กลุ่มงานวางแผนอัตรากำลังและกำหนดตำแหน่ง 

นางสาวจันพร พัฒนาภมร 

ตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคลปฎิบัติการ

1. การวิเคราะห์ภารกิจและแผนอัตรากำลังคน ของครูและบุคลากรทางการศึกษา

2. จัดทำข้อมูลความต้องการอัตรากำลังข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

3. ประสานการดำเนินการและประเมินสภาพความต้องการอัตรากำลังคนกับภารกิจของหน่วยงานและสถานศึกษา

4. จัดทำแผนอัตรากำลังของเขตพื้นที่การศึกษา

5. ส่งเสริมให้สถานศึกษาจัดทำแผนอัตรากำลังของสถานศึกษา

6. ติดตามและประเมินผลการใช้อัตรากำลังตามแผน

7. วิเคราะห์ข้อมูลครู และบุคลากรทางการศึกษาเพื่อตรวจสอบการใช้ตามความจำเป็น ความต้องการ ความขาดแคลน เทียบกับเกณฑ์และแผนอัตรากำลังสถานศึกษา

8. ดำเนินการเกลี่ยอัตรากำลัง และตัดโอนตำแหน่งและอัตราเงินเดือนของ

ข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา และลูกจ้างชั่วคราว

9. ดำเนินการจัดสรรอัตราข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา พนักงานราชการและลูกจ้างชั่วคราว

10. งานปรับระดับชั้นงาน เปลี่ยนสายงาน (ชื่อตำแหน่ง) และเปลี่ยนกลุ่มงาน

ลูกจ้างประจำ

11. บันทึกข้อมูลตามคำสั่ง การเปลี่ยนแปลงของบุคคล ในระบบบริหารทรัพยากรบุคคล (HRMS)

12. ปฏิบัติหน้าที่ประชาสัมพันธ์ พัฒนาเว็ปไชด์ ของกลุ่มบริหารงานบุคคล

13. งานการประเมินผลการปฏิบัติราชการ ผลการบริหารจัดการศึกษา

ขั้นพื้นฐาน มาตรฐานสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา และการประเมินสถานะของหน่วยงานในการเป็นระบบราชการ ๔.๐ (PMQA ๔.๐)

นางสาวนวินดา กิตติศุภธีรดา 

ตำแหน่ง นักทรัพยากรบุคคลปฎิบัติการ