参加者紹介
システム本部 TRIALGO推進部
吉田大成さん
チャンスは自ら作り出すもの
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キャリアインターン制度とはどんな制度ですか？
キャリアインターン制度とはどんな制度ですか？
自分のキャリアを見つめなおし、未来に向けて様々な挑戦のできる制度だと思います。キャリアインターンを通じて多くの人と出会えるため、いろんな意見、考え方を通じて、見える景色、気持ちや考え方も変わってくると思います。都度周りに相談しながら柔軟にキャリアビジョンを修正していけるのもこの制度の魅力です。
案内が来たときにどう思いましたか？
案内が来たときにどう思いましたか？
店舗勤務時、先輩社員だった梶原さん（キャリアインターン1期の）からこの制度について教えてもらいました。当時、顧客分析や来店客へのマーケティング手法をさらに深く学びたいと考えていましたが、現場の業務だけでは得られない知識もあると感じていました。そんな時、キャリアインターン制度を利用すれば転職せずにキャリアの転換が可能と聞き、参加を決意しました。
どんな取り組みをされていますか？
どんな取り組みをされていますか？
毎週の講義で会社の歴史や戦略を学び、最終的には自分のキャリアをまとめたレポートを発表する流れになっております。
今の仕事をしながら両立は大変ではないですか？
今の仕事をしながら両立は大変ではないですか？
通常の業務とキャリアインターンの課題が重なるときは確かに大変ですが、それでも将来の自分にとって意義ある経験と考え、モチベーションを保ちながら取り組んでいます。
参加してみて一番良かったことはなんですか？
参加してみて一番良かったことはなんですか？
普段の業務では関わりが少なかったメンバーと新たに繋がり、多くの刺激を受けたことで、自己成長への意欲が高まったことが一番の収穫だと思います。また、外国人としては、レポート作成や発表の機会を通して実践的な日本語表現を学べることができ、日本語スキルの向上につながったことが大きなメリットだったと思います。
最後にこれから参加する人へメッセージをお願いします
最後にこれから参加する人へメッセージをお願いします
キャリアに悩んでいる方や成長したい方、あるいは新たなキャリアに挑戦したい方にぜひ参加してほしい制度です。私もこの制度を通じて自分が本当にやりたいことを見つめ直すことができたと感じております。新たな視点や挑戦を自分の意思で切り拓いていきたいと考える方に、心からお勧めします。
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