Arbeidsrecht

Arbeid

Ben je op zoek naar een gespecialiseerde jurist arbeidsrecht? Onze deskundige juristen staan voor je klaar en geven advies in een begrijpelijke taal. Voor ons staat het leveren van een oplossingsgericht advies centraal. Naast dat we onze expertise voor je inzetten, laten we ook weten hoe we dat doen. Het bieden van transparantie is wat ons als juristen onderscheidt. Wat kunnen wij voor jou betekenen?

Wat wordt verstaan onder arbeidsrecht?

Het recht dat van toepassing is op arbeidsovereenkomsten is het arbeidsrecht. De verhoudingen tussen de werkgever en de werknemer worden daarin geregeld. Het arbeidsrecht is dus van toepassing wanneer er sprake is van een arbeidsrelatie tussen een werknemer en een werkgever.

Regels over bijvoorbeeld de duur van arbeidsovereenkomst, de ontslagregels en de transitievergoeding vind je in het arbeidsrecht. Om ruzies te voorkomen, is het aan te raden om de expertise van een bedrijfsjurist in te schakelen. Dit is in iedere fase mogelijk. Of het nu om het aannemen of juist het ontslag van een medewerker gaat; wij staan voor je klaar met een juridisch advies op maat.

Wij helpen je onder meer bij:

• Het opstellen en beoordelen van een vaststellingsovereenkomst

• Het opstellen en beoordelen van een arbeidsovereenkomst

• Ontslag op staande voet

• Ontslagprocedure bij het UWV

• Rechtszaak bij de kantonrechter