Centrum Leczenia Oparzeń

jest wiodącym ośrodkiem w Polsce, zajmującym się kompleksowym leczeniem urazów oparzeniowych i ran przewlekłych.

Celem i zadaniem placówki jest również prowadzenie rehabilitacji następstw po oparzeniach, prowadzenie szkoleń i badań w zakresie urazów oparzeniowych.

Centrum Leczenia Oparzeń oprócz zadań statutowych prowadzi działalność naukowo-badawczą nad nowymi metodami leczenia ran oparzeniowych, przewlekłych i trudno gojących się.

Lean wdrażany jest tutaj sukcesywnie, zgodnie z metodą małych kroków. Przejawia się w rzeczowych i wartościowych usprawnieniach, z których korzyści czerpią zarówno Pacjenci jaki i Personel. Nie bez znaczenia jest chęć nauki i doskonalenia na wszystkich poziomach organizacji. Praktyka Kaizen ma tutaj dobry grunt.

Jeśli wybierzesz warsztat w Centrum Leczenia Oparzeń zobaczysz min. komory hiperbaryczne, urządzenia fotodynamiczne i wiele innych podczas zwiedzania Gemba.

Warsztat prowadzony będzie przez Głównego Dyrektora Centrum Pana Mariusza Nowaka, który postawi przed uczestnikami jeden z głównych problemów przed jakim stanął podczas wdrażania Lean Management do organizacji tj. “Zarządzanie zmianą - jak wprowadzać Lean zarządzając wymagającym środowiskiem, w którym czas to zdrowie i życie Pacjenta a wprowadzanie zmian wymaga szerokich konsultacji.”

Warsztaty będą niezwykle wartościowe dla pasjonatów z doświadczeniem w zakresie zarządzania zmianą na poziomie wyższej kadry zarządzającej oraz strategów i kierowników projektów. Atutem Ciebie jako uczestnika będzie otwartość do komentowania i dzielenia się wiedzą nie tylko z zakresu sukcesów ale i … porażek. Zapraszamy!