วิสัยทัศน์โรงเรียนขาณุวิทยา

โรงเรียนขาณุวิทยา มุ่งสร้างคนดี มีความรู้ สู่สากล ยึดมั่นศาสตร์พระราชา พัฒนาอย่างยั่งยืน

วิสัยทัศน์กลุ่มบริหารงานบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563-2565

“พัฒนาครูสู่ครูยุคใหม่อย่างมืออาชีพ โดยใช้นวัตกรรม น้อมนำศาสตร์พระราชา สู่การพัฒนาอย่างยั่งยืน”

พันธกิจ

1. มุ่งให้ผู้บริหาร ครู และบุคลากรทางการศึกษาพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

2. มุ่งพัฒนาระบบบริหารงานบุคคล โดยใช้นวัตกรรมและเทคโนโลยี ตามหลักธรรมาภิบาล

3. มุ่งพัฒนาคุณภาพชีวิตที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม

4. น้อมนำศาสตร์ของพระราชามาใช้ในการบริหารจัดการด้านการบริหารบุคคล สู่การพัฒนาที่ยั่งยืน

เป้าประสงค์

1. ผู้บริหาร ครู และบุคลากรทางการศึกษาได้รับการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

2. ใช้นวัตกรรมและเทคโนโลยีในระบบบริหารงานบุคคล โดยยึดหลักธรรมาภิบาล

3. ผู้บริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษามีคุณภาพชีวิตที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม

4. น้อมนำศาสตร์พระราชาสู่การขับเคลื่อนการดำเนินงานต่าง ๆ ของการบริหารจัดการด้านการบริหารบุคคลอย่างยั่งยืน

กลยุทธ์

1. พัฒนาครูให้เป็นครูยุคใหม่และเป็นครูมืออาชีพ

2. ส่งเสริมให้ผู้บริหาร ครู และบุคลากรทางการศึกษาได้รับการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

3. พัฒนาระบบบริหารงานบุคคลด้วยนวัตกรรมและเทคโนโลยี โดยยึดหลักธรรมาภิบาล

4. พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้บริหาร ครูและบุคลากรทางการศึกษาให้เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อม

5. ส่งเสริมการน้อมนำศาสตร์ของพระราชาในการขับเคลื่อนการดำเนินงานสู่การพัฒนาอย่างยั่งยืน