Orientation en réalité virtuelle
L'objectif de cette mobilité est d'innover en terme d'orientation en développant nos activités d'orientation par la réalité virtuelle. Nous venons de débuter les ateliers d'orientation avec les casques de réalité virtuelle à la CDM de Bruxelles. Cela fonctionne très bien et nous souhaitons nous rendre à la CDM de Marseille qui est beaucoup plus loin dans l'utilisation des casques VR avec le public. Ils travaillent actuellement sur l'innovation des formes d'orientation en proposant un nouveau logiciel connecté à de l'intelligence artificielle avec des casques de réalité virtuelle dans le but de promouvoir les métiers de demain que sont les filières d'énergies renouvelables, le recyclage et le traitement des déchets,...
Métiers de bureau orienté client
L'objectif est d'aller à la rencontre d'un organisme de formation qui offre des formations suivant la demande du marché du travail, afin de comprendre les pratiques pédagogiques utilisées en formation et également le contenu de la formation du métier que j'ai en tête - celui d'employé service client.
Un profil plus orienté client, plus commercial (interne) répondrait aux offres du marché et permettrait de surcroit de mettre en pratique plus intensive les entreprises virtuelles avec lesquelles nous avons la chance de travailler au FOREM (Cofep).
Logistique cyclo-cargo
Découvrir et s'inspirer des bonnes pratiques de nos collègues formateurs en logistique et transports utilisant le cyclo-cargo. Visualiser les infrastructures et analyser des organismes de formation en logistique et transport menant des demandeurs d'emploi à avancer vers un emploi de qualité et durable. Echanger avec les formateurs de notre spécialité et s'inspirer de leurs expériences. (techniques, pédagogiques, ...). Remettre en question les modules de cours (Unités d'enseignement) actuels
Terroirs viticoles
L'objectif du projet est de développer les connaissances sur les terroirs viticoles. En Belgique, le secteur vitivinicole est en plein essor. Beaucoup de personnes se lancent dans l'aventure sans aucune formation et plantent des cépages qui ne sont pas du tout adaptés à nos sols. Créer un cours sur les terroirs et sur les spécificités environnementales de la Wallonie tout en y intégrant les axes sociaux et économiques permettrait d'offrir aux néo-vignerons une formation qualitative pour les aider à créer le vignoble de demain. Le changement climatique nécessite de développer des compétences d'observation et d'adaptabilité pour nous pemettre de construire ce nouveau secteur sous le signe de la durabilité.
Evacuation des fumées
Cette formation a pour objectif de nous former à la conception, aux règles de l’art de la mise en œuvre et aux normes européennes des systèmes d’évacuation des fumées pour tous les combustibles, et ainsi nous permettre d’assurer des formations auprès des demandeurs d’emploi, des enseignants et des travailleurs
Orientation vers les métiers en pénurie
S'inspirer des outils de simulation et de mise en situation utilisés par le partenaire pour créer des dispositifs d’orientation active à destination de jeunes et d’adultes en insertion qui peinent à se projeter dans un métier en pénurie. Identifier des leviers pour rendre les métiers en pénurie plus concrets, attractifs et accessibles, à travers des expériences immersives et collaboratives. Explorer comment le partenaire mobilise des dispositifs immersifs pour faire découvrir les réalités professionnelles (organisation du travail, compétences attendues, contraintes).