Sinulla on työpaikka organisaatiossa joka toimii koulutusviennissä, tai on rakentamassa koulutusviennin vaatimia valmiuksia. Koulutusviennin tulee olla osa organisaatiosi strategiaa. Työtehtäväsi liittyvät koulutuspalvelun tai -tuotteen vientiin tai viennin valmisteluun. Mikäli olet työsuhteessa, organisaatiosi tulee olla valmis solmimaan oppisopimus koulutuksen kestolle (huhtikuu 2022-toukokuu 2023) ja nimetä sinulle työpaikkaohjaaja. Jos toimit yrittäjänä, autamme sinua tarvittaessa löytämään mentorin mikäli verkostostasi ei jo löydy sopivaa henkilöä. Olet Suomen kansalainen tai sinulla on koulutuksen kestolle oleskelulupa.
Olet valmis sitoutumaan vuoden mittaiseen kehittämisprosessiin ja osallistumaan yhteisiin työpajoihin. Tutkinto suoritetaan osoittamalla osaaminen käytännössä. Tulet siis viemään valitsemaasi palvelua tai tuotetta eteenpäin palvelumuotoilun keinoin tai valmistelemaan käytännön projektidokumentteja. Tutkinnon suorittamista varten dokumentoit kehittämistyötäsi ja käyt keskusteluja työpaikkaohjaajasi kanssa työstäsi. Vuoden aikana osallistut kolmeen arviointikeskusteluun, joissa varmistamme, että olet saavuttanut tutkinnon vaatiman osaamisen.
Koulutukseen hakeutuminen tapahtuu alla olevalla lomakkeella.
Tavoitteena on saada aikaan hyvää pöhinää ja yhteisiä onnistumisia koulutusviennissä.
Paikkoja on rajoitetusti, joten koulutukseen kannattaa hakea pikaisesti!
Huhtikuu 2022-toukokuu 2023.
Koulutus käynnistyy verkkototeutuksena keväällä 2022.
Ilmoittautuminen viimeistään 31.03.2022
Ensimmäinen koulutuspäivä 25.4.2022
Lisätietoja Kari Mattila puh. +358 40 042 8950