以開源軟體Moodle為建置平台
以企業部門全組織進行規劃
支援 ISO / IATF 的稽核與人員發展需求
從職務 → 職能 → 能力 → 學習計畫 的自動關聯
AI建議學習路徑(Moodle Learning Analytics / Predictive Models): 系統可依職能差距自動推薦課程。
與績效管理系統整合(例如HRM系統): 可在績效考核時直接呈現學習歷程與能力提升報表。
職能徽章制度(Open Badges):→ 完成某一職能課程組合即頒發數位徽章,激勵員工持續進修。