以開源軟體Moodle為建置平台

以企業部門全組織進行規劃

支援 ISO / IATF 的稽核與人員發展需求 

從職務 → 職能 → 能力 → 學習計畫 的自動關聯 

AI建議學習路徑（Moodle Learning Analytics / Predictive Models）： 系統可依職能差距自動推薦課程。

與績效管理系統整合（例如HRM系統）： 可在績效考核時直接呈現學習歷程與能力提升報表。

職能徽章制度（Open Badges）：→ 完成某一職能課程組合即頒發數位徽章，激勵員工持續進修。