Phalgu Niranjana

MA и M. Phil. в области психологии; Кандидат наук. в области делового администрирования; Профессор Школы бизнеса и проректор Университета ASBM; Лауреат премии ACBSP за выдающиеся достижения в области преподавания, 2022 г.; Пожизненный член нескольких организаций, таких как Всеиндийская ассоциация менеджмента, Индийская академия прикладной психологии, Национальная сеть HRD, Индийское общество обучения и развития, Индийский научный конгресс и член Международной ассоциации прикладной психологии; Соредактировал 13 книг; Автор 34 научных статей в авторитетных журналах; Область научных интересов – организационное гражданское поведение, приобретенный оптимизм, организационная культура.

Тема доклада: Организационная культура

Некоторые последние публикации:

Pattanayak, S., Pattanayak, B., Niranjana, P., & Choudhury, D. (2023). Psychological contract in MSME : A new perspective. SEDME : Small Enterprise Development and Management Journal, 50.

Bishey, S. K., Niranjana, P., & Pattanayak, S. (2023). Implications of sociological principles on human behaviour : A study on business organizations. Journal of Management and Entrepreneurship, 17 (1 – January – March), 1 – 18.

Dash, B. B., Pattanayak, B., &Niranjana, P. (2022). A conceptual analysis on job satisfaction and scale development. RabindraBharati Journal of Philosophy, XXIII (18), 42 – 50.

Page updated

Google Sites

Report abuse