O Programa #QueroSerDEV foi criado exclusivamente para os colaboradores da ammo.varejo, Coteminas SP, lojas Próprias mmartan, Artex e os seus familiares e/ou pessoas da qual mantém vínculo próximo, como noivo, namorado, cunhado.

Pode sim, mas o Programa #QueroSerDEV foi criado especialmente para colaboradores da ammo.varejo, Coteminas SP, lojas Próprias mmartan, Artex e os seus familiares e/ou pessoas da qual mantém vínculo próximo, como noivo, namorado, cunhado, portanto essas pessoas terão prioridade no processo de pré seleção, caso o número de vagas esteja completo.

A carga horária do plano de estudos é de 262 horas. O curso será online na plataforma da Alura e o plano de estudos ficará disponível por 3 meses. Você terá este período para cumprir o plano de estudos e total liberdade e autonomia para estudar no momento em que lhe for mais conveniente.

Os critérios para seleção são:

• concluir 100% do curso de formação

• performance e o engajamento do candidato no curso

• a nota do Desafio Final

• bate papo com time Tech e People

Os candidatos serão classificados por pontuação e os 7 primeiros colocados serão contratados.

Durante a capacitação o candidato que for colaborador ammo ou Coteminas SP, continuará exercendo suas atividades normais dividindo o seu tempo entre suas atividades e capacitação da forma que lhe for mais adequada.

Disponibilizaremos 7 vagas no total entre posições para estágio e CLT. No caso de colaboradores, serão oferecidas posições efetivas (CLT) e no caso de familiares, serão oferecidas posições de estágio. Todas as posições (Desenvolvedor e Estágio) são para atuação 100% remota. Você pode estar em qualquer lugar do Brasil.

Em caso de colaborador, será combinado entre as lideranças e Pessoas & Cultura a data que será realizada a sua transferência de área/função;

Em caso de familiar de colaboradores, iniciará o processo de admissão, que seguirá o calendário de Administração de Pessoal.

Em ambos os casos, você continuará tendo acesso ao espaço da Alura para continuar se aperfeiçoando (acesso por 1 ano na plataforma - curso de formação + aperfeiçoamento).

Sim, é muito importante que você se alinhe com o seu gestor sobre a sua participação no programa e interesse em fazer este movimento de carreira.

Em caso de colaborador, você continuará exercendo as suas atividades normais em sua área. Caso seja um candidato externo (familiar), seu processo ficará em nosso banco de talentos e a qualquer nova oportunidade nós o avisaremos para que possa participar novamente conosco.

Se o colaborador que está participando do programa for desligado da empresa ou pedir demissão, ele perderá a elegibilidadedo do programa. Para casos de familiar, mesmo que o colaborador que possui grau de parentesco for desligado ou demitido, o mesmo (familiar) não perderá a elegibilidade do programa.

A capacitação será online (parceiro Alura) e totalmente gratuita para os candidatos. Você terá acesso a um Plano de Estudos, desenvolvido pelo time de Tecnologia da ammo, exclusivamente para o programa.

A formação terá duração de 262 horas, com conteúdos para a sua formação inicial.

Durante o treinamento, os candidatos poderão acessar as aulas de forma assíncrona, com horários flexíveis. Para uma melhor organização, sugerimos que divida os conteúdos pensando em estudar em média 20 horas semanais, totalizando assim, 87 horas/mês. Cada módulo aprendido possui uma prova para fixação de conhecimento e classificação.

Em data pré-definida será realizado o Teste Final, onde os candidatos passarão por um Desafio que será um dos critérios para seleção.

Para posições Desenvolvedor Junior:

Remuneração: R$ 4.000,00 + Plano de Saúde e Odontológico, Vale Alimentação/Refeição, Desconto nos produtos das nossas marcas, Jornada Flexível e Home Office, Crédito Consignado, Clube de Benefícios (parcerias para educação, saúde mental e finanças).

Para posições de Estágio:

Remuneração: R$ 1.500,00 + benefícios como Vale Transporte, Vale Alimentação/Refeição, Seguro de Vida através da NUBE, Jornada Flexível e Home Office, Desconto nos produtos das nossas marcas)

O processo seletivo terá as seguintes etapas:

1. Inscrição

2. Cursos de Capacitação na plataforma da Alura e Teste Final

3. Bate `Papo com time de People e Tech

O Processo acontecerá dentro da plataforma Gupy e os candidatos terão acesso a todas as informações e etapas em tempo real. A cada novo passo, o candidato receberá uma notificação por e-mail sobre a nova etapa, assim como, receberá um feedback caso não tenha evoluído para a etapa seguinte.

Disponibilizaremos 7 vagas no total entre estágio e CLT. No caso de colaboradores, serão oferecidas posições efetivas (CLT) e no caso de familiares, serão oferecidas posições de estágio ou CLT, de acordo com o perfil.

Todas as posições (Desenvolvedor e Estágio) são para atuação 100% remota. Você pode estar em qualquer lugar do Brasil.

O curso terá a duração de 3 meses e o início previsto das atividades é entre os meses de Setembro e Outubro/2022 (data será definida conforme folha de pagamento do mês e necessidade de movimentação)

Concluir 100% do curso, assim como o Desafio Final é pré-requisito para que você possa concorrer a uma vaga, portanto, caso não conclua em tempo hábil, infelizmente você será desclassificado do processo seletivo.

• Ser colaborador da ammo, Coteminas SP ou ser familiar de um colaborador,

• Ter muita vontade de ser um DEV,

• Se inscrever no programa por meio da GUPY,

• No caso de estágio, o candidato deve estar cursando o ensino superior nos cursos (Ciência da Computação, Sistema da Informação, Processamento de Dados ou cursos relacionados),

• Em caso de Desenvolvedor também será considerado cursos de formação relacionados,

• Aceitar as condições de contrato (modelo de trabalho e remuneração).