizaron capacitaciones para transferir la metodología ESST y así promover un ambiente de trabajo seguro, bienestar físico y mental de los trabajadores. 

  • Se realizaron Diagnósticos de conocimiento y situacionales de los posibles peligros ocupacionales en las instalaciones, de cada una de las PECs participantes.

  • Como actividad práctica se realizó la capacitación sobre el manejo y uso de extintores al personal de Junior Achievement El Salvador y a dos PECs de la industria pirotécnica seleccionadas.

• 3 empresas capacitadas; 24  personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P3. Seguridad en el trabajo

• País: El Salvador

Nombre del proyecto: Programa Fundador@s Latam

Descripción: 

• • La metodología de (ESST) fue dividida en 2 módulos, Salud y Seguridad en el Trabajo y Prácticas de Empleo Justo.   Los módulos fueron desarrollados entre sesiones teóricas, consultoría y taller, se utilizaron herramientas y plantillas para el diagnóstico de las PECs que permitieron a los consultores entender el estadio de las mismas, categorizarlas y evaluarlas.

  • Se utilizó una plataforma educativa para los participantes, con acceso a cada una de las sesiones grabadas y el material educativo brindado durante las sesiones.  Link: Programa Fundadoras LATAM (teachable.com).

  • Se desarrollaron  módulos de estrategia de comercialización, finanzas y ventas.  Así mismo se realizaron sesiones de networking para potenciar alianzas y aprendizajes entre las emprendedoras.

• 20 empresas capacitadas

• 20  personas beneficiadas

• Prácticas implementadas: P3. Seguridad en el trabajo

• País: Perú