Search this site
Embedded Files
Skip to main content
Skip to navigation
โรงเรียนวิไลเกียรติอุปถัมภ์
หน้าแรก
ข้อมูลพื้นฐาน
O1 : โครงสร้างหน่วยงาน
O2 : ข้อมูลผู้บริหาร
O3 : อำนาจหน้าที่
O4 : แผนยุทธศาสตร์หรือ แผนพัฒนาหน่วยงาน
O5 : ข้อมูลการติดต่อ
O6 : กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
O7 : ข่าวประชาสัมพันธ์
O8 : Q&A (ช่องทางการสอบถามข้อมูลและข้อสงสัย)
O9 : Social Network
O10 : นโยบายคุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคล
ข้อมูลการบริหาร
O11 : แผนดำเนินงานประจำปี
O12 : รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงาน ประจำปี รอบ 6 เดือน
O13 : รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O14 : คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
O15 : คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O16 : ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O17 : รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
O18 : E-Service
ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง
O19 : แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือ แผนการจัดหาพัสดุ
O20 : ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับ การจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุ
O21 : สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
O22 : รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุประจำปี
ข้อมูลทรัพยากรบุคคล
O23 : นโยบายหรือแผนการ บริหารทรัพยากรบุคคล
O24 : การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการ บริหารทรัพยากรบุคคล
O25 : หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O26 : รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
การส่งเสริมความโปร่งใส
O27 : แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต และประพฤติมิชอบ
O28 : ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบ
O29 : ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O30 : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
O31 : ประกาศเจตนารมณ์ นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O32 : การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O33 : รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O34 : การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O35 : การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O36 : แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O37 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน
O38 : รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
O39 : ประมวลจริยธรรมสำหรับ เจ้าหน้าที่ของรัฐ
O40 : การขับเคลื่อนจริยธรรม
O41 : การประเมินจริยธรรม เจ้าหน้าที่ของรัฐ
O42 : มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O43 : การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ติดต่อเรา
โรงเรียนวิไลเกียรติอุปถัมภ์
หน้าแรก
ข้อมูลพื้นฐาน
O1 : โครงสร้างหน่วยงาน
O2 : ข้อมูลผู้บริหาร
O3 : อำนาจหน้าที่
O4 : แผนยุทธศาสตร์หรือ แผนพัฒนาหน่วยงาน
O5 : ข้อมูลการติดต่อ
O6 : กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
O7 : ข่าวประชาสัมพันธ์
O8 : Q&A (ช่องทางการสอบถามข้อมูลและข้อสงสัย)
O9 : Social Network
O10 : นโยบายคุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคล
ข้อมูลการบริหาร
O11 : แผนดำเนินงานประจำปี
O12 : รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงาน ประจำปี รอบ 6 เดือน
O13 : รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O14 : คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
O15 : คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O16 : ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O17 : รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
O18 : E-Service
ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง
O19 : แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือ แผนการจัดหาพัสดุ
O20 : ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับ การจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุ
O21 : สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
O22 : รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุประจำปี
ข้อมูลทรัพยากรบุคคล
O23 : นโยบายหรือแผนการ บริหารทรัพยากรบุคคล
O24 : การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการ บริหารทรัพยากรบุคคล
O25 : หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O26 : รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
การส่งเสริมความโปร่งใส
O27 : แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต และประพฤติมิชอบ
O28 : ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบ
O29 : ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O30 : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
O31 : ประกาศเจตนารมณ์ นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O32 : การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O33 : รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O34 : การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O35 : การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O36 : แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O37 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน
O38 : รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
O39 : ประมวลจริยธรรมสำหรับ เจ้าหน้าที่ของรัฐ
O40 : การขับเคลื่อนจริยธรรม
O41 : การประเมินจริยธรรม เจ้าหน้าที่ของรัฐ
O42 : มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O43 : การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ติดต่อเรา
More
หน้าแรก
ข้อมูลพื้นฐาน
O1 : โครงสร้างหน่วยงาน
O2 : ข้อมูลผู้บริหาร
O3 : อำนาจหน้าที่
O4 : แผนยุทธศาสตร์หรือ แผนพัฒนาหน่วยงาน
O5 : ข้อมูลการติดต่อ
O6 : กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
O7 : ข่าวประชาสัมพันธ์
O8 : Q&A (ช่องทางการสอบถามข้อมูลและข้อสงสัย)
O9 : Social Network
O10 : นโยบายคุ้มครองข้อมูล ส่วนบุคคล
ข้อมูลการบริหาร
O11 : แผนดำเนินงานประจำปี
O12 : รายงานการกำกับติดตาม การดำเนินงาน ประจำปี รอบ 6 เดือน
O13 : รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
O14 : คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
O15 : คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
O16 : ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
O17 : รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ
O18 : E-Service
ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง
O19 : แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือ แผนการจัดหาพัสดุ
O20 : ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับ การจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุ
O21 : สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
O22 : รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุประจำปี
ข้อมูลทรัพยากรบุคคล
O23 : นโยบายหรือแผนการ บริหารทรัพยากรบุคคล
O24 : การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการ บริหารทรัพยากรบุคคล
O25 : หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O26 : รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
การส่งเสริมความโปร่งใส
O27 : แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต และประพฤติมิชอบ
O28 : ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน การทุจริตและประพฤติมิชอบ
O29 : ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O30 : การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
O31 : ประกาศเจตนารมณ์ นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
O32 : การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
O33 : รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
O34 : การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
O35 : การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O36 : แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
O37 : รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน
O38 : รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
O39 : ประมวลจริยธรรมสำหรับ เจ้าหน้าที่ของรัฐ
O40 : การขับเคลื่อนจริยธรรม
O41 : การประเมินจริยธรรม เจ้าหน้าที่ของรัฐ
O42 : มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
O43 : การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ติดต่อเรา
O25 : หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ว10 ผู้บริหารสถานศึกษา.pdf
ว 9 ครู.pdf
679-ปี 2566 ปรับเกณฑ์เลื่อนวิทยฐานะ.pdf
ว15-ปี-2565 การประเมินวิทยฐานะ วPA.pdf
ว28 ปี 2565 แนวทางการบังคับใช้ประมวลจริยธรรม.pdf
ว23-ปี-2564 การประเมินผลการปฏิบัติงาน.pdf
ว27-ปี-2564 การกำหนดตำแหน่งอย่างอื่นที่ ก.ค.ศ. เทียบเท่า.pdf
ว4-2563การพัฒนาทักษะดิจิตอล.pdf
ว14 ปี 2566 บรรจุแต่งตั้งครูผู้ช่วย.pdf
ว23 -2563เกณฑ์อัตรากำลัง.pdf
ว8 ปี 2566 แนวปฏิบัติเกี่ยวกับวินัย.pdf
o13 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน.pdf
O27_01 MOU (1 เม.ย.63-30 ก.ย.63) ขรก.pdf
ว.15_2565 การประเมินวิทยฐานะ วPA.pdf
ว.27_2564 การกำหนดตำแหน่งอย่างอื่นที่ ก.ค.ศ. เทีย.pdf
ว.4_2565 แนวทางประพฤติตนตามประมวลจริยธรรม.pdf
ว.14_2565 บรรจุแต่งตั้งครูผู้ช่วย.pdf
ว.4_2563_การพัฒนาทักษะดิจิทัล.pdf
ว.23_2564 การประเมินผลการปฏิบัติงาน.pdf
ว.23_2563 เกณฑ์อัตรากำลัง.pdf
ว.8_2565 การประเมินผลการปฏิบัติงาน COVID-19.pdf
O27_04 เกณฑ์การคัดเลือกลูกจ้างชั่วคราว.pdf
O27_02 แบบประเมินผลการปฏิบัติงาน-ผู้สอน.pdf
O27_03 เกณฑ์การคัดเลือกครูอัตราจ้าง.pdf
O27_05 แบบรายงานการปฏิบัติงานของครูอัตราจ้า.pdf
O27_06 แบบประเมินผลการปฏิบัติงานของลูกจ้างช.pdf
O27_07 ใบสมัครครูอัตราจ้าง.pdf
O27_08 ใบสมัครลูกจ้างชั่วคราว.pdf
Report abuse
Page details
Page updated
Report abuse