•ปี 2568-2569

•Integrate IM to Mission

•Goal:ระบบการจัดการนวัตกรรมที่มีประสิทธิภาพ ประสิทธิผล

•Operations:

1.วิเคราะห์ข้อมูลสารสนเทศขององค์กร 

2.กำหนดโครงสร้าง วางระบบและกระบวนการจัดการนวัตกรรม

3.สร้างและบ่มเพาะวัฒนธรรมองค์กรแห่งนวัตกรรม ผ่าน SPARK Model

4.พัฒนานวัตกรรม ผลิตภัณฑ์ บริการ กระบวนการที่เป็นเลิศ

ปี 2569-2572: Embedded Innovation Culture Organization

Goal:เป็นองค์กแห่งการจัดการนวัตกรรมด้วยเทคโนโลยีดีจิทัล

Operations:

1.บทบาทผู้นำ/บุคลากร (Influence Perspective)

 1.1 กำหนดนโยบาย ทิศทาง และเป้าหมายชัดเจน

 1.2 บริหารจัดการการเปลี่ยนแปลงบุคลากรเข้าสู่วัฒนธรรมการจัดการนวัตกรรม

2.กระบวนการ (Process Perspective)

  2.1 ดำเนินการตามหลัก SPARK Model

  2.2 นำนวัตกรรมกระบวนการมาใช้ในการพัฒนาและปรับปรุงการปฏิบัติงานอย่างเป็นระบบ

  2.3 นำนวัตกรรมไปใช้ประโยชน์เชิงวิชาการ ชุมชนและสังคม เชิงนโยบายและเชิงพาณิชย์

3.ผลลัพธ์  (Effect Perspective)

   3.1 นวัตกรรมกระบวนการจัดการเรียนการสอน

   3.2 นวัตกรรมทางสุขภาพ/การพยาบาลและอื่นๆ

   3.3 นวัตกรรมบริหาร  3.4 ผู้นำในการจัดการนวัตกรรม

ปี 2573-2577: Sustain Innovation in Organization เป็นคณะพยาบาลศาสตร์ชั้นนำระดับสากลในการผลิตพยาบาลและเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้และนวัตกรรมเพื่อสุขภาวะชุมชนอย่างยั่งยืน

• แบบฟอร์มการจัดการความรู้ ฉบับปรับปรุง 2565