Search this site
Skip to main content
Skip to navigation
หน้าแรก
ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน
O-01 : โครงสร้างสถานศึกษา
O-02 : ข้อมูลผู้บริหาร
O-03 : อำนาจหน้าที่
O-04 : แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
O-05 : ข้อมูลการติดต่อ
O-06 : กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
การประชาสัมพันธ์
O-07 : ข่าวประชาสัมพันธ์
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
O-08 : Q&A (ถาม-ตอบ)
O-O9 : Social Network
O-10 : นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
การบริหารงาน
การดำเนินงาน
O-11 : แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
O-12 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
การปฏิบัติงาน
O-13 : รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O-14 : คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
การให้บริการ
O-15 : คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O-16 : ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O-17 : รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
O-18 :E–Service
การจัดซื้อจัดจ้าง
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O-19 : แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
O-20 : ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
O-21 : สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ รายเดือน
O-22 : รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O-23 :นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
O-24 : การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
O-25 :หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O-26 : รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
การส่งเสริมความโปร่งใส
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O-27 : แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O-28 : ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O-29 : ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O-30 : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การป้องกันการทุจริต
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
O-31 : ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O-32 : การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O-33 : รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
O-34 : การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O-35 : การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แผนป้องกันการทุจริต
O-36 : แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O-37 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปีรอบ 6 เดือน
O-38 : รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
O-39 : ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
O-40 : การขับเคลื่อนจริยธรรม
O-41 : การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
O-42 : มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O-43 : การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสฯ
O-23 :นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
O23 แนวทางการบริหารบุคคล.pdf
Report abuse
Page details
Page updated
Report abuse
O23 แนวทางการบริหารบุคคล.pdf
O23 แนวทางการบริหารบุคคล.pdf O23 แนวทางการบริหารบุคคล.pdf