Tus solicitudes
Aquí recogemos todos los documentos de solicitud que puedes necesitar a lo largo de tu estancia en la empresa.
SOLICITUD DE PERMISOS Y LICENCIAS
Matrimonio
Funciones sindicales
Traslado de domicilio habitual
Deber público
Asistencia a la consulta del médico
...
En caso de NACIMIENTO de hijo o hija:
Con la entrada en vigor del Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de Marzo, el permiso reconocido en convenio colectivo por nacimiento de hijos/as deja de tener aplicación.
A partir de esta modificación, la norma establece que el periodo de PATERNIDAD es de 16 semanas (equiparado al de MATERNIDAD), de las cuales 6 semanas deben disfrutarse obligatoriamente de forma ininterrumpida desde la fecha del nacimiento y las otras 10 semanas se podrán distribuir a voluntad en periodos semanales, acumulados o interrumpidos, hasta que el hijo o la hija cumpla los 12 meses.
El disfrute de cada periodo semanal o, en su caso, de la acumulación de dichos periodos, deberá comunicarse a la empresa con una antelación mínima de 15 días.
En todo caso, será imprescindible aportar la Partida de nacimiento o el Libro de familia al departamento de RRHH para que éstos preparen el Certificado de empresa con el que el interesado podrá iniciar el trámite a través dels INSS.
