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Accédez au replay du webinar du 09-06-2020
Onboarding, Expérience Collaborateurs : opportunités et coûts cachés
Découvrez comment maximiser la fidélisation de vos nouveaux talents et mesurer le ROI de vos actions RH après leur recrutement.
A l’heure où les services Ressources Humaines sont très sollicités, ceux ci doivent faire face à des injonctions contradictoires de la part de leurs directions :
Transformer l’entreprise pour l’adapter aux transformations culturelles, technologiques et de marché
Développer la note ESG de l’entreprise pour les investisseurs
Identifier les collaborateurs clefs et s’assurer leur fidélité
Maîtriser leur budget et piloter un redéploiement des ressources face à la crise
Par le déroulé d’un exemple concret, nous verrons ensemble comment les entreprises peuvent aujourd’hui répondre à tous ces enjeux. Nous porterons un éclairage particulier sur trois moments essentiels de l’expérience collaborateurs : le recrutement, l’on-boarding et la mobilité interne. Cela nous permettra de répondre à des questions telles que :
Comment identifier les coûts cachés d’une mauvaise l’expérience collaborateur ?
Comment développer le ROI de ses actions RH et le mesurer ?
Comment mettre facilement en oeuvre ces éléments ?
Les Intervenants
Les Intervenants
Yann BOISSEAU
Yann BOISSEAU
Co-Fondateur, Teelt
Co-Fondateur, Teelt
Yann a effectué l’essentiel de sa carrière (plus de 12 ans) dans le monde du Digital et des éditeurs de logiciels en SaaS (Adobe, Webtrends - Oracle) sur des fonctions de développement commercial. Il a co-fondé Teelt en 2018, il est en charge de la stratégie commerciale et du développement des partenariat (business, financement, événement).
Yann est diplômé du Bachelor Audencia Nantes Ecole de Management (2002).
François-Alexandre GLAUDET
François-Alexandre GLAUDET
Co-fondateur & CEO, Quavitra
Co-fondateur & CEO, Quavitra
Consultant SIRH puis Product Manager dans de grandes entreprises, François-Alexandre est aussi depuis 9 ans un serial entrepreneur dans le domaine des solutions collaboratives et de l’intelligence artificielle. En 2019 il a co-fondé Quavitra avec des experts en Data Science et en Business Intelligence pour mettre à profit ces connaissances au service de la performance RH et de l’expérience collaborateur.
Ingénieur en Génie Informatique de l’EISTI (2011) et diplômé de Grenoble EM (PGE 2012) il a toujours aimé faire le lien entre applications métier et technologie de pointe.
Les Entreprises
Les Entreprises
Teelt est une plateforme digitale d’onboarding des nouveaux collaborateurs. Le capital humain est la richesse de votre entreprise, notre mission est de proposer une première expérience riche et positive à vos nouvelles recrues. En cette période de crise elle vous aide à ré-onboarder vos collaborateurs.
Accueillir les nouveaux talents recrutés dans les meilleures conditions
Automatiser l’ensemble des tâches administratives
Proposer aux nouveaux talents des parcours d’intégration personnalisés en fonction de leur poste.
Démultipliez votre performance en concevant une expérience collaborateur qui attire, engage et fidélise les meilleurs talents. Grâce à son intelligence artificielle, Quavitra capte les signaux faibles cachés sur Internet et dans les données des entreprises pour mesurer en temps réel votre expérience collaborateur et vous aider dans la définition et le suivis de plans d’actions ciblés et impactants.
Accédez au Replay du Webinar !
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Le webinar a eu lieu le 9 juin 2020, inscrivez vous pour recevoir l'enregistrement de l'intervention et des questions posées.
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