・AIスタートアップ企業
        第一号社員、CxOクラスの採用、業務委託の増員を支援

・創業期ベンチャー企業
　    採用イベントでの会社説明代行、説明会後の個別面談・応募誘致代行

・中堅金属メーカー
　　採用ターゲットの選定、会社説明スライド・トークスクリプト作成、採用媒体の設計・運用サポート

・ITベンチャー企業
　　支社設立メンバーの採用支援、採用計画の策定、エージェント・媒体選定・運用、選考代行

・医療法人
        200名規模の医療法人のCHROとして参画
        採用企画・実行、給与・報酬制度の改定、就業規則改定、クレド作成によるビジョン浸透など

・地方スタートアップベンチャー
        人事責任者として参画
        各種規定の策定・更新、評価制度構築・運用、採用業務全般に携わる

・中堅コンサルティング企業
        人事部立ち上げの統括責任者として参画
        採用・育成のコンセプト設計から人事部メンバーの採用まで、人事部組織の構築全般に対応

・兵庫県経営者協会
　研修運営委員（通年研修）として参画
    製造業の現場監督者向けのリーダーシップ、ヒューマンスキル研修を運営

・HR Techスタートアップ
    人材紹介部門の立ち上げをサポート、求職者集客・CA実務などに対応

・創業期ベンチャー企業
　新規に立ち上げた人材紹介部門のKPI・モニタリング設計、新人CA（キャリアアドバイザー）への基礎教育研修

・人材開発サービス企業
　新規サービスの立上げ、実行におけるマーケティングおよび営業施策のコンサルティング 

・業界特化型人材紹介会社
    CAプレイングマネージャーとして参画し、メンバー売上200万円／月以上へと導く

・新卒専門人材紹介会社
    RAマネージャーとして参画し、新規開拓と単価向上、決定率向上を支援