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東南亞移工求職平台
東南亞移工求職平台
專案簡介
解決移工期滿回國找不到待遇佳之工作、東南亞台商缺乏人才，勞雇雙方需求未被滿足之情況
專案成果
拆解產業內 20+ 利害關係人商業模式，劃定選定市場範疇
以線上和線下方式訪談 60+ 位移工、2 間仲介業者、15 間工廠、7 個非營利單位，深入了解市場
實地走訪 3 個移工據點驗證專案需求
獲得 BUB 期末專案發表之「最佳 MVP」
捐血市集「血徵集」
捐血市集「血徵集」
專案簡介
剖析台灣不定期嚴重缺血的現況，透過舉辦捐血市集「血徵集」，提醒年輕人去捐血，同時市集現場搭配大型裝置，並建立捐血的象徵符號，讓大眾看見捐血的影響力。
專案成果
參與 2022 年度 Young Lions 坎城青年創意競賽獲得佳作
與「和泰汽車」進行現場活動提案、接洽、報價
市調 200+年輕人對血徵集有極高的興趣，並留下個人資料以獲得進一步的活動資訊
青年職涯探索工作坊
青年職涯探索工作坊
專案簡介
透過一套獨特的工作坊，協助大學生擺脫職涯迷惘，同時串接起職涯相關資源，真正幫助到學生。
專案成果
實測 31 位陌生文法商學生，九成五以上受測者表示有助於提升職涯規劃清晰程度、求職信心程度和積極探索程度
與 TYCIA 台灣青年職涯創新協會中 6 個不同職涯相關單位進行提案、接洽，獲得近一步合作機會洽談
後疫情娛樂產業
後疫情娛樂產業
專案簡介
以「驚喜製造」沈浸式體驗劇場為例，探索後疫情時代藝文產業實體活動新出路，原有實體表演互動之外，如何藉由增加客群黏著度
專案成果
量化統計共接觸 200+ 位消費者 、深度訪談 30+ 顧客
拆解我國沉浸式劇場與密室逃脫企業，並參考 25+ 家國內外企業會員制度，提出「會員制」經營策略，建立長期穩定的收益來源，因應後疫情時代的不定性
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