El trabajo es un aspecto fundamental en la sociedad y ocupa un lugar importante en el desarrollo del ser humano y del entorno, ya que, por medio del empleo, las personas se integran socialmente, además de ser una fuente de dignificación y autoestima. Por lo cual existen los servicios de intermediación laboral que tienen el objetivo de promover el acceso al empleo, entre los cuales está la orientación laboral y el apresto laboral.
Es un proceso que se focaliza en un acompañamiento que facilita que las personas reflexionen sobre su situación laboral, tomen decisiones sobre sus proyectos ocupacionales y actúen de forma autónoma en la búsqueda de empleo, mediante la planificación de sus objetivos laborales a corto, mediano o largo plazo y de sus acciones para conseguirlos
Se entiende como un conjunto de acciones que promueven la fomentación y/o desarrollar habilidades que le permitan a las personas en búsqueda de empleo, aumentar la empleabilidad y facilitar su inserción a un puesto de trabajo, mediante la profundización de un buen Curriculum Vitae y preparación para la entrevista laboral.
Es un espacio de trabajo grupal diseñado y dirigido a personas que están buscando empleo, donde se trabaja en conjunto la manera de enfrentar la búsqueda de empleo, de organizar, planificar y evaluar sus búsquedas.
Público objetivo: Personas que presenten interés en mejorar su empleabilidad y optar a nuevos puestos de trabajo.
Duración: 60 minutos en modalidad de trabajo teórico - práctico.
Temas y subtemas:
Habilidades para el trabajo.
Beneficios de tener un trabajo
La actitud como dominio relevante para la búsqueda y permanencia de empleo
Definir identidad laboral
Profundización de fortalezas y debilidades.
Aumentar la confianza
2. El currículum, la trayectoria de vida
Importancia del CV
Errores al hacer un CV
Objetivos de un CV
Estructura de un CV
Carta de presentación
Plataformas de búsqueda
Entrevista Laboral
Proceso de entrevista.
Aspectos a considerar:
Presentación personal
Actitud segura
Dominio del CV
Pruebas psicológicas.
Es un espacio de trabajo grupal diseñado y dirigido a jóvenes estudiantes que están en cuarto medio y que ya están a un paso de entrar en el mundo laboral.
Objetivo General: Implementar mecanismos de apoyo social que impacten directamente en la empleabilidad de los estudiantes que están terminando sus estudios.
Objetivos específicos: Incrementar y fortalecer competencias de empleabilidad a través de trabajar las temáticas de identidad, confección de C.V y entrevista laboral.
Duración: 60 minutos en modalidad de trabajo teórico - práctico.
Temas:
Dominio actitudinal como aspecto relevante para encontrar y permanecer en un empleo.
Propuesta de valor: Conociendo mis potencialidades e identidad laboral.
Confección de un currículum exitoso.
Preparación de una entrevista eficaz.
Si tu colegio esta interesado en solicitar el servicio puedes escribir a Ps. Diego Troncoso, encargado de orientación laboral. Su correo es dtroncosog@nunoa.cl .
La Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL) y el Departamento de inclusión de la comuna de Ñuñoa, realiza el diseño de un taller de apresto laboral para personas en situación de discapacidad que presentan interés en trabajar.
Las temáticas a trabajar son:
Identidad
Autoconocimiento
intereses, habilidades y competencias
Fortalezas y debilidades
Valores
Preferencias laborales
Credencial de discapacidad
Ley 21.015 de Inclusión Laboral
Pensión básica solidaria
Organización semanal, mensual y anual
Búsqueda de empleo
Documentos para postular a ofertas laborales
Curriculum Vitae
Entrevista Laboral
Subsidio al Nuevo Empleo
La Oficina Municipal de Información Laboral te invita a que veas el siguiente vídeo, en donde te damos 5 pasos para poder mejorar tu Curriculum Vitae y puedan las empresas fijarse en tus postulaciones de mejor forma.
La Oficina Municipal de Información Laboral te invita a que veas el siguiente vídeo, en donde te damos 5 consejos para poder enfrentar de buena forma las entrevistas, las empresas suelen fijarse en este tipo de información por lo que será útil para sus postulaciones.