Hei! 

Tämän luottamusmiestiedotteen aiheena on 1.6.2023 järjestelyerään liittyvät asiat. 

Yleistä 

Jaossa oli kolme paikallista järjestelyerää (0,4 %, 0,3 % ja 1,2 % OVTES palkkasummasta). Kesä- ja heinäkuun ajalta tehtiin erillisratkaisu: jokaiselle maksettiin euromääräinen lisä laskettuna henkilön varsinaisesta palkasta (peruskoulu 2,20 %, lukiokoulutus 2,44 %). Palkkakuitissa rivi Opett. erill. lisä. 

Heinäkuussa maksetusta lomarahasta puuttui tämä erillinen lisä, joten elokuun palkkakuitissa näkyy puuttuvat lomarahat. Neuvotteluissa ei päästy yksimielisyyteen, joten 0,15 % tulee yleiskorotuksena kaikille. Tämä näkyy jatkossa erillisenä rivinä palkkakuitissa (Pros. Järjestelye, selitystieto 0,15 %).

 Lisäksi henkilökohtaisia lisiä korotettiin 0,15 %. TVA-tekijät eivät valitettavasti näy palkkakuitissa erikseen. Ne ovat osa tehtäväkohtaista palkkaa, joten niiden maksu on tärkeä itse tarkastaa säännöllisesti. Tehtäväkohtainen palkka eli palkkakuitin ensimmäinen rivi on hinnoittelutunnuksen mukainen peruspalkka + tva-tekijät.

Esimerkkejä kelpoisten opettajien palkoista Turussa (II kl): 

luokanopettaja 2860,05 €, kaksoiskelpoinen luokanopettaja/peruskoulun aineenopettaja 3072,25 €, peruskoulun erityisopetuksen opettaja 3093,59 €, peruskoulun oppilaanohjaaja 3654,75/3730,82 €, lukion aineenopettaja 3225,85 €, lukion vuosityöajassa oleva opinto-ohjaaja/erityisopettaja 4 048,77 € 

Kaikki TVA-tekijät kertovat työn vaativuudesta. Tämän takia euromääriä ei voi jakaa minkään TVA-tekijän kohdalla, vaan kaikille vaativampaa työtä tekeville pitää maksaa korvaus kokonaisuudessaan. Neuvotteluissa keskusteltiin erityisesti turvallisuusvastaaviin liittyvistä epäselvyyksistä. Jatkossa on sovittu, että jokaisessa kouluyksikössä on oma turvallisuusvastaava, jolle maksetaan korvaus yksikön koon mukaisesti (alle 200, 201 – 599 tai 600 - oppilasta). TVA-tekijällä ei osteta työaikaa, vaan se pitää osoittaa erikseen. 

Tavoitteena on TVA-järjestelmän kehittäminen mahdollisimman hyvin toimivaksi ja selkeäksi. Ensimmäisen vuoden aikana kerätään palautetta, jonka avulla palkkausjärjestelmää kehitetään. Seuraavat paikalliset palkankorotuserät neuvotellaan 1.6.24 mennessä.

Lukiokoulutuksen TVA-muutokset, UUDET TEKIJÄT 

2. ja 3. vuosikurssin ryhmänohjaaja, 105 € Työväenopiston tiimivastaava, 105 € 

Rehtori, 200 € Vanhojen TVA-tekijöiden euromäärien kategorisointi ylöspäin (luokat 105/150/210 €) 

Perusopetuksen TVA-muutokset 

Vanhan TVA-järjestelmän mukainen ”Erityisen haastavat opetusryhmät / monimuotoinen oppimisympäristö” -tekijä kaipasi selkeytystä. Tekijä päätettiin hajottaa osiin ja muokata jakoperusteita seuraavasti: 

Monimuotoinen oppimisympäristö (ei enää erikseen nimettyjä kouluja) 

Koulun S2 oppilaiden määrä (tiedot tilastointipäivänä ja perusteena väestörekisterin tieto äidinkielestä, valmo-oppilaat eivät ole mukana)  Vähintään 25 %, 70 € 

Vähintään 50 %, 105 € maksetaan kaikille koulun opettajille. Muutaman opettajan kohdalla tapahtui lisän pieneminen, jolloin heille syntyi siirtymäkauden lisä vanhan ja uuden lisän erotuksesta. 

Erityisluokanopettajien TVA

 Mikäli erityisluokanopettajan koulu ei saa monimuotoinen oppimisympäristö TVA-tekijää: 

Luokan S2-oppilaiden määrä (tiedot tilastointipäivänä kuten edellä) Vähintään 25 %, 70 € Vähintään 50 %, 105 € 

Valmo-opettajien TVA, 105 € (opetusta vähintään 16 vt) 

Reaaliaikainen etäopetus, 105 € (opetusta vähintään 2 vt) 

Sirkkalabackenin entiset opettajat saavat vanhan tva-tekijän mukaisen euromäärän siirtymäkauden lisänä, jos tehtävä säilynyt samana edellisestä lukuvuodesta. 

UUDET TEKIJÄT 

Pedagogisen tuen oppilaat:  Erityisen tuen oppilas 3 pistettä, tehostetun tuen oppilas 1 piste. Pistemäärä 10 tai enemmän, 105 €. Maksetaan luokanopettajille, toistaiseksi tilastointipäivän tietojen perusteella. Yläkoulun luokanvalvoja 8. ja 9. luokan luokanvalvoja, 50 €, maksetaan samoin perustein kuin 7. luokan tva (eli myös erityisluokanopettajille) 

Erityisopettajien TVA Yhteistyötahojen suuri määrä, 50 € , maksetaan kaikille erityisopettajille TVA-tekijöiden euromäärien kategorisointi ylöspäin (luokat 50/70/105/150/210 €) 

Luottamusmiestiedote toukokuu 2023

(Turun kaupunki kasvatuksen ja opetuksen palvelukokonaisuus / Perusopetus ja lukiokoulutus)

Hei!

Tämä luottamusmiehen tiedote käsittelee palkankorotuksia, sopimusmuutoksia, osaaikatyöhön liittyviä erityispiirteitä sekä luottamusmiesvaalien tuloksia.

Palkankorotukset

Palkkoihin on tulossa 1.6.23 kaikille OVTES sopimuksessa 2,02 % yleiskorotus. Yleiskorotus

korottaa peruspalkkaa, tva-tekijöitä ja henkilökohtaista lisää. Lisäksi neuvotellaan 0,4 % ja

0,3 % paikallinen järjestelyerä, sekä 1,2 % palkkaohjelma. Neuvotteluiden kulkuun vaikuttaa

oleellisesti sopimuksessa oleva ns. työnantajaperälauta. Tämä tarkoittaa, että jos

neuvotteluissa ei päästä yksimielisyyteen, työnantaja päättää erien kohdentamisesta.

Todennäköisesti muutokset astuvat voimaan 1.8.23 ja kesä- ja heinäkuussa maksetaan

erillinen palkkaerä joka kattaa palkankorotukset kaikkien erien osalta Työnantaja tiedottaa

neuvottelujen lopputuloksesta niiden valmistuttua.

Kertaerä 467 euroa maksetaan 30.6.23 niille työntekijöille, joiden palvelussuhde on ollut

voimassa yhdenjaksoisena ajalla 2.5.23 - 31.5.23. Ajanjaksolla ei tarvitse olla palkallisia

päiviä, eikä palvelussuhteen tarvitse olla voimassa enää kesäkuussa. Osa-aikatyötä tekeville

kertapalkkio maksetaan 31.5. voimassa olevan osa-aikaprosentin mukaan.

Lomapäiväkorvaus (OVTES Osio A 36§ muutokset)

Määräaikaisen viranhaltijan lomapäiväkorvauksen kerroin kasvaa 1.8.23 alkaen luvusta 2

lukuun 2,8. Kesätyöttömät opettajat saavat jatkossa (kesällä 24) enemmän korvauksia

palvelussuhteen päättyessä.

Turun kaupunki kasvatuksen ja opetuksen palvelukokonaisuus

Perusopetus ja lukiokoulutus

Luottamusmiestiedote toukokuu 2023

Palkaton virkavapaa (OVTES Osio A 37§ muutokset)

Palkattoman virkavapaan vaikutus koulun lyhytaikaisten lomien palkkaan muuttuu 1.8.2023

alkaen. Muutoksen jälkeen palkan saamisen ehto on, ennen ja/tai jälkeen lyhytaikaisen

loman on oltava vähintään 15 työpäivää. Pelkästään lyhytaikaiselle lomalle töihin

palaaminen ei jatkossa enää ole mahdollista. Tämä määräys koskee vain jos virkavapaa on

kestänyt pidempään kuin viikon ennen lyhytaikaista lomaa.

Yli 60 päivän palkaton virkavapaa, joka on haettu 1.6.23 jälkeen, vaikuttaa

kesäkeskeytysajan palkkaan. Kesäkeskeytysajan palkasta vähennettävien päivien määrä

lasketaan kaavalla koulun työpäivät (ma-pe) x 0,1. Vähennys tehdään päiväpalkkana

(varsinainen palkka jaettuna luvulla 30). Määräys ei koske raskausvapaata,

vanhempainvapaata, hoitovapaan 1. jaksoa eikä sairauspoissaoloa. Vähennystä ei tehdä, jos

virkavapaa kestää yli 12 kk tai jatkuu laskennallisen vuosiloman (16.6.) alkuun.

Osa-aikatyö, osasairauspoissaolo

Osa-aikatyön kestosta ja työajasta sovitaan kirjallisesti ennen osa-aikaisuuteen siirtymistä.

Osa-aikaisen työn työaika lasketaan viran opetusvelvollisuudesta (=100% työaika, esim.

Luokanopettajalla 24 vvt). Kaikki palkanosat (esim. TVA ja TSA) ja työaikalajit (esim. ys-aika

ja vesot) ositetaan samassa suhteessa.

Osasairauspoissaolo on vapaaehtoinen vaihtoehto kokoaikaiselle sairauspoissaololle.

Myöntämisen edellytyksenä on työterveyslääkärin antama B-lääkärilausunto. Etuna

työntekijälle on, että palkalliset sairauspoissaolopäivät eivät kulu ja paluu kokoaikaiseen

työhön voi olla helpompaa. Yksityiskohdat sovitaan kirjallisesti esim.

työterveysneuvottelussa. Kesto on 12-150 arkipäivä (ma-la). Tarvittaessa osittainen

virkavapaa voidaan hakea useammassa jaksossa. Työaika ja palkka sovitaan 40-60% täydestä

työajasta ja palkasta. Lisäksi työntekijä hakee Kelasta osasairauspäivärahaa.

Osasairauspäiväraha voidaan aloittaa jo sairauspäivärahan omavastuuajalla. Kelalta

kuitenkin saa päivärahaa vasta omavastuuajan (1+9) kulumisen jälkeen. Tarkempia ohjeita

löytyy Joutsenetin säännöstöstä kohdasta 6.8. Työterveyshuolto, Osasairauspoissaoloa

koskeva ohje.

Turun kaupunki kasvatuksen ja opetuksen palvelukokonaisuus

Perusopetus ja lukiokoulutus

Luottamusmiestiedote toukokuu 2023

Sairastaminen kesällä

Opetusvelvollisuuteen tai vuositunteihin perustuvassa työajassa oleva opettaja:

Opettajien ei ole pakko anoa virkavapaata (sairauslomaa) koulun/oppilaitoksen

kesäkeskeytysajaksi, vaikka he olisivat silloin työkyvyttömiä. Lisäksi opettajat voivat itse

hakea Kelan sairauspäivärahan itselleen lääkärintodistuksen perusteella, jos sairausaika

ajoittuu laskennallisen vuosiloman ajalle. Laskennallinen vuosiloma alkaa 16.6. ja sen pituus

lasketaan täysien lomanmääräytymiskuukausien ja vuosisidonnaiseen lisään oikeuttavan

palvelusajan perusteella. Kela selvittää tarvittaessa suoraan työnantajalta laskennallisen

vuosiloman pituuden.

Vuosilomajärjestelmässä oleva opettaja tai rehtori:

Jos vuosilomajärjestelmässä oleva on vuosilomansa alkaessa tai sen aikana sairaana,

siirretään työkyvyttömyysajalle sijoittuva vuosiloma myöhäisempään ajankohtaan.

Vuosilomapäivät siirtyvät heti ensimmäisestä työkyvyttömyyspäivästä lukien, mikäli

viranhaltija/työntekijä pyytää loman siirtoa ilman aiheetonta viivytystä.

Perhevapaat ja kesäkeskeytys

Jos raskausvapaa ja/tai vanhempainvapaan 1.jakso osuu laskennallisen vuosiloman ajalle

(16.6. alkaen), palkallisuuden ehtona on, että työntekijä on anonut virkavapaata. Tällöin

työnantaja maksaa palkan ja Kelan päivärahaa vastaavan palkanlisän.

Turun kaupunki kasvatuksen ja opetuksen palvelukokonaisuus

Perusopetus ja lukiokoulutus

Luottamusmiestiedote toukokuu 2023

Luottamusmiesvaalit

JUKO ry:n OVTES luottamusmiesvaalitulokset kaudelle 1.8.2023 – 31.8.2026

Pääluottamusmies Tero Koskinen

Varapääluottamusmies Linda Tammelin

Alue: Perusopetus

Vastaava luottamusmies Linda Tammelin vara Sameli Valkama

Eteläinen alue Anssi Reini

Itäinen alue Sameli Valkama

Pohjoinen alue Päivi Jaakkola vara Terhi Ylirisku

Erityisopetus Sirpa Ääri

Alue: Lukiokoulutus ja työväenopisto

Vastaava luottamusmies Tero Koskinen vara Inka Halkivaha

Lukiokoulutus Katja Koski vara Heli Ketovuori

Iltalukio ja työväenopisto Anne Tiihonen vara Sanna Rissanen

Alue: Ruotsinkielinen kasvatus ja opetus (koko OVTES)

Luottamusmies Inka Halkivaha vara Essi Ahokoski

Alue: Ammatillinen koulutus

Vastaava luottamusmies Sami Mäkelä vara Anita Viitasalo

Peltola ja Juhannuskukkula Mika Hoppela vara Tiina Pakkanen

Liiketalous ja Lemmink. Päivi Pellonperä

Sos-terv. ja Aninkaistenk. Anita Viitasalo vara Päivi Hauhtonen

Alue: Varhaiskasvatus

Vastaava luottamusmies Hanna Saarinen vara Kirsi Salo-Saarinen

Pohjoinen ja läntinen alue Kirsti Salo-Saarinen vara Marjut Hirvonen

Eteläinen ja itäinen alue Heidi Kuronen

Terveisin,  

Tero Koskinen Linda Tammelin

pääluottamusmies varapääluottamusmies

040 631 9746 040 487 2245